У доба електронске технологије, сваки кандидат има прилику да се припреми за интервју: на Интернету нађе најчешћа питања за разговор и унапред размисли о одговорима како би се пред регрутом представио „у свом свом сјају“. Међутим, послодавци нису задовољни овом ситуацијом. Они желе да чују не меморисан говор, већ да науче више о кандидату. Да извуче податке које је он пажљиво покушао да сакрије.
Заправо, зато данас на интервјуима можете чути таква чудна и глупа питања која се урањају у ступор или изазивају напад смеха. Међутим, немојте журити да окривите менаџера за запошљавање за постављање глупих питања. У ствари, они имају логично образложење и омогућавају вам да боље препознате кандидата. Ево најтежих питања са којима се кандидати сусрећу приликом запошљавања угледне компаније са именом и угледом.
"Ако сте били поврће, шта и зашто?"
Такво питање вас очекује на разговору са козметичком компанијом "Орифламе". Одговор ће вам рећи о карактеристикама вашег карактера (и добрих и лоших). У ствари, ово је напреднија верзија питања „Реците нам о себи. Које су ваше снаге и слабости? "
"Да сте имали прилику да постанете ствар, шта бисте одабрали и зашто?"
Као што видите, регрут за Лерои Мерлин води се истим принципом приликом избора особља као и одељење за људске ресурсе Орифламе. Они су такође заинтересовани да сазнају какав је подносилац пријаве и да направе свој психолошки портрет.
"Колико тјунера клавира има у Њујорку?"
И зато проверите подносиоце захтева у компанији Алдебаран Роботицс. Заправо, организација се бави развојем и производњом роботике. Њихово главно дете је хумани робот Нао, који се користи у истраживачке и образовне сврхе. Наравно, у тиму су им потребни људи који знају како да логично објасне. Отуда, тако чудно питање.
"Која је тежина Ајфелове куле?"
Мазарс је ревизорска кућа, тако да послује са бројевима. Главна канцеларија је у Паризу. Дакле, подносиоца представке би се требало вероватно срамити чињенице да не зна параметре главне атракције града.
„Колико тениских лоптица може да стане на А380?“
Цредит Агрицоле је највећа француска банка. Запослени овде бирају се врло пажљиво, дајући предност онима који могу да пронађу излаз из тешких ситуација и размишљају логично. Наравно, на то питање нема правог одговора, али теоретски можемо нагађати о капацитету авиона и колико куглица се тамо може поставити.
"Ако вам дам 10.000 евра, шта ћете учинити?"
Консултантска компанија Агап2 регрутовани су заинтересовани за морални карактер пријавиоца. Они су такође заинтересовани да знају шта је особа.
"Са којом животињом се идентификујете?"
Ово Алцимедово питање тачно подсећа на питања која су поставили Орифламе и Лерои Мерлин. Још једном, информације о предностима и недостацима.
"Шта су јуче приказали на ТВ-у?"
Такво питање поставиће вам компанија Оранге телекомуникација. Сасвим је логично тражити посао који тражи посао који гледа телевизију.
"Да имате моћ, шта би то било?"
Хаппнови регрутори покушавају да одгонетну како ваш вид одговара њиховој визији. У његовом тиму сви желе видети особу истомишљеника.
"Јесте ли више нападач или дефанзивац?"
Ово је питање Сопра Стериа. Опет, сваки одговор би био тачан. Једноставно ће вам дати до знања више о вашој личности.