Terceirização de DKRS: revisões de funcionários. Salário, horas de trabalho, gestão

Hoje temos que descobrir o que é uma empresa chamada terceirização de DKRS. As avaliações dos funcionários sobre esse empregador ajudarão a entender esse problema. Que salários são pagos aqui? Que tipo de trabalho posso conseguir? Qual horário de trabalho é oferecido? Quão bom é o gerenciamento de terceirização de DKRS? Este artigo irá dizer-lhe tudo sobre a organização. O que todos os candidatos devem prestar atenção?

Descrição

O que é o DKRS outsourcing LLC? Esta empresa é conhecida por muitos moradores de Moscou e da região de Moscou. Esta organização está envolvida em serviços de recrutamento para uma variedade de empresas.

Em outras palavras, a terceirização da DKRS é uma agência de recrutamento. Oferece serviços de terceirização para todos. Alguns dizem que o recrutamento é uma oportunidade não reclamada no mercado de trabalho. No entanto, muitas empresas de terceirização ajudam as pessoas a encontrar empregos a longo prazo.

A terceirização da DKRS não é uma farsa. A empresa realiza uma atividade bem conhecida, sendo um intermediário entre o requerente e o principal empregador. Esta é uma ocorrência normal. Mas o que mais eles dizem sobre essa organização? Quão bom é o empregador e empresa de serviços?

Localização

Para entender essa questão, é necessário estudar as avaliações dos funcionários sobre a organização. Existem muitos deles. Mas antes disso, é importante descobrir onde a terceirização de DKRS está localizada.

Esta empresa de terceirização está localizada em várias cidades. Como já mencionado, os moradores de Moscou e da região de Moscou estão familiarizados com isso. Além disso, as agências de terceirização da DKRS podem ser encontradas em São Petersburgo.

É nessas cidades que é possível utilizar os serviços da organização em estudo. Em outras regiões da Federação Russa, ainda não existem agências de terceirização da DKRS. Portanto, nem todos conseguem pedir ajuda aqui. Esta lacuna é por vezes enfatizada pelos candidatos. Nem todo mundo está pronto para ir a Moscou ou São Petersburgo para entrar em contato com uma agência de recrutamento.

Endereços

Onde está localizada a terceirização da DKRS? O endereço desta empresa deve ser conhecido por todos os potenciais candidatos. Não é um segredo para ninguém que algumas agências de recrutamento que colocam vagas para emprego através da Internet (é assim que funciona o DCRS Outsourcing) são golpistas.

Felizmente, os candidatos a emprego afirmam que a terceirização do DCRS tem vários endereços verificados. Segundo eles, os cidadãos devem chegar a uma entrevista e celebrar um contrato de trabalho para cooperação.

Em Moscou, a terceirização DKRS pode ser encontrada em Malaya Semenovskaya, edifício 9, prédio 3, escritório 73. A empresa está localizada no centro de negócios "On Semenovskaya". Em São Petersburgo, a corporação está localizada na Moskovsky Prospekt, na 103.

A terceirização da DKRS não tem mais endereços confiáveis. Os escritórios estão abertos de segunda a sexta, das 9h às 19h. Neste momento, qualquer pessoa pode se inscrever aqui para problemas de emprego.

Oportunidades de Emprego

Quais revisões de funcionários de terceirização de DKRS são mais úteis? Em geral, eles são ambíguos. Há opiniões indicando que o DKRS Outsourcing realmente ajuda a encontrar um emprego, mas algumas pessoas refutam essa informação.

Quem posso trabalhar nesta agência de recrutamento? Existem muitas vagas disponíveis para emprego. Mas basicamente todos eles se relacionam com posts comuns. A principal área de trabalho através da terceirização DKRS é assistir. Muitos trabalham em uma base rotacional. Mas o modo usual de operação aqui também acontece.

Entre as vagas disponíveis para emprego, pode-se distinguir frequentemente:

• vendedores;
• Gerentes
• construtores;
• trabalhadores de armazém;
• caixas;
• merchandisers;
• trabalhadores de call center;
• limpadores;
• movimentadores;
• drivers.

O trabalho de terceirização da DCRS oferece não apenas isso.Existem outros posts, mas praticamente não há lugares de liderança e seniores aqui. Portanto, você não deve pensar que através da empresa estudada você pode encontrar imediatamente um emprego como líder ou chefe. É quase impossível.

Promessas de emprego

A terceirização da DKRS recebe feedback positivo dos funcionários pelas promessas feitas aos candidatos na fase de entrevista. O que a empresa promete após o início da cooperação?

