พยาบาลเป็นตำแหน่งที่มีความรับผิดชอบและมีความสำคัญ ในฐานะผู้ช่วยโดยตรงไปยังแพทย์ที่เข้าร่วมพยาบาลหรือพยาบาลมีส่วนร่วมในการดำเนินการตามขั้นตอนที่กำหนดโดยเขา สิ่งสำคัญที่ต้องรู้คือเมื่อรวบรวมประวัติย่อของพยาบาลทักษะที่ควรมุ่งเน้นและความแตกต่างที่ไม่ควรชี้ให้เห็น เรียนรู้จากบทความนี้
ประวัติย่อประกอบด้วยรายการอะไรบ้าง?
มีเกณฑ์บางอย่างที่ควรปฏิบัติเมื่อสร้างเรซูเม่สำหรับอาชีพใด ๆ ประการแรกไม่มีแบบฟอร์มที่ยอมรับโดยทั่วไปสำหรับเอกสาร คุณสามารถกรอกแบบฟอร์มมาตรฐานหรือสร้างโครงสร้างของคุณเองเติมด้วยเนื้อหาต้นฉบับ
อย่างไรก็ตามผู้สมัครสำหรับตำแหน่งจะถูกเลือกตามพารามิเตอร์บางอย่าง ขึ้นอยู่กับพวกเขาโครงสร้างของงานที่จะเกิดขึ้น ดังนั้นสิ่งที่ควรระบุไว้ในเอกสารนี้?
- ชื่อและนามสกุลของผู้สมัครที่อยู่รายละเอียดการติดต่อ บางครั้งสถานะสมรสก็ถูกระบุด้วย
- ข้อมูลเกี่ยวกับการศึกษาที่ได้รับ สถาบันการศึกษาและความเชี่ยวชาญที่มีวันที่มีการระบุไว้
- ถัดไปมาในส่วนที่มีประสบการณ์การทำงานซึ่งมักจะกำหนดและสำคัญที่สุด ตามกฎแล้วสถานที่ทำงานจะถูกระบุว่าเริ่มจากครั้งสุดท้าย หากมีความเกี่ยวข้องคุณสามารถเขียนประวัติย่อเกี่ยวกับฟังก์ชั่นที่คุณทำในการทำงานที่ผ่านมาของคุณ
- จุดสำคัญคือรายการทักษะอาชีพ
- เป็นค่าที่บ่งบอกถึงคุณสมบัติส่วนบุคคลของคุณโดยเฉพาะอย่างยิ่งหากพวกเขาเกี่ยวข้องกับตำแหน่งที่คุณสมัคร
อย่างที่คุณเห็นสรุปของพยาบาลตัวอย่างที่คุณจะพบในบทความนี้ประกอบด้วยหลายส่วนมาตรฐาน เป็นการดีถ้าแนบรูปถ่ายจริงซึ่งจะมีบทบาทสำคัญในการนำเสนอด้วยตนเอง
สรุปพยาบาล: เติมคุณสมบัติ
พยาบาลเป็นเจ้าหน้าที่แพทย์ ดังนั้นเธอสามารถให้คำแนะนำกับเจ้าหน้าที่การแพทย์จูเนียร์ แต่ในขณะเดียวกันเธอก็เชื่อฟังคำแนะนำของแพทย์ผู้มีตำแหน่งสูงกว่า การเลือกผู้สมัครที่เหมาะสมนายจ้างคนใดจะให้ความสำคัญกับระดับการศึกษาและทักษะที่มีอยู่ก่อน
พยาบาลขั้นต่ำจะต้องมีการศึกษาทางการแพทย์รอง ตามกฎแล้วประกาศนียบัตรที่ได้รับนั้นเรียกว่า "การพยาบาล" หากคุณมีระดับการศึกษาที่สูงกว่าไม่ใช่ระดับมัธยมศึกษานี่จะเป็นเพียงข้อดี ในส่วน“ การศึกษา” คุณสามารถระบุหลักสูตรที่เสร็จสมบูรณ์การสัมมนาพิเศษที่คุณเข้าร่วม ฯลฯ
ทักษะระดับมืออาชีพ: อะไรที่บ่งบอกในส่วนนี้
ในความเป็นจริงเงื่อนไขการอ้างอิงของพยาบาลสามารถครอบคลุมมากและแม้แต่ตำแหน่งของเธออาจถูกเรียกแตกต่างกันขึ้นอยู่กับความเชี่ยวชาญของสถาบันการแพทย์เฉพาะ ชุดทักษะอาชีพนั้นแตกต่างกันไป ดังนั้นตามข้อกำหนดของโปรไฟล์ควรเน้นที่ทักษะเฉพาะกลุ่ม
หัวหน้าพยาบาล
สำหรับพยาบาลอาวุโสคุณสมบัติเช่นทักษะการสื่อสารที่ดีความสามารถในการจัดกิจกรรมการบริหารและการมอบหมายงานให้กับพนักงานระดับจูเนียร์มีความสำคัญ รวมถึงความรู้เกี่ยวกับกฎหมายที่เกี่ยวข้อง
รักษาพยาบาล
สำหรับพยาบาลที่ได้รับมอบหมายให้ดูแลแผนกหรือแผนกเฉพาะหน้าที่หลักคือการจัดทำบัญชีและติดตามการดำเนินงานของการนัดหมายแพทย์โดยผู้ป่วยแต่ละรายการยึดมั่นอย่างเคร่งครัดกับระบบการรักษาและการดูแลผู้ป่วย พยาบาลที่ปฏิบัติหน้าที่เกี่ยวข้องกับการกรอกนิตยสารเวชระเบียนและเอกสารอื่น ๆ ของแผนก
พยาบาลรักษา
หากคุณกำลังสมัครรับตำแหน่งพยาบาลขั้นตอนคุณควรพิสูจน์ตัวเองว่าเป็นมืออาชีพตัวจริงในสาขาการปฏิบัติงานทางการแพทย์ขั้นพื้นฐาน ตำแหน่งนี้ไม่ได้จัดไว้สำหรับความรับผิดชอบต่อสภาพของผู้ป่วย แต่คุณต้องรู้อย่างถ่องแท้ถึงความซับซ้อนทั้งหมดของการฉีดยาและการตั้งค่าหยดน้ำสลัดและการปรุงแต่งอื่น ๆ
พยาบาลปฏิบัติการ
หน้าที่หลักของพยาบาลผู้ปฏิบัติการคือการช่วยศัลยแพทย์หรือวิสัญญีแพทย์ในระหว่างการผ่าตัด เธอต้องเตรียมผู้ป่วยและเครื่องมือที่เหมาะสมสามารถทำงานเป็นทีมและรู้ขั้นตอนหลักของการผ่าตัดประเภทต่างๆ
พยาบาลเขต
ตำแหน่งนี้มีการเชื่อมโยงอย่างแยกไม่ออกกับตำแหน่งของแพทย์ประจำตำบลหน้าที่คือการเก็บบันทึกกรอกบัตรและกรอกข้อมูลการลาป่วย พยาบาลเขตบางครั้งจะต้องมีทักษะเฉพาะทางสูงสำหรับงานที่ประสบความสำเร็จในสาขาเฉพาะของยา หากคุณวางแผนที่จะทำงานในคลีนิคสำหรับเด็กเตรียมตัวให้พร้อมที่จะไปเยี่ยมเด็กแรกเกิดที่บ้านบ่อยๆและปรึกษากับผู้ปกครอง ข้อสรุปที่ไม่ต้องสงสัยในบทสรุปของพยาบาลของแผนดังกล่าวจะเป็นความรู้เกี่ยวกับการดูแลเด็ก
มีประสบการณ์ในการทำงานต่อ
โดยทั่วไปเช่นเดียวกับในงานอื่น ๆ ประสบการณ์จะเป็นข้อได้เปรียบอย่างมากต่อผู้หางานอื่น ๆ หากคุณมีหนึ่งให้มุ่งเน้นไปที่มันอธิบายฟังก์ชั่นการดำเนินการให้มากที่สุดและระบุความสำเร็จของคุณ อย่าลืมเกี่ยวกับการตอบรับที่ได้รับและความคิดริเริ่มที่แสดง
คุณควรทำอย่างไรหากคุณกำลังมองหางานพยาบาลที่เหมาะสมและเข้าใจว่าคุณไม่มีประสบการณ์แบบเดียวกัน อย่าสิ้นหวัง คุณสามารถมุ่งเน้นไปที่การฝึกฝนที่ผ่านมา - คุณทำได้ ระบุชื่อของสถาบัน, วันที่, ทักษะที่ได้รับ และจากนั้นคุณสามารถเพิ่มว่าคุณมีแนวโน้มที่จะเรียนรู้เร็วนั่นคือเข้าใจทุกสิ่งอย่างแท้จริง
กฎและเกณฑ์ทั่วไป
แน่นอนว่าเมื่อรวบรวมประวัติย่อของพยาบาลคุณควรซื่อสัตย์ต่อความเป็นจริงมากที่สุด แต่ถึงกระนั้นรัฐที่แท้จริงของกิจการสามารถประดับประดาเล็กน้อย ตัวอย่างเช่นเพิ่มข้อได้เปรียบเล็กน้อยและรักษาความเงียบเกี่ยวกับข้อบกพร่องเล็กน้อย แน่นอนว่าสิ่งนี้ใช้ไม่ได้กับประสบการณ์และการศึกษาข้อมูลเหล่านี้จะต้องมีการบันทึกไว้
ความรู้ความถูกต้องความสม่ำเสมอในความคิดและโครงสร้างเดียวของข้อความ - นี่คือเกณฑ์ที่คุณควรปฏิบัติเมื่อรวบรวมประวัติย่อของพยาบาล ตัวอย่างของการบรรจุสามารถพบได้บนอินเทอร์เน็ตและนำไปใช้บริการ แต่ไม่ควรคัดลอกประวัติย่อของคนอื่นอย่างสุ่ม ๆ
พยายามบอกความคิดของคุณให้ชัดเจนและสั้นที่สุด ควรมีการจัดพยาบาลและถ้านายจ้างสังเกตคุณภาพนี้จากประวัติส่วนตัวของคุณโอกาสที่จะได้ตำแหน่งที่ต้องการจะสูงขึ้น นอกจากนี้ลองจินตนาการถึงจำนวน CV ที่แตกต่างกันที่นายจ้างต้องมองผ่านในแต่ละวัน! ไม่น่าเป็นไปได้ที่เขาจะยินดีกับเอกสารที่มีขนาดใหญ่เกินไปและมีโอกาสมากที่เขาจะไม่ทำมันจนจบ ดังนั้นติดกับปริมาณ 1 สูงสุด 2 หน้า
เมื่อรวบรวมเรซูเม่ของพยาบาลเพื่อทำงานในมอสโกหรือเมืองอื่น ๆ มันคุ้มค่าที่จะแสดงความต้องการของคุณหรือไม่? ในอีกด้านหนึ่งมันจะดีกว่าที่จะไม่ตั้งค่า ultimatums แต่ในอีกแง่หนึ่งนายจ้างจะต้องแสดงความปรารถนาอย่างชัดเจนเกี่ยวกับสภาพการทำงานและจำนวนเงินที่ต้องการ นี่จะเป็นสัญญาณที่ชัดเจนว่าผู้สมัครเป็นคนจริงจังและรู้คุณค่าของเขา
จะดีกว่าไม่เขียนเกี่ยวกับอะไร
เมื่อรวบรวมเรซูเม่ของพยาบาลมันเป็นการดีที่สุดที่จะไม่ให้ความสนใจกับนิสัยที่ไม่ดีข้อบกพร่องทางวิชาชีพและความผิดทางวินัย อย่ารวมข้อมูลส่วนบุคคลที่ไม่จำเป็นไว้ที่นี่เช่นส่วนสูงหรือน้ำหนัก
หากคุณมีประสบการณ์อย่างกว้างขวาง จำกัด ตัวเองไว้ที่เหตุการณ์สำคัญที่สำคัญที่สุดและละเว้นคะแนนย่อยนอกจากนี้ยังไม่คุ้มค่าที่จะพูดคุยเกี่ยวกับสาเหตุที่ความสัมพันธ์กับอดีตนายจ้างแตก
ไม่จำเป็นต้องตกแต่งตัวเองอย่างชัดเจนและเขียนคุณสมบัติเชิงบวกมากเกินไป และยังระบุถึงระดับเงินเดือนที่คาดไม่ถึงอย่างชัดเจนซึ่งไม่น่าเป็นไปได้ที่นายจ้างจะชอบ
ตอนนี้คุณรู้วิธีเขียนเรซูเม่ของพยาบาลแล้ว คุณมีตัวอย่างต่อหน้าคุณยังมีความคิดเกี่ยวกับโครงสร้างดังนั้นตอนนี้งานนี้อาจจะดูไม่ยากเลย!