Jobbbeskrivelse av en reparatør: funksjoner

Det er yrker som er involvert i nesten alle sektorer i nasjonaløkonomien. Uten en viss type spesialister er det umulig å forestille seg det normale arbeidet til industrivirksomheter, matsektoren, farmakologi og andre menneskers livsområder. Derfor er det logisk at et slikt dokument som stillingsbeskrivelsen til en reparatør, utviklet og godkjent i lang tid. Tross alt kan en ansatt med slik spesialisering involveres uansett hvor forskjellige teknologiske utstyr befinner seg. Derfor er det verdt å bli kjent med dette offisielle forretningsdokumentet for å få en ide om hva en låsesmed kan gjøre, hva hans rettigheter og plikter er.

introduksjon

Stillingsbeskrivelsen til en reparatør ble utviklet og godkjent i samsvar med alle bestemmelsene i den russiske føderasjonens arbeidskode, samt andre juridiske lover. Alle disse dokumentene regulerer direkte arbeidsforhold i hele Russland.

Generelle bestemmelser

Den standard stillingsbeskrivelsen til en reparatør bestemmer fullt ut sine plikter, ansvarsgrad, rettigheter, arbeidsforhold, jobbforhold (forhold). Dokumentet lar deg også vurdere de forretningsmessige egenskapene til den ansatte, for å studere resultatene av arbeidet hans på bakgrunn av oppgaver i spesialiteten. Reparatøren er underordnet sjefen som leder den tilsvarende tjenesten hos foretaket. For eksempel den mekaniske sektoren til et metallurgisk anlegg.

Krevd kunnskap

Den ansatte må studere og kjenne:

• Arbeidsbeskyttelsesregler.
• Normer for sanitet på arbeidsplassen.
• Grunnleggende om brannsikkerhet.
• Regler for bruk av personlig verneutstyr.
• Alle kravene som stilles til kvaliteten på det arbeidet han utfører.
• Forskjellige ekteskap, metoder for eliminering og forebygging av dem.
• Produksjonsalarm.
• Metoder for rasjonalisering av arbeidskraft på arbeidsplassen deres.

Bitbaserte krav

Stillingsbeskrivelsen til en montør i 3. kategori forplikter ham:

1. Kjenn tydelig til det utstyrte utstyret.
2. Eie ferdighetene til reparasjon, demontering, montering av maskiner, samlinger, mekanismer i den etablerte teknologiske sekvensen.
3. Kjenne til prinsippet om samhandling og formålet med konjugerte mekanismer og noder.
4. Bli kjent med de tekniske forholdene for testing, justering og aksept av utstyr.
5. Kjenne til egenskapene til materialene som er utsatt for behandlingen.
6. For å kunne bruke universelle enheter og påførte kontroll- og måleutstyr.
7. Kjenne til nøyaktighetskvalifikasjonene, parametrene for ujevnhet som er angitt på tegningene, landingssystemet og toleranser.
8. Eier reglene for slynge og flytte varer.
9. Bruk løfteutstyr og maskiner som styres fra gulvet på riktig måte.

I sin tur sier stillingsbeskrivelsen for en montør 4-kategori at den ansatte skal:

• Å kjenne til reparert utstyr, enheter og maskiner fra det tekniske apparatets synspunkt.
• Kunne justere nodene og mekanismene.
• Egne metoder for å eliminere feil under reparasjon, montering, testing av fast utstyr.
• Bli kjent med enheten, formålet med og regler for bruk av instrumentering.
• Kjenne til funksjonene og designnyansene til spesielle og universelle enheter.
• Kjenne til parametrene for toleranser, landinger, nøyaktighet, ruhetskvalifikasjoner.
• Egenskaper til forskjellige legeringer.
• Hovedposisjonene for forebyggende vedlikehold av utstyr.

Stillingsbeskrivelsen til en montør i 5. kategori sier at den ansatte må ha kunnskap innen:

1. Design funksjoner for utstyr, hydrauliske og kinetiske ordninger for reparerte komplekse maskiner.
2. Diagnostikk, montering / demontering, reparasjons- og installasjonsmetoder, tester og testing av styrken til utstyret som er blitt pensjonert
3. Tillatte belastninger på arbeidsenheter, deler, mekanismer.
4. Forebyggende tiltak for rettidig forebygging av forskjellige funksjonsfeil.
5. Teknologiske prosesser med reparasjon, testing og igangkjøring av teknisk sofistikert utstyr.

Stillingsbeskrivelsen til reparatøren for 6. kategori krever av arbeidstakeren:

• Å ha kunnskap innen designfunksjonene til utstyr.
• Orienter deg i de kinematiske og hydrauliske kretsløpene til maskiner og enheter.
• Kjenne til montering, installasjon, reparasjon, nøyaktighetskontroll av maskiner og testprosessen for reparerte enheter.

plikter

Stillingsbeskrivelsen til reparatøren plikter å utføre skiftleveransen, rengjøre arbeidsplassen, holde verktøyene i god stand, holde den etablerte tekniske dokumentasjonen. For eksempel et magasin med rapporter om vakthavende ansatte. Avhengig av kategori, må den ansatte utføre:

1. Reparasjonsutstyr, maskiner, komponenter, sammenstillinger, utføre montering og demontering.
2. Gjennomfør styrkeforsøk.
3. Utfør benkarbeid til ønsket nøyaktighetsnivå.
4. For å lage enheter med forskjellige vanskelighetsnivåer for reparasjon og installasjon.
5. Sett sammen defektark for planlagte reparasjoner.
6. Utfør riggarbeid.
7. Overvåke driften av utstyret, identifiser rettidig og eliminere oppdagede feil.
8. Tilpass driften av utstyret til de spesifiserte parametrene.

rettigheter

Reparatør har rett til å stole på:

• Tilstedeværelsen av arbeid, som skyldes hans arbeidsavtale.
• Overholdelse av arbeidsplassen med alle statlige krav til arbeidsbeskyttelse og tariffavtalen.
• Rettidig betaling av lønn i sin helhet. Samtidig skal lønnen tilsvare tildelte kvalifikasjoner, arbeidskompleksitet, mengde og kvalitet på utført arbeid.
• Hvil i samsvar med loven (fridager, ferie, sykefravær).
• Bestått yrkesopplæring, etterutdanningskurs på den måten loven foreskriver.
• Bli medlem i en fagforening for å beskytte deres legitime interesser, rettigheter og friheter.
• Innhenting av informasjon om utførelsen av en tariffavtale.
• Avgjørelse av individuelle og kollektive arbeidstvister på grunnlag av den russiske føderasjonens arbeidskode og andre lover.
• Erstatning for skade og skade som følge av utførelsen av deres faglige oppgaver.
• Innhenting av obligatorisk sosialforsikring gitt av føderal lov.
• Muligheten til å gjøre deg kjent med dokumenter og materiale som er direkte relatert til dets aktiviteter.

konklusjon

På arbeidsplassen er stillingsbeskrivelsen for reparatøren gitt for en detaljert studie av hans nærmeste veileder. Deretter tar han eksamen og lar den ansatte jobbe selvstendig.