L1 vīza ASV ir atļauja. Šī vīza ļauj uzņēmumiem, kuriem ir biroji gan Amerikas Savienotajās Valstīs, gan citās valstīs, pārcelt algotos darbiniekus uz birojiem Amerikas Savienotajās Valstīs. Dokuments ir derīgs septiņus gadus.
ASV pārstāvim jāsazinās ar Naturalizācijas un imigrācijas pārvaldības nodaļu, lai iegūtu L1 vīzu, lai viņu darbinieku vai darbiniekus no biroja ārzemēs pārvietotu uz filiāli, kas atrodas Amerikas Savienotajās Valstīs. Ja biznesa vīza tiek izsniegta pirmo reizi, tās derīguma termiņš vairumā gadījumu nepārsniedz trīs gadus.
Apraksts
Šis dokuments ļauj ieceļot un uzturēties Amerikas Savienotajās Valstīs. Vīzas mērķis ir kontrolēt un ļaut citu valstu pilsoņiem apmeklēt ASV, lai veiktu savas darba aktivitātes.
L1 vīza nav imigrācijas vīza, bet tās turētājam ir visas tiesības pieteikties uz uzturēšanās atļauju Amerikas Savienotajās Valstīs. Bet, lai iesniegtu lūgumrakstu, viņam vismaz vienu gadu jāstrādā Amerikas Savienotajās Valstīs. Parastiem darbiniekiem šīs atļaujas netiek izsniegtas. Uzņēmuma darbinieks ar vismaz speciālo izglītību var iegūt vīzu.
Dokumenta mērķis
Saskaņā ar Amerikas Savienoto Valstu likumiem šī vīzu kategorija ir līdzeklis oficiālai citu valstu pilsoņu pārsūtīšanai uz Amerikas uzņēmumu filiālēm ASV. Valsts valdība ir izstrādājusi noteiktus principus, uz kuru pamata tiek nošķirta L1 vīza un citas atļauju kategorijas.
Amerikas likumi nosaka, ka L1 vīzas turētājam ASV nav tiesību pats izvēlēties darbu. Amerikāņu petīciju uzņēmumam ir ekskluzīvas tiesības uz savu darbinieku. Gadījumā, ja darbinieks, kurš ieradies Amerikas birojā ar dokumentu L1, zaudē darbu, viņš zaudēs savu vīzu kopā ar to. Tad viņam savlaicīgi jāatstāj ASV. Ja darbinieks, kam atņemta darba atļauja, nolemj neiziet no Amerikas Savienoto Valstu teritorijas, viņš tiks deportēts no valsts. Ja tiek mēģināts slēpties no tiesībaizsardzības, ir iespējams arests.
Kam tiek piešķirta L1 vīza?
Ir divu veidu darbinieki, kuri var saņemt L1 vīzu. Tie ir augstākie vadītāji un specializēti izglītoti darbinieki.
Vadītāju pienākumos ietilpst biroja darbinieku darbības uzraudzība. Vadītājs ir atbildīgs par savu palātu darbību. Šīs kategorijas darbinieki pirmo reizi var saņemt vīzu uz trim gadiem, un pēc tam atļauju var pagarināt līdz septiņiem gadiem.
Runājot par darbiniekiem ar speciālo izglītību, tie ietver darbiniekus, kuri pārzina uzņēmuma ražotos produktus, kā arī sniegtos pakalpojumus, tehnoloģijas, vadību, ražošanu un citus procesus. Šī personāla kategorija arī saņem vīzu uz trim gadiem, bet to var pagarināt uz laiku līdz pieciem gadiem.
Pēc vīzas derīguma termiņa beigām darbiniekam vienu gadu jānostrādā ārpus Amerikas Savienotajām Valstīm, pirms viņš iesniedz jaunu vīzu ASV.
Vīzu priekšrocības
L2 un B2 atļaujas ir līdzīgas L1, taču tās īpašniekam neļauj uzturēties Amerikas Savienotajās Valstīs ilgāk par sešiem mēnešiem, neizejot no valsts. Problēmas var būt arī ar vīzas iegūšanu uz Amerikas Savienotajām Valstīm gadījumā, ja uzņēmējs pamet valsti no valsts pēc 5-6 mēnešiem.
L1 vīza ASV pilnībā atrisina šo problēmu. Šis dokuments ļauj uzturēties un strādāt Amerikas Savienotajās Valstīs, neizbraucot no valsts uz vienu gadu.
Izdošanas noteikumi
Nav noslēpums, ka L1 vīza uz ASV netiek izsniegta nevienam. Ir vairākas prasības, kurām uzņēmumam un tā ārvalstu darbiniekam jāatbilst, lai saņemtu dokumentu. Šie nosacījumi ir obligāti visiem darbiniekiem un visiem uzņēmumiem.
Pirmkārt, atļaujas pretendentam vismaz 36 mēnešus jāstrādā Amerikas uzņēmuma ārvalstu filiālē, turklāt vismaz 12 no 36 mēnešiem viņam jāstrādā kā speciālistam vai augstākam.
Otrkārt, uzņēmumam, kas vēlas pārcelt darbinieku no ārvalstīm uz savu biroju, jābūt tā mātesuzņēmumam vai meitasuzņēmumam uzņēmumā, no kura plānots pieņemt darbinieku. Treškārt, L1 vīzu pieprasītājam Amerikas Savienotajās Valstīs jāieņem vadošs amats vai jābūt ekspertam.
Attiecībā uz pēdējo punktu ir neliela aizķeršanās. Amerikas darba likumu iezīme ir tāda, ka Amerikas Savienotajās Valstīs jēdzieni “vadītājs”, “vadītājs” un “speciālists” var atšķirties no šo terminu nozīmēm citu valstu darba likumos. Tā kā vīza tiek izsniegta, lai ieceļotu Amerikas Savienoto Valstu teritorijā, darbinieka statusa noteikšanai ir jāizmanto ASV darba likumi.
Kas ir menedžeris?
Amerikas darba likumi liek domāt, ka vadītājs ir persona, kas vada visu uzņēmumu vai tā atsevišķās nodaļas. Viņam jābūt pakļautiem uzņēmuma darbiniekiem, kuri ir speciālisti vai ieņem zemāku statusu organizācijā.
Vadītājam ir tiesības parakstīt dokumentus, viņš var pieņemt lēmumus par personāla politiku un sniegt ieteikumus, kas var ietekmēt citu uzņēmuma darbinieku lēmumu pieņemšanu. Turklāt vadītāja amats var nozīmēt administratoru, kurš nodrošina uzņēmuma filiāles vai tās daļas ikdienas darbību un vadību.
Kas ir speciālists
Speciālistam jābūt zināmām zināšanām par uzņēmuma izstrādājumiem, tā iespējām un tehnoloģijām. Viņam ir pienākums iegūt informāciju par to, kādu vietu uzņēmums ieņem vietējos un ārvalstu tirgos; zināt visu par riskiem, ar kuriem organizācija var saskarties, veicot savas operatīvās darbības.
Speciālista pienākumos ietilpst arī darbs ar uzņēmuma ekspertu analītiskajām prognozēm par situāciju tirgū. Viņam jāpārzina visi uzņēmuma tehniskā un finansiālā rakstura dokumenti.
Kas ir vadītājs?
Galva ir uzņēmuma darbinieks, kurš pārvalda visu uzņēmumu vai tā atsevišķo filiāli. Viņš ir atbildīgs par noteiktu organizācijas jomu efektivitāti.
Vadītājs pēc saviem ieskatiem var pieņemt lēmumus, izstrādāt uzņēmuma attīstības stratēģiju, tā politiku, kā arī plānot biznesu. Augstākās vadības prasībai par vadītāja darbībām var būt tikai padomdošanas raksturs.
Dokumenti L1 vīzai
Vīzu noformēšana Amerikas Savienotajās Valstīs uzņēmējiem ir saistīta ar liela skaita dokumentu savākšanu, kas ir obligāti. Pirmkārt, pieteikuma iesniedzējam jābūt pasei, kuras derīguma termiņš beidzas ne agrāk kā sešus mēnešus pēc atļaujas termiņa beigām.
Otrkārt, jums jāaizpilda ASV vīzas pieteikuma veidlapa.Šī anketa tiek aizpildīta elektroniski un ir tūlītējs paziņojums. ASV vīzu pieteikuma veidlapa - DS-160. Pretendentam ir jāiesniedz arī viena fotogrāfija, kuras izmērs ir 5 x 5 centimetri. Foto jāuzņem ne agrāk kā 6 mēnešus pirms vīzas pieteikuma.
Vēl viens L1 vīzas pieprasītais dokuments ir I-129 petīcija, ko iesniedz darba devējs. Papildus viņai pieteikuma iesniedzējai jāiesniedz ASV Imigrācijas un pilsonības dienesta izziņa, kas apstiprina I-797 petīciju.
Šie dokumenti ir standarta. Šī ir kvīts, ka konsulātā ir samaksāta nodeva; uzaicinājums uz interviju; finansējuma apstiprinājums; darbinieku kvalifikācijas dokumenti; dokumenti, kas apstiprina amatu un algu, kā arī darba pieredzi. Tāpat L1 biznesa vīzas pieprasītājam Amerikas Savienotajās Valstīs jāiesniedz CV, darba grāmata ar kopiju, algas sertifikāti un HR departamentu tālruņu numuri no pašreizējās darba vietas un nākotnes.
DS-160
Aizpildot DS-160 anketu, jāņem vērā šādas prasības:
- Pieteikuma veidlapā jānorāda ASV vēstniecība vai konsulāts, kurā notiks intervija.
- Vīzas pieprasījuma iesniedzēja vārds, uzvārds un uzvārds ir rakstīti saskaņā ar transliterācijas noteikumiem.
- Visas atbildes uz šiem jautājumiem jāsniedz angļu valodā.
Pēc vīzas pieteikuma veidlapas aizpildīšanas pretendents saņems svītrkodu, kas ir apstiprinājums. Tas ir jāizdrukā un jāņem līdzi uz interviju ASV vēstniecībā vai konsulātā.
Izmaksas un nosacījumi
Lai Krievijai iegūtu vīzu uz Amerikas Savienotajām Valstīm, jums jāmaksā nodeva ASV konsulātā. To maksā neatkarīgi no tā, vai vīza tiek izsniegta vai pieteikuma iesniedzējam tiek atteikts. Konsulārā maksa ir 190 ASV dolāru. Maksu par vīzas saņemšanu uz ASV krieviem var veikt ar Krievijas pasta starpniecību (skaidrā naudā) vai ar karti (tiešsaistē).
Jums arī jāmaksā 500 USD kā maksa par krāpšanas identificēšanu un novēršanu. Šī summa jāsamaksā pašā konsulātā. Tādējādi L1 vīzas izmaksas būs 690 USD.
Pieteikums konsulātā jāiesniedz vismaz trīs mēnešus pirms brauciena. Vēstniecība ātri izskata pieteikumu. Apstrādes ātrumu ietekmē pieteikumā norādīto datu patiesums.
Atļaujas vai vīzas atteikuma izsniegšanas datumu var aizkavēt, ņemot vērā darba devēja lūgumu Amerikas Savienotajās Valstīs. Kopējais laika posms no pieteikuma saņemšanas līdz lēmumam ir vismaz trīs mēneši.
Lūgumraksts Imigrācijas dienestā
Dienestam ir jāsniedz dokumenti, kas varētu apstiprināt uzņēmuma pastāvēšanas faktu Krievijas Federācijā un tā attiecības ar Amerikas uzņēmumu.
Dokumenti, kas apstiprina uzņēmuma esamību Krievijas Federācijā, ir:
- uzņēmuma organizatoriskā struktūra;
- informācija par uzņēmuma reģistrāciju;
- asociācijas memorands;
- uzņēmuma īpašnieku saraksts;
- Pretendenta pašreizējais amats
- bankas dati, kas apstiprina konta esamību.
Amerikas pusei ir arī pienākums iesniegt noteiktus datus dienestā. Tajos ietilpst:
- bankas konts no 25 līdz 50 tūkstošiem dolāru;
- korporatīvā grāmata;
- uzņēmuma reģistrācijas dati Amerikas Savienotajās Valstīs;
- nodokļu reģistrācijas numurs;
- ceturkšņa un gada finanšu pārskati;
- biznesa plāns;
- bankas pārskats par pēdējiem trim mēnešiem;
- organizatoriskā struktūra;
- vīzu pieprasījuma iesniedzēja nākotnes amats
Cita starpā L1 ASV vīzas pieprasītājam jāiesniedz vairāki dokumenti:
- uzņēmuma izdots ieteikums;
- pieredzes apstiprināšana;
- Amerikas Savienoto Valstu uzņēmuma pasūtījums, kurā teikts, ka pretendentam ir piešķirts amata nosaukums
- diploma kopijas;
- dati par vadītāja kā darba pieredzi.
Šie dokumenti ir jāiesniedz Imigrācijas dienestā. Papildus tiem dienesta darbinieki var pieprasīt citus dokumentus, kas apstiprinātu datus, kas interesē pakalpojumu. Jo vairāk dokumentu iesniedzējs var iesniegt, jo lielākas ir viņa iespējas iegūt pozitīvu rezultātu.
Neveiksme
Ļoti bieži pretendenti saņem negatīvu lēmumu. Neveiksmes cēloņi visbiežāk ir šādi fakti:
- draudi valsts drošībai;
- likuma pārkāpums;
- skaidrās naudas trūkums;
- Nepatiesu datu norādīšana lietojumprogrammā;
- imigrācijas likumu pārkāpšana;
- nepareiza dokumentu aizpildīšana vai to trūkums.