Untuk setiap jenis aktiviti profesional Keperluan khusus khusus dikenakan. Dan mereka menentukan sama ada seseorang itu seorang pakar yang baik dalam bidangnya atau tidak. Untuk profesion seorang jurutera, dan juga untuk mana-mana orang lain, syarat-syarat yang serupa dibentangkan. Dalam kontrak pekerjaan, sebagai peraturan, mereka digambarkan dengan cara yang sama seperti hak dan tugas asas pekerja.
Arahan untuk jurutera
Kami memberi contoh arahan berikut. Dalam bentuk, ia hampir dengan dokumen-dokumen ini, mengikut kontrak pekerjaan yang disediakan. Tetapi artikel itu tidak akan ditulis dalam gaya rasmi, iaitu, ini bukan contoh perjanjian, tetapi reka bentuk akan lebih dalam gaya jurnalistik. Kami akan cuba mendedahkan tugas utama jurutera.
Peruntukan Am
1. Hanya seseorang yang telah lulus dari institusi pendidikan tinggi boleh mendapatkan tempat.
2. Hanya pengarah am syarikat, kilang, pengeluaran, atau kilang di mana jurutera yang memohon untuk mengambil kekosongan boleh dilantik ke jawatan ini.
3. Pengalaman kerja pemohon yang dilantik oleh perusahaan mungkin berbeza. Walau bagaimanapun, ia sama dengan kira-kira 3-5 tahun. Kategori yang kemahiran seorang jurutera mestilah sekurang-kurangnya yang kedua. Selanjutnya, apabila pengalaman berkumpul, ia meningkat dengan pengalaman.
4. Seorang jurutera dikehendaki membiasakan dirinya dengan dokumen-dokumen di mana semua keadaan kerja digambarkan.
5. Prinsip-prinsip yang mana aliran kerja perlu dilakukan, anda perlu tahu dengan hati. Berhubung dengan spesifikasi teknikal peralatan tersebut.
6. Ketahui bahan apa yang digunakan dalam pengeluaran dan cara mengendalikannya.
7. Tahu piawaian kerja dan kaedah-kaedah penganjuran proses kerja.
8. Seorang jurutera dikehendaki mematuhi arahan ketua jurutera dan memenuhi segala keperluannya.
Item tambahan dalam tugas jurutera
Dalam kerja seorang jurutera, pelbagai jenis peralatan komputer digunakan, oleh itu tanggungjawabnya termasuk aplikasi praktikalnya. Dia mesti memiliki kemahiran aktiviti saintifik dalam bidang pembinaan, reka bentuk, perkhidmatan maklumat, organisasi pengeluaran. Ia juga perlu untuk memahami bagaimana kawalan teknikal dan sokongan metrologi berlalu.
Apa yang patut dilakukannya? Untuk menjawab soalan ini, anda perlu membiasakan diri dengan dokumen seperti perihal kerja jurutera. Ia berkata: dia boleh menganalisis keadaan teknikal dan ekonomi di kilang, membuat keputusan yang wajar untuk pelbagai sebab, mencari cara untuk memendekkan kitaran kerja, menyediakan unit perusahaan dengan semua data, dokumen, bahan, peralatan yang diperlukan.
Tugas lain adalah untuk mengambil bahagian dalam pentauliahan dan pengujian peralatan. Mengenai isu-isu kerja, pelbagai laporan dan ulasan telah dihasilkan, kesimpulan telah dibuat mengenai isu-isu ini. Tanggungjawab juga termasuk kerja penjadualan, pesanan, aplikasi, arahan, nota penjelasan, peta, gambar rajah, dan dokumentasi teknikal yang lain.
Hak
Apa hak yang ada seorang jurutera? Cukuplah, dokumen-dokumen itu merujuk bukan sahaja kepada tugas jurutera, tetapi juga haknya.
1. Latihan lebih lanjut. Hak ini terdiri daripada hakikat bahawa dengan peningkatan kekananan dan pengumpulan pengalaman kerja tertentu, seorang jurutera mempunyai hak untuk menetapkan dirinya dalam kategori khusus yang lebih tinggi.
2.Untuk mengambil bahagian dalam aktiviti-aktiviti perusahaan pengeluaran atau perusahaan dan mencadangkan perubahan yang, pada pendapatnya, akan membantu dalam usaha yang berjaya dalam pengeluaran atau perusahaan yang sama.
3. Untuk lulus pensijilan, yang akan membantu jurutera meningkatkan pangkat, iaitu kelayakan.
4. Gunakan bahan, dokumen, peralatan dan semua yang diperlukan untuk kerja.
Tanggungjawab
Perenggan ini menunjukkan bahawa jurutera tidak khusus khusus. Seperti dalam banyak kes lain, seseorang bertanggungjawab atas tindakannya. Beliau bertanggungjawab dalam kategori berikut:
1. Mematuhi rutin dalaman di tempat kerja. Iaitu, dia mesti mematuhi peraturan disiplin yang dikaitkan dengan kepimpinan.
2. Kerja selesai. Dia juga bertanggungjawab untuknya.
3. Mematuhi undang-undang. Aktiviti-aktiviti seorang jurutera perlu dijalankan dalam rangka undang-undang semasa Persekutuan Rusia.
4. Penyimpanan rekod. Dokumentasi hendaklah dinyatakan dengan jelas dan betul. Dan, sudah tentu, digabungkan dengan keadaan sebenar.
Jika jurutera melanggar peraturan ini, dia bertanggungjawab di bawah undang-undang Persekutuan Rusia. Sifat hukuman bergantung pada sifat salah laku atau
jenayah dilakukan oleh jurutera.
Cara operasi
Penerangan kerja jurutera juga menyediakan liputan perundangan mengenai rejim kerja pakar. Di sana, jadual kerja dalaman hari ini, yang ditubuhkan oleh pengurusan atasan di perusahaan itu, ditetapkan. Sekiranya terdapat keperluan pengeluaran, jurutera mempunyai peluang untuk melakukan perjalanan perniagaan. Dalam kes-kes di mana penggunaan kenderaan diperlukan, kereta rasmi boleh menonjol.
Ini adalah gambaran umum mengenai tanggungjawab kerja yang dimiliki jurutera. Mereka menganggap apa yang diperlukan dan apa yang patut dilakukan kepada setiap pakar. Tetapi selalunya di perusahaan masing-masing mempunyai profil sendiri. Dalam setiap kes, pakar membuat keputusan dalam kecekapannya.
Kerja ketua jurutera
Dalam rasmi tugas ketua jurutera sebagai tambahan kepada yang utama, kawalan ke atas pematuhan disiplin teknikal ditambah. Beliau mempunyai hak untuk membuat kontrak untuk memperkenalkan teknologi baru, pembangunan peralatan teknikal moden, projek kerja organisasi dan sebagainya.
Hak tambahan ketua jurutera termasuk hak untuk menandatangani beberapa dokumen yang berkaitan dengan proses kerja. Di samping itu, ketua jurutera mempunyai hak untuk menjalankan latihan untuk pekerja lain sebagai sebahagian daripada tugas. Pada pelupusannya bertanggungjawab untuk semua perkara yang berkaitan dengan keuntungan perusahaan, organisasi proses kerja, latihan pekerja yang lebih maju, jumlah dan tempoh kerja yang dilakukan. Satu pekerjaan membayangkan keadaan di mana ketua jurutera adalah satu hubungan antara pengurusan kanan dan jurutera pakar lain.
Kategori profesional lain
1. Jurutera keselamatan pekerjaan.
Di sini, kewajipan jurutera mudah ditambah dengan pembangunan program yang berkesan yang berkaitan dengan memperbaiki keadaan kerja, amaran kecederaan industri dan penyakit yang berkaitan dengan aktiviti profesional. Tugasnya adalah untuk memaksimumkan keselamatan aliran kerja apabila tugas dilakukan oleh pakar di tempat kerja. Jurutera keselamatan pekerjaan menyelesaikan semua masalah yang berkaitan dengan keadaan kerja, menilai kebolehterimaan mereka, dan sebagainya. Memberi latihan tetap untuk pekerja dalam peraturan keselamatan perindustrian.
2. Jurutera utama.
Aktivitinya berkaitan dengan komputer dan teknologi pengkomputeran elektronik yang lain. Oleh itu, pakar ini sangat mahir dalam sistem elektronik dan perkara lain yang berkaitan dengan sokongan maklumat.Juga, seorang jurutera terkemuka boleh mengambil bahagian dalam aktiviti pengeluaran, membantu mempercepat aliran kerja dan menjadikannya lebih cekap dengan membangunkan program-program yang direka untuk ini.
3. Teknikal Teknikal.
Tugasnya adalah untuk memastikan secara langsung fungsi alur kerja pada tahap yang sepatutnya. Jurutera teknikal diwajibkan untuk memantau pelaksanaan pemasangan dan kerja pembinaan tepat pada masanya.
4. Jurutera tenaga.
Pakar dalam bidang ini mengira berapa banyak tenaga yang dibelanjakan oleh syarikat. Kesimpulan berikut dibuat. Jurutera kuasa bertanggungjawab untuk mematuhi bahan api dan keperluan tenaga yang lain.
Kesimpulannya
Perkara yang paling penting dalam mana-mana perusahaan ialah semua pakar di atas tidak hanya mematuhi kewajipan jurutera, tetapi juga mengetahui undang-undang dan dokumen lain yang berkaitan dengan proses kerja secara langsung atau tidak langsung.
Ini adalah, khususnya, peraturan perundangan dan peraturan keselamatan yang berikut:
1. Tindakan undang-undang dan pengawalseliaan yang mengawal selia aktiviti pengeluaran dan ekonomi, kewangan dan ekonomi organisasi.
2. Keputusan kuasa dan pentadbiran kerajaan persekutuan, serantau dan tempatan, mendedahkan bidang yang paling utama dalam bidang pembangunan ekonomi dan industri yang sepadan.
3. Asas undang-undang alam sekitar.
4. Asas undang-undang buruh. Kod Buruh Persekutuan Rusia dan undang-undang dan peraturan lain.
5. Peraturan dan norma langkah keselamatan, perlindungan buruh, norma kebersihan industri dan kaedah perlindungan terhadap kebakaran.
