Проналажење равнотеже између посла и личног живота није лако. Да ли је могуће проводити вријеме са својом дјецом, враћајући се кући сваки дан послије 19 сати? Није изненађујуће да све више и више људи захтијева већу флексибилност у свом распореду како би помогли постизању овог циља.
Нажалост, вођење властитог посла је другачија прича. Када започињете сопствени посао или нови пројекат, није увек могуће бавити се личним послом. Пошто сте финансијски одговорни, морате лично да одговорите на све ванредне ситуације.
Па, како можете бити тамо где вам треба без жртвовања времена које проводите са породицом? Испробајте следећих десет савета.
Кључ свега је планирање.
Заказивање је пресудно ако желите да водите посао и комбинујете га с породицом и личним животом. Важно је знати шта ћете радити сваки дан када устанете како не бисте трошили своје време и енергију.
Планирајте све послове на календару тако да је распоред рада стваран. Навикните се на своју дневну рутину и распоред тако да ваши дани буду предвидљиви. Ово ће гарантовати да вас неће изненадити. Оно што је најважније, распоред омогућава вама и другима да знате када ћете радити, проводити време са децом, бавити се спортом или бити недоступан.
Такође је препоручљиво направити распоред за своју децу. Ово не само да ће подржати вашу организацију и продуктивност, већ ће вам и омогућити да их предузмете. Примери тога могу бити одређивање времена спавања и радње које могу самостално изводити док радите.
Важно је напоменути да морате да направите распоред који је најбољи за вас. Често се ово одређује факторима као што су периоди највеће продуктивности или када су деца у школи. Не бојте се експериментирати са различитим графиконима док не пронађете најповољније. Након што се одлучите за свој распоред и испуните календар, провјерите је ли доступан за ваш тим и породицу.
Знајте шта можете жртвовати, а шта не
Ако желите да нађете здраву равнотежу између старта и породице, мораћете да се жртвујете. То је једини начин на који можете да управљате својим временом.
Међутим, морате одредити шта можете донирати, а шта не може се преговарати. На пример, волите да путујете на пословним путовањима. Ово је сјајан начин да изађете из своје зоне комфора, разговарате и кажете другима о свом послу. Али зарад породице морате смањити број присутних догађаја. Изузмите неколико догађаја који на крају нису вредни улагања, било финансијски и привремено.
Али не жртвујте време које проводите са породицом. Будите код куће сваког дана у 18х, како бисте могли вечерати заједно. Викендом, ако је породица заузета или спава, можете се ушуњати и надокнадити или обавити неки посао, али никада у породично време.
Ангажирајте своју децу
Очигледно, то не значи да би требали радити пуно радно вријеме. Али постоје креативни начини да проводите време са децом и да истовремено послујете. На пример, дете може бити укључено у маркетинг, