Да бисте дали корисне савете, није довољно знати о књизи о проблему. Препоручљиво је да се у њу покренете изнутра, односно да је проучите емпиријски на себи. А кад се у животу нађе неко решење и буде његова ствар, тада је већ могуће свакога упознати са њим као лични пример. Следе неочекивани корисни савети који се тичу живота и рада успешних људи.
Ослобађање од лоших навика требало би да избегне искушење.
Јамес Цлеар, амерички стручњак за мотивацију, разбија идеју да само употребом воље можете разбити лоше навике. Каже да му живот мора бити организован на начин да не тестира стално своју вољу и самодисциплину.
Поента је у томе што не бисте требали стварати ситуацију која изазива манифестацију лоше навике. На пример, ако сте невероватни слатки зуб, извадите све доброте из фрижидера и не идите са пријатељима у посластичарницу. Студије потврђују ову препоруку.
Проведите више времена са пријатељима да бисте продужили време.
Лаура Вандеркам, експерткиња за управљање временом, тврди да се време може „продужити“. Када особа осети свој стални недостатак, мора више да комуницира са вољеним особама. До овог закључка дошла је путем студија у којима је учествовало више од девет стотина људи.
Лаура верује да људи осећају више слободе кад су друштвено активни. Истовремено, требате комуницирати не телефоном или друштвеним мрежама, већ уживо.
Не покушавајте да усрећите супружника
Терапеут породичног ранга Хал Ранкел сматра да је идеја о томе шта треба срећно учинити за свог супружника, задовољавајући све његове потребе, врло лоша. У идеалном случају сваки партнер би требао бити сретан у браку.
Породица неће бити комплетна ако узме у обзир интересе само једне стране. А такође је погрешно веровати да се муж и жена требају међусобно допуњавати. Свако од нас је независна особа.
Командовање на послу, немојте то радити код куће
Индра Ноуи је донедавно била извршна директорица Генералног директора за ПепсиЦо. Поделила је савете које је добила од своје мајке. Нагласила је да је ћерка вођа само на послу.
А кад се врати кући, газда напушта „круну“ у установи на чијем је челу. Индра је рекла да сигурно следи ово мудро правило и да су равноправно са супругом, а ниједан се не претвара да је директор у породици.
Да бисте престигли конкуренцију, треба да се истакнете
Војни ветеран и генерални директор Ницк Блацк каже да када желите добити посао, морате се сјетити да ће ваш животопис бити усред осталих.
Стога, да бисте напредовали од својих конкурената, морате да покажете оригиналност, издвајајући се од свих. Као шеф, црни, гледајући животописе и разговарајући са кандидатима, тражи одређени заокрет, „чип“ и јединственост у њима.
Страх се може превазићи идентификовањем специфичних ризика.
Харге Таггар, данас суоснивач и извршни директор компаније, пре 10 година суочио се са следећим проблемом. Када је уписао правни факултет, добио је пословну идеју. За његово спровођење било је потребно неко време напустити школу. У почетку се Таггар није усудио то учинити, јер се плашио да ризикује.
Али тада је аналитички приступио проблему, проценивши могуће ризике напуштања правног факултета. Као резултат, Харге је закључио да не губи ништа.Морат ће радити с максималним оптерећењем само прве године, након чега се може сигурно вратити на универзитет. Прорачун Таггара је у потпуности оправдан.
Изаберите посао на основу квалитета потенцијалних колега
Дане Холмес је лидер тима за развој лидерства велике компаније. Стажима је изразио прилично невијалну идеју да при избору посла такође треба узети у обзир такав фактор као што је однос према будућим колегама.
Након упознавања са запосленима у компанији у којој ћете радити, биће корисно да се запитате: "Да ли волим људе са којима ћу се свакодневно суочавати? Да ли је ситуација у тиму погодна за мене?"