Darbo apsauga yra priemonių rinkinys, kuriuo siekiama užtikrinti saugias sąlygas piliečiams vykdyti profesinę veiklą bet kurioje ekonominėje srityje. 
Teisės aktai numato įvairių instruktažų apie sveikatą ir saugą organizavimą. Jie skiriasi elgesio laiku ir pobūdžiu. Toliau apsvarstykime, kas tai yra tiksliniai saugos mokymai: kas veda įvykis ir kokiu tikslu.
Bendroji informacija
Tikslinių saugos mokymų vedimas reglamentuojamas Darbo kodeksu, GOST 12.0.230-2007 ir Darbo ministerijos nutarimu Nr. 1/29. Ja siekiama informuoti darbuotojus apie saugos taisykles įgyvendinant tam tikros rūšies veiklą. Paprastai tai yra laisvai samdomi darbuotojai, neplanuoti, tai yra, peržengia pagrindinės įmonės veiklos sritį.
Tikslinės saugos instrukcijos, pavyzdžiui, gali būti atliekamas prieš valant šalia prekybos įmonės esančią teritoriją.
Priežastys
Instruktažo tikslus nustato darbo, kuris bus aptariamas, specifika. Tačiau svarbiausia užduotis bet kuriuo atveju yra informuoti darbuotojus apie saugos taisykles vykdant veiklą.
Tikslinės saugos mokymo vedimo priežastys gali būti:
- Poreikis atlikti darbus, nesusijusius su pagrindine organizacijos veikla ar konkretaus darbuotojo pareigomis. Pavyzdžiui, tai gali būti prekių iškrovimas, sutvarkymo diena ir pan.
- Dalyvavimas ekskursijose, kurios dažniausiai būna neplanuotos.
- Poreikis atlikti potencialiai pavojingus darbus, kurių gamybai reikalingas specialus valdymo įsakymas arba leidimas dirbti. Neatlikus tikslinės instruktažo apie darbo apsaugą, darbuotojams negali būti leista atlikti tokio plano užduotis.
- Dalyvavimas nelaimių, stichinių nelaimių, avarinių situacijų padariniuose.
Ypatingi atvejai
Pakankamai dažnai tiksliniai saugos instruktažai vyks kartu su:
- Gamybos procese naudojamų medžiagų, įrangos, technologijos pakeitimas.
- Pagrindinės įmonės veiklos įvairinimas (asortimento išplėtimas, pardavimo rinkos perorientavimas ir kt.).
- Sveikatos ir saugos įstatymų normų pakeitimas.
- Ilga darbuotojo pertrauka dirbant pagal specialybę.
- Griežtas darbuotojo padarytas įstatymų pažeidimas.
- Gamybos proceso saugos analizė, įskaitant ir kitose įmonėse.
Kas praeina ir kas atleidžiamas nuo renginio?
Tikslinės saugos instrukcijos privalo aplankyti visus darbuotojus, kurie užsiima ne personalo veikla. Atitinkamai, jei darbuotojo darbas nepasikeičia, jis gali nedalyvauti renginyje.
Be to, darbuotojas gali atsisakyti tikslinių mokymų, jei atsisako vykdyti su darbuotojais nesusijusias užduotis. Tačiau ši taisyklė netaikoma skubios pagalbos atvejais. 
Užsakymas
Tikslinės saugos instrukcijos atlikti pagal įstatymų reikalavimus. Visų pirma, įmonės vadovas išduoda įsakymą. Tai apibrėžia darbuotoją, įgaliotą vykdyti instruktažą ir jo rezultatų atspindį žurnalas. Tikslinės saugos instrukcijos veda darbuotojas, kuris vadovaus darbui.Tai gali būti komandos vadovas, parduotuvės vadovas, meistras ir pan. Atlikus darbą atsakingas darbuotojas priims rezultatus.
Jei susidaro situacija, atsakingas darbuotojas praneša darbuotojams apie artėjantį įvykį. Aiškinamojo darbo ir žinių patikrinimo rezultatai atsispindi specialiame žurnale ir kituose įmonėje naudojamuose dokumentuose.
Darbuotojams, negavusiems nurodymų, taip pat gavusiems nepatenkinamą įvertinimą, pagrįstą audito rezultatais, neleidžiama atlikti darbo. Jei reikia, įvykis su jais pakartojamas.
Klausimų sąrašo pavyzdys
Tikslinio instruktažo metu paaiškinami TB reikalavimai:
- Prieš pradedant darbą. Atsakingas darbuotojas pasakoja apie drabužių, batų, inventoriaus reikalavimus ir tvarkymo taisykles, medžiagų naudojimą, įrangos eksploatavimo principus.
- Darbo metu. Personalas turėtų žinoti apie saugius užduočių atlikimo metodus ir būdus, veiksmus ekstremalių situacijų metu, saugaus judėjimo teritorijos schemą ir grupinės veiklos tvarką.
- Baigę darbus. Darbuotojams paaiškinamos įrangos sustabdymo, mechanizmų ir komponentų išjungimo, inventoriaus ir drabužių valymo taisyklės.
Galite naudoti šią tikslinės darbo saugos mokymo programos pavyzdį:
- Įvadas Atsakingas darbuotojas apibūdina situaciją, pagrindines užduotis, darbo pobūdį, ypač teritoriją, kurioje jie bus atlikti.
- Susipažinimas su įrenginiais, kurie bus naudojami darbe. Ypatingas dėmesys turėtų būti skiriamas pavojingų situacijų prevencijai.
- Vietos paruošimo darbui taisyklės.
- Darbuotojų veiksmai nenumatytų situacijų atvejais.
- Apsauginių priemonių aprašymas ir jų naudojimo instrukcijos.
- Medžiagos asimiliacijos patikrinimas. Po instruktažo vyksta savotiškas egzaminas. Atsakingas darbuotojas užduoda darbuotojams klausimus ir patikrina, ar jie gerai įsiminė informaciją.
Dizaino ypatybės
Tikslinės saugos instrukcijos - įvykis, įgaliotas įmonės vadovybės. Atitinkamai, informacija apie jį turėtų būti atspindėta:
- Žurnalas.
- Asmeninė darbuotojo kortelė (jei tokie dokumentai naudojami įmonėje).
- Kartu su priėmimu (ar kitais jam prilygintais dokumentais).
Jei organizacija saugo asmenines darbuotojų korteles, paaiškinamasis darbas jose atsispindi nurodant:
- Mokyme naudojamų instrukcijų pavadinimai.
- Mokymosi rezultatai.
Žurnalas
Jis sudaromas atlikus aiškinamąją veiklą ir patikrinus informacijos įsisavinimą. Į Darbuotojų saugos mokymo žurnalas atspindėti šią informaciją:
- F. I. O. ir nurodytos bei patikrintos darbuotojo pareigos.
- Įmonės padalinio, kuriame darbuotojas atliks užduotį, pavadinimas.
- Renginio data.
- F. I. O. ir atsakingo darbuotojo pareigos.
Žurnale pateikiami darbuotojų, kurie vedė ir buvo instruktuoti, parašų grafikai. 
Dokumentas turi būti pririštas, jame esantys lapai sunumeruoti. Žurnalas patvirtinamas vadovo ir atsakingo darbuotojo parašu. Dokumentas saugomas personalo skyriuje arba OT tarnyboje.
Laikas
Teisės aktuose nėra nurodytos konkrečios instruktažo datos, nes jis vykdomas, kai reikia atlikti vieną ar kitą laisvai samdomą darbą.
Rengdamasis organizuoti instruktažą, atsakingas pareigūnas turėtų atsižvelgti į tai, kad gali reikėti pakartoti renginį. Todėl reikia apskaičiuoti laiką taip, kad tie, kurie parodė nepatenkinamą rezultatą, galėtų jį ištaisyti prieš pradėdami dirbti.
Įvadinis pranešimas apie darbo apsaugą
Tai atliekama piliečiui įžengus į darbą.
Kai kuriais atvejais įžanginis pranešimas apie darbo apsaugą apsiriboja paprastu formalumu. Tačiau tai nepriimtina. Kiekvienas darbuotojas turi būti išklausęs pradinį mokymą, o darbdavys privalo jį organizuoti.
Įvadiniame instruktaže darbuotojui paaiškinama:
- Viešojo administravimo ypatumai ir visuomenės sveikatos apsauga.
- OT reikalavimai, įmonėje taikomų instrukcijų turinys.
- Saugaus elgesio organizacijoje taisyklės.
- Bendrosios darbo teisės normos.
- Profesinės veiklos vykdymo sąlygos.
Darbuotojas taip pat gauna informacijos apie įmonėje esančius pavojingus veiksnius, neigiamo jų poveikio organizmui galimybę, apsaugos nuo jų priemones. 
Įmonės vadovas turėtų atidžiai išspręsti darbuotojo, atsakingo už pirminį instruktažą, pasirinkimo klausimą. Šis darbuotojas turėtų žinoti apie visas taisykles, nuostatus ir reikalavimus. Paprastai įvadinį instruktažą vykdo OT tarnybos vadovas.
Išvada
Pastaruoju metu ypatingas dėmesys skiriamas saugiam darbo įgyvendinimui. Šiuo atžvilgiu įstatymų reikalavimai yra gana griežti. Vadovai yra atsakingi už instruktažo nevykdymą.
Deja, ne visi įmonių vadovai rimtai žiūri į darbo apsaugą. Dažnai organizacijos nevykdo instruktažų, netikrina žinių apie saugos taisykles. Todėl, įvykus ekstremaliajai situacijai, darbuotojai tiesiog nežino, ką daryti. Tai dažnai lemia avarijas, įskaitant mirties atvejus.
Sveikatos ir saugos mokymai ypač reikalingi pavojingose ir pavojingose pramonės šakose. Darbuotojų nežinojimas apie saugius darbo metodus sukelia skaudžiausius padarinius.
Nereikėtų galvoti, kad tikslinės instrukcijos yra mažiau svarbios nei įvadinės. Laisvai samdoma veikla gali būti susieta su skirtingomis aplinkybėmis ir vykdoma veikiant įvairiems veiksniams, įskaitant orą.
Jei būtina įtraukti darbuotojus į nelaimių ar žmogaus sukeltų nelaimių padarinių likvidavimą, instruktažai rengiami kartu su Nepaprastųjų situacijų ministerijos ir kitų gelbėjimo tarnybų darbuotojais. Jei reikia, įmonės darbuotojams pateikiami priminimai ir trumpi nurodymai, kaip elgtis tam tikrose pavojingose situacijose. Daugelis įmonių sukuria specialius informacinius stendus, kuriuose pateikiama visa reikalinga informacija apie sveikatą ir saugą.