Como a maior parte de todas as empresas terceirizadas, a terceirização da DKRS oferece:

• emprego oficial;
• altos salários;
• variedade de vagas;
• experiência de trabalho em grandes empresas;
• a capacidade de escolher um horário de trabalho;
• equipe amigável;
• crescimento de carreira;
• desenvolvimento profissional;
• pacote social na íntegra.

Na entrevista, o cidadão será informado sobre todos os benefícios da cooperação. Os gerentes de recrutamento dizem que a terceirização da DKRS trabalha com grandes e conhecidos empregadores. É aqui que os salários não serão atrasados, e a equipe e os gerentes só agradarão. Mas é mesmo assim? Quão bem a terceirização de DKRS (Moscou) lida com suas tarefas? Os candidatos a emprego estão realmente felizes com a colaboração?

Primeiras surpresas

Não realmente. Alguns funcionários dizem que a terceirização da DKRS é uma farsa. A empresa oferece serviços terceirizados, mas, ao mesmo tempo, recai sobre os candidatos a emprego. O que você está falando?

A primeira nuance desagradável apareceu, segundo inúmeras críticas, há vários anos - desde 2014. Até aquele momento, não havia reclamações particulares sobre a empresa. Mas depois de 2014, a terceirização da DKRS começou a receber dinheiro de candidatos para emprego. Muitos funcionários dizem que, para assinar um contrato de trabalho, é necessário pagar pelos serviços de uma agência de recrutamento. Na verdade, as pessoas pagam pelo seu emprego.

Isso é verdade? É difícil responder. Não há evidência ou refutação deste fenômeno. No entanto, é seguro dizer que a terceirização da DKRS cobra uma taxa pelos serviços de recrutamento. Empresas empregadoras pagam 100% pela procura de pessoal na agência. Os candidatos a emprego precisam pagar para encontrar um empregador? Várias avaliações fazem você pensar que as pessoas realmente o fazem. Mas, ao mesmo tempo, ninguém pode provar a existência de tal fenômeno. A gestão da terceirização DKRS garante que a empresa não recebe dinheiro dos candidatos para o emprego.

Horário de trabalho

Como já mencionado, o DKRS Outsourcing oferece uma variedade de cronogramas de trabalho. O método de mudança é mais comum. Aqui, todos os cidadãos podem ser empregados por 35, 45 ou 60 turnos. Além disso, o contrato de trabalho por iniciativa do requerente pode ser prorrogado.

Além disso, é possível trabalhar em empresas comuns de acordo com o horário de trabalho habitual. O empregador oferece vagas com horários flexíveis e com turnos. Tudo depende da posição escolhida. O trabalho de turno é comum.

O feedback de terceirização da DKRS dos funcionários nessa área não está obtendo o melhor. Se você acredita no que os trabalhadores escrevem, então você terá que trabalhar muito depois do emprego através da organização mencionada. Alguns descrevem o trabalho aqui como "trabalho infernal", "trabalhamos incansavelmente". Há muitas dessas revisões. Eles fazem você pensar em como a terceirização do DCRS é uma organização conscienciosa. Podemos dizer com confiança sobre uma coisa - trabalhando com esta empresa, você terá que trabalhar muito. Emprego através de DKRS Outsourcing não é para os preguiçosos.

Condições de trabalho

O trabalho na terceirização da DKRS não recebe as melhores avaliações, não apenas para um horário de trabalho ocupado, mas também para as condições de trabalho no local de trabalho. Como já mencionado, a empresa inicialmente garante um pacote social completo e, com isso, garante condições normais de trabalho.

As pessoas que trabalham da maneira habitual não têm nenhuma queixa particular contra o seu empregador. O trabalho aqui não é diferente do emprego normal e independente. O tipo de trabalho por turnos merece atenção.

Os funcionários que concordam em mudar, às vezes, não observam as melhores condições de vida e de trabalho.Os albergues fornecidos ao pessoal devem ser alterados devido ao não cumprimento dos padrões sanitários ("havia baratas", "sujeira em todos os lugares" e assim por diante). No local de trabalho, há problemas com o controle climático. Mas o restante da terceirização da DKRS cumpriu completamente suas promessas - os funcionários recebem moradia oficial (na forma de albergues), pagam pelo alojamento e pelas refeições. No local de trabalho, como regra, há tudo para o desempenho de funções oficiais.

Trabalho oficial

A terceirização da DKRS recebe feedback positivo dos funcionários pelo fato de a empresa realmente empregar todos os que solicitaram ajuda de acordo com a legislação trabalhista do país. Uma agência de recrutamento permite que você trabalhe totalmente oficialmente. O trabalho negro não é bem vindo aqui.

Assim, você pode começar uma carreira na terceirização de DKRS. Se você acredita que os líderes da corporação, aqui você será capaz de subir a escada da carreira. O principal é não ser preguiçoso. Mas é mesmo assim?

