En sykepleier som jobbet i en privat kosmetikkklinikk mens hun hadde sykefravær fra UK National Health Service, ble møtt med mulig suspensjon fra medisinsk virksomhet på grunn av svindel.
forhistorie
Amanda Takwell, 45 år gammel, gikk sykemeldt, og begynte på dette tidspunktet å tilby en rekke kosmetiske prosedyrer til private kunder.
Hun var i stand til raskt å tjene mye penger på hudpleietjenester på sin Aluminate Skin Clinic, og satte en prislapp på £ 210 for Botox og £ 250 for å fylle kjeven.
Tuckwell tilbrakte tre måneder på sykefravær på hovedjobben sin med en lønn på £ 34 000 i året, mens hun hjemme leverte tjenester til 15 private klienter.
På grunn av tre anonyme klager til kontoret for bedrageri av nasjonale helsetjenesten i Storbritannia om at hun jobber på klinikken sin, ble det foretatt en sjekk mot henne.
Som et resultat innrømmet Tuckwell, sykepleier ved Aluminate Skin Clinic siden 2009, at hun jobber privat, men benekter å være uærlig.
Tuckwell Progress
Debbie Hill, styreleder i disiplinærkommisjonen i Council of Nursing and Jordmives, svarte henne: "Da du først gikk sykmeldt, sa du at du ikke trodde det ville vare i så lang periode på grunn av det spesifikke ved din sykdom. Du sa til kommisjonen at den gang så du ikke på tilbudet av hudpleietjenester til private kunder som arbeid, siden de fleste av dem var vennene dine og du behandlet hjemme. Du hevdet også at du ikke kunne gjøre hovedjobben din, siden du var rolle i veldig utmattende og arbeidsskiftene var 12 timer hver, noe som er mange ganger mer intenst enn arbeidet du gjorde i din private klinikk. "
Tuckwell leverte tjenester til 15 klienter mens hun var syk, men hun hevder at hun ikke jobbet med dette.
Hun sa til AGRs disiplinærkommisjon at hun bare ga behandling til klienter som lånte ut penger, som hun ikke hadde råd til å betale tilbake.
Men senere innrømmet Tuckwell at hun kunne betale tilbake gjelden sin, som nådde opp til £ 100, fra sykefraværsutbetalinger.
Disiplinær kommisjonens vedtak
Som et resultat, oppdaget kommisjonen sykepleieren skyldige på juks ved en høring om mishandling i Cardiff.
De la til: "Disiplinærkommisjonen mener at du som erfaren sykepleier burde ha studert de etiske aspektene ved din oppførsel og diskutert den med ledelsen. Kommisjonen tok hensyn til det faktum at du opplevde alvorlig stress under sykdommen din, og dette, som du sier , var grunnen til at du ikke ble kjent med reglene for å søke om sykemeldingsbevis, og vi godtok ikke denne unnskyldningen som betydelig, siden det er pålitelig kjent at du var i stand til å tilby hudpleietjenester og styre din egen virksomhet ECOM. "
Kommisjonen bestemte at Tuckwell ikke hadde noen intensjon om å bedrag, men den "vedvarende" behandlingen av private kunder i tre måneder ble anerkjent som svindel.
Disiplinærkommisjonen uttalte at "det er umulig å konkludere med at det er muligheten for en uskyldig feil eller tilsyn" av Tuckwell.
Sykepleieren vil finne ut om hun vil bli fjernet ved neste høring i august.
Konklusjoner fra situasjonen
Dermed lurte Amanda bevisst sin arbeidsgiver for å starte egen virksomhet, eller ganske enkelt viste seg å være et offer for unøyaktig og vag formulering i loven, hun er nå dømt for svindel og hun må gjennom høringsrutiner for å forsvare sin rett til å jobbe i feltet legetjenester, fordi ellers vil jenta måtte lete etter en ny jobb og til og med få en annen utdanning. Kanskje dette ikke hadde skjedd hadde hun vært mer oppmerksom på de juridiske og etiske aspektene av beslutningene hennes.
Offentligheten reagerte annerledes på situasjonen: noen med ironi tilbyr å ikke avskjedige henne, men la dem få fordeler fra Nasjonalt helsevesen, og noen angrer på hva som skjedde og støtter Amanda, og kjenner henne som en utmerket spesialist på sitt felt, mener noen at statlige organer bedre bør tydeliggjøre språk som er uforståelig for vanlige borgere i regler og lover og øke det generelle nivået på juridisk leseferdighet i befolkningen.