Luokat

Mitä ihmiset oppivat meistä ensimmäisissä sekunnissa henkilökohtaisesti

Kun tavataan ihmisiä, he tekevät aina tietyn vaikutelman toisistaan. Rekrytointiasiantuntijat väittävät pystyvänsä selvittämään vain kolmessa sekunnissa, sopiiko hakija heihin. Ymmärtääksesi miten ihmiset ymmärtävät meidät, ehdotetaan pohtimaan, mihin ominaisuuksiin he kiinnittävät huomiota ja mitkä kriteerit ohjaavat.

luottamus

Tutkimukset ovat osoittaneet, että luottamuksen aste ihmiseen määritetään melkein sekunnin sekunnissa. Yksi silmäyksellä siihen on tarpeellista arvioida houkuttelevuutta, pätevyyttä, aggressiivisuutta jne. Ymmärtääksesi onko tähän henkilöyn mahdollista luottaa. Kyse ei ole siitä, kuinka totta tai vääriä tämä näkemys on. Tärkeintä on, että jokainen ihminen päättää itse, haluaako hän olla tekemisissä vastakkaisen henkilön kanssa. Harvoissa tapauksissa jotkut ihmiset eivät näytä miltä he todella ovat. Mutta tämä koskee enemmän vähemmän läpäiseviä kollegoja. Tai vain ensivaikutelma ei ole aina oikea.

Sosioekonominen asema

Tämä laatu voidaan myös määrittää erittäin nopeasti. Enimmäkseen ihmiset kiinnittävät huomiota vaatteisiin, joita käytämme. Jos henkilöllä on asioita tunnetuista tuotemerkeistä, se tarkoittaa, että hän on menestyvämpi. Mutta on myös poikkeuksia. Joskus hyvin varakkaat ihmiset pukeutuvat liian yksinkertaisesti, mutta tämä on harvinaista. Vaikka henkilöllä ei olisi kovin tarttuvia vaatteita, se on silti korkealaatuista.

Mieli

Ihmisen älykkyyden tason määrittämiseksi tarvitset hieman enemmän aikaa. Ainakin sinun täytyy puhua hänen kanssaan (vaikka paksuja linssejä käyttävät lasit vaikuttavat älykkäämmiltä). Keskustelujen aikana mielen määrän määrittelee puhe. Jos puheesi on ilmeikäs ja yhdistävä, keskustelukumppanin tulee heti ymmärtää olevansa tekemisissä koulutetun ja hyvin luettavan henkilön kanssa. On toinen sääntö, jonka mukaan muut voivat nähdä sinut erittäin älyllisesti kehittyneenä ihmisenä. Katso toinen henkilö silmään ja saat upean vaikutelman.

ylivalta

Kokeen tulokset, joiden aikana opiskelijat tutkivat monia erilaisia ​​valokuvia miehistä, joilla ei ole hiuksia, osoittivat, että ihmiset pitävät ajeltuja päätä tehokkaimpana. Samanaikaisesti toimitettiin useita kuvia kaljuista miehistä, jotka olivat menettäneet hiuksensa luonnollisesti. Heitä ei pidetty hallitsevina. Salaisuus oli juuri siinä tosiasiassa, että ajeltupääiset miehet yhdistettiin kokeilun osanottajiin autoritarismin, vallan ja voiman avulla.

Tiukka tyyli

Henkilön menestys voidaan määrittää tiukalla vaatetustyyleillä. Brittiläis-turkkilainen tutkimus osoitti, että silitetyissä, hyvin istuvissa pukuissa oleville ihmisille pidettiin rikkaampia ja vaikutusvaltaisempia kuin muihin edustajiin yksinkertaisissa vapaa-ajan vaatteissa. Tästä voimme päätellä, että vain täydellisesti räätälöity puku voi tehdä teistä toisten tyunaunaksi toisten silmissä.

seikkailunhaluinen

Hänen tapansa tunnistaa se, kuinka taipuvainen seikkailuun on. Vain muutama vaihe määrittää myös, oletko ekstravertti vai introvertti. Leveä askel "lisääntymiseen" määrittelee ekstravertin, joka on alttiina seikkailuille. Tämä henkilö ei pelkää ottaa riskejä ja havaitsee tappionsa aina rauhallisesti, koska hänen optimistinen mielialansa ei koskaan katoa. Pienet, jauhamisvaiheet suorittaa vetäytynyt henkilö, jolla on neuroottisia oireita.Mutta tämä kokeilun tulos aiheutti paljon kiistoja, joten sen luotettavuudesta ei edelleenkään ole syytä väittää.

aggressiivisuus

Tämä kokeilu tuli myös kysymykseen luotettavuudesta. Siihen osallistuivat naiset, jotka tutkivat valokuvia miehistä, joilla on erityyppiset kasvot. Suurimmalle osalle näytti siltä, ​​että vahvemman sukupuolen edustajat, joilla oli neliöllisemmät kasvot ja suuret piirteet, voisivat osoittaa aggressiota. Tämä tosiasia aiheutti paljon erilaisia ​​kiistoja. Jotkut kokeilun osanottajat väittivät käsittelevänsä sellaisia ​​miehiä, mutta he päinvastoin osoittautuivat erittäin lempeiksi, hyväsyntyisiksi ja avoimiksi ihmisiksi. Jotkut kiinnittivät huomiota kulmakarvojen matalampiin sisäreunoihin ja toiset hiukan kohotettuun ylähuuleen (kaikki olivat yhtä mieltä näistä ominaisuuksista). Aggressiivisuus vahvistui myös niissä ihmisissä, joilla oli teräviä piirteitä ja "juokseva" ilme.

uskonnollisuus

Tämä kokeilu osoitti 100% osuman. Valokuvat osoittivat ihmisiä, jotka hymyilivat, koskettivat, eivät ilmaisseet tunteita ja olivat vakavia. Jokainen, joka osoitti hymyä, hyvää tahtoa ja hellyyttä, osoittautui uskonnolliseksi. Ja niillä, jotka piilottivat tunteita tai näyttivät tiukalta ja vakavalta, ei ollut mitään tekemistä uskon kanssa. Tämä hämmästytti tutkijoita, koska uskonto määrää käskyjen ja lakien tiukan noudattamisen. Mutta todennäköisesti tämä ei heijastu ihmisten henkisessä tilassa. He ovat vilpittömästi onnellinen ja ovat niin.

Persoonallisuustyyppi

Ekstrovertit ja introvertit voidaan määrittää paitsi askelin myös tunneiden ilmaisulla. Ekstroverttiset valokuvat ovat aina hymyileviä, ihmiset näyttävät niistä avoimilta (käyttävät tiettyjä positioita) ja onnellisia, ne osoittavat positiivisia tunteita ja ihailevat itseään. Introvertti on vaikea paitsi henkilökohtaisesti kommunikoida muiden kanssa, myös valokuvata. Kuvissa tällaiset edustajat näyttävät keskittyneemmiltä ja tarttuneemmilta. He hymyilevät harvoin (tai vaikeuksissa) ja mieluummin perän asennoissa.

johto

Tämä laatu voidaan määrittää välittömästi useilla perusteilla. Näitä ovat houkuttelevuus, korkea älykkyys, luotettavuus, kypsyys ja monet muut näkökohdat. Tosiasia, että johtajat haluavat aina näyttää tunteensa selkeämmin ja luottavaisemmin. Kaikki eleet, kasvoilmaukset, kävely, vaatetustyyli korostavat sitä tosiasiaa, että henkilö pystyy hallitsemaan suurta joukkuetta. Johtajat ovat tottuneet johtamaan kaikkia ja kaikkea, joka jatkaa käyttäytymistä tällä tavoin lähimpien ihmisten kanssa (jopa kun voit rentoutua) ja valokuvissa. Tapaamisessa muiden kanssa tämä on entistä selvempää jokaisessa viestinnässä. Siksi kaikki kokeilun osallistujat tunnistivat todelliset johtajat tarkasti.


Lisää kommentti
×
×
Haluatko varmasti poistaa kommentin?
poistaa
×
Valituksen syy

liiketoiminta

Menestystarinoita

laitteet