Sobre carreira

Muitos dizem que não. Como o trabalho se destaca na terceirização do DCRS? Um assistente de vendas que trabalhe com essa organização não poderá se dirigir a um gerente sênior ou supervisor. O carregador permanecerá o carregador e o merchandiser - o merchandiser.

O que isso significa? Não há crescimento de carreira na terceirização de DKRS. Esta empresa é ideal para aqueles que não querem subir na carreira. Basicamente, encontrar um emprego em uma posição comum, uma pessoa permanecerá nele até o final. Só ocasionalmente é possível ver o feedback dos funcionários sobre o desenvolvimento da carreira de sucesso através do DKRS Outsourcing.

Salários

Mas isso não é tudo! Um ponto muito importante é a questão do dinheiro. Quão bem o empregador bem estudado paga pelo trabalho dos subordinados? Os funcionários estão satisfeitos com seus ganhos?

Não há opinião inequívoca nesta área. Todas as avaliações são divididas condicionalmente em duas categorias - funcionários satisfeitos e insatisfeitos. Os primeiros dizem que na terceirização da DKRS o salário é alto (em qualquer posição), é pago no prazo e sem queixas. A segunda categoria de cidadãos insiste que, nos salários do DKRS Outsourcing, os salários são baixos ou estão atrasados ​​ou não são pagos. A maioria das críticas negativas sobre ganhos através do referido empregador.

Muitos reclamam que a terceirização da DKRS está enganando os candidatos e não está pagando pelo trabalho. As pessoas se oferecem para se unir e reclamar sobre essa empresa. No entanto, a DKRS Outsourcing foi credenciada e, até o momento, não há evidências reais de que a agência esteja enganando seus clientes. Esse empregador deve ser acreditado ou não? Todos devem resolver esse problema por conta própria. É seguro dizer que a terceirização da DKRS não inspira confiança na população em relação aos salários.

Sobre os líderes

Além disso, algumas pessoas deixam comentários negativos sobre a liderança da corporação. Pode-se ver opiniões que no gerenciamento de terceirização DKRS não considera subordinados. Tal como acontece com aqueles que atuam como candidatos e com seu próprio pessoal. Aqui as pessoas são consideradas escravas sem poder, que podem ser multadas e punidas injustamente. Os trabalhadores estão constantemente carregados de trabalho, às vezes não relacionados a deveres oficiais. Tais opiniões são bastante comuns.

E apenas ocasionalmente você pode perceber críticas positivas sobre os líderes da empresa. Alguns afirmam que os funcionários conscienciosos e esforçados sempre poderão encontrar uma linguagem comum com os gerentes de terceirização da DKRS. O resto precisa se preparar para punições - a organização não gosta de funcionários preguiçosos e sem escrúpulos. Essas pessoas serão realmente sobrecarregadas e multadas pelos danos causados. Mas dentro de limites razoáveis. Não há relação “quanto aos escravos” aos candidatos.

Os funcionários de terceirização da DKRS são rudes com os candidatos. Isso é exatamente o que o pessoal que usou os serviços de uma agência de recrutamento diz. Especialmente quando se trata de pagar salários - os funcionários começam a "alimentar o café da manhã" e são rudes. Tudo isso repele a corporação.

Resumo e Conclusões

Agora está claro o que é a terceirização de DKRS. Um assistente de vendas, armazenista ou motorista - não é tão importante que tipo de trabalho seja discutido. O principal é que a agência de recrutamento oferece a todos aproximadamente as mesmas condições de cooperação, das quais os candidatos estão longe de serem entusiastas.

A maioria das revisões de funcionários de terceirização de DKRS fica negativa. Eles falam sobre o empregador como uma corporação que se apropria do dinheiro dos subordinados, não paga por meses, e se paga dinheiro, então com enormes atrasos e em quantidades miseráveis. Líderes aqui deixam muito a desejar. Portanto, parte da população diz diretamente: "Não mexa com essa empresa".

Mas a terceirização da DKRS também recebe feedback positivo. Eles são exatamente o oposto das opiniões negativas. Alguns acreditam que os odes laudatórios são escritos por executivos de terceirização da DKRS ou por encomenda. Afinal, há muitas queixas reais sobre o empregador, e críticas positivas vêm e vêm.

Devo entrar em contato com a terceirização da DKRS? Todo mundo decide essa questão por si mesmo. A única coisa que você precisa prestar atenção é que nem uma revisão tem confirmação. Opiniões positivas e negativas podem ser igualmente fraudulentas. Apesar disso, a terceirização da DKRS está na lista negra de empregadores. Portanto, muitos recomendam não entrar em contato com a empresa para o emprego.