Under vores stats økonomiske forhold kan der findes lovgivningsmæssigt etablerede typer forretningsenheder. Virksomheden kan på baggrund af betingelserne for dens drift vælge enhver tilgang.
Joint-aktieselskaber blev tidligere opdelt i åbne (åbne aktieselskaber) og lukkede (lukkede aktieselskabs) typer. Nuværende lovgivning har afskaffet disse navne. I dag blev virksomheden omdøbt til AO. Denne form for ledelse bevarede visse funktioner i organisationen af aktiviteten.
Hvordan OJSC adskiller sig fra AO vil blive undersøgt nærmere. Hver ejer af virksomheden kan beslutte om omorganisering af sin virksomhed fra en form til en anden.
Generelt koncept
Det er nødvendigt at overveje det generelle koncept med organisationsprincipper for at konkludere, hvordan AO adskiller sig fra OJSC. Virksomheder af den repræsenterede type oprettes af flere stiftere. De tilføjer deres ressourcer og danner den autoriserede kapital fra deres ejendom. For at fastsætte deres deltagelse udstedes særlige værdipapirer (CB). De kaldes almindelige bestande.
Når man opretter en virksomhed, angiver den relevante dokumentation, hvor mange værdipapirer, og hvilken pålydende værdi der vil være i omløb. Betingelserne for distribution af aktier bestemmer virksomhedens status.
Ved afslutningen af rapporteringsperioden kan hver aktionær modtage et afkast som en del af nettoresultatet. Det er forholdsmæssigt lig med den andel, som grundlæggeren bidrog til den autoriserede kapital. Sådanne værdipapirer giver også deres ejer visse rettigheder.
Organisationsfunktioner
Principperne for oprettelse og drift har flere funktioner. Hvad er forskellen mellem JSC og JSC, hvad er forskellen? Dette vil blive klart, når man overvejer principperne for sådanne virksomheders arbejde.
Hvis antallet af aktionærer, der stiftede selskabet, ikke overstiger 50 personer, er dette AO. En sådan organisationsform er acceptabel for mellemstore virksomheder. Men dette er ikke den eneste forskel. Det grundlæggende princip, hvormed de repræsenterede virksomheder er opdelt i aktieselskaber og aktieselskaber, er at distribuere aktier.
Antallet af aktionærer, der udgør selskabets autoriserede kapital, er ikke begrænset. Derfor er dette driftsprincip mere egnet til en stor virksomhed. Den autoriserede kapital ved oprettelsen skal være mindst 1000 mindsteløn (mindsteløn). I AO kan værdipapirer kun erhverves af en bestemt personkreds. Derudover er den autoriserede kapital med denne form for ledelse mindre end 100 mindsteløn.
AO må ikke offentliggøre sine resultater i rapporteringsperioden. OJSC er tværtimod forpligtet til at give sådanne oplysninger åbent.
Vigtigste forskelle
Der er en række funktioner, der antager den tildelte status for virksomheden ved oprettelsen. Den grundlæggende forskel er fremgangsmåden til gennemførelse af Centralbanken. OJSC distribuerer sine aktier frit uden koordinering af denne proces med andre stiftere. Mellemstore virksomheder kan kun sælge Centralbanken efter samtykke fra alle personer, der har bidraget med deres andel i den autoriserede kapital.
Dette er et af hovedprincipperne for, hvordan JSC adskiller sig fra AO. For arbejderne hos den første af dem er der en mulighed for at købe andele af den virksomhed, hvor de arbejder. Retten til at erhverve en andel i den autoriserede kapital er også ikke kun enkeltpersoner, men også juridiske enheder. Om ønsket kan hver medarbejder, der ejer Centralbanken implementere dem. Men i AO er det kun grundlæggeren (individet), der kan være aktionær.
Aktionærrettigheder
I betragtning af, hvordan OJSC adskiller sig fra JSC, er det nødvendigt at sige et par ord om aktionærernes rettigheder.I hver af de præsenterede organisationsformer for virksomhedens aktiviteter har ejeren af sådanne værdipapirer en stemmeret ved beslutningen om den efterfølgende drift af deres virksomhed. Jo flere andele et emne har, jo mere betydningsfuld er hans mening, når man stemmer. Hvis en aktionær ejer 50% + 1 aktie, administrerer han denne virksomhed fuldt ud.
Ejere af sådanne værdipapirers ansvar er kun begrænset af den andel, de bidrog med, da de oprettede virksomheden (undtagen som foreskrevet i loven).
En aktionær i selskabet har efter eget skøn ret til at sælge Centralbanken uden at give andre besked. Men for et firma, der er organiseret som en AO, er dette uacceptabelt. Salg af aktier i dette tilfælde er kun muligt efter aftale fra alle stiftere.
Fordelene
I betragtning af, hvordan JSC adskiller sig fra JSC, skal det siges et par ord om fordelene ved hver form for styring. For mellemstore virksomheder er det lettere at organisere en virksomhed med en relativt lille autoriseret kapital. Et sådant selskab behøver ikke offentligt give oplysninger om sine aktiviteter.
OJSC har imidlertid fordelen ved investorinteresse i at stille yderligere økonomiske ressourcer til en sådan organisation. På grund af gennemsigtigheden i regnskabsaflæggelse og information om virksomhedens resultater, kreditvurdering sådanne virksomheder er høje. Dette åbner nye perspektiver og muligheder for dem.
Når du har overvejet, hvordan JSC adskiller sig fra JSC, kan du fremhæve fordele og ulemper i hver form for styring. Med hensyn til det eksisterende forretningsmiljø vælger virksomheden en mere passende mulighed for sine aktiviteter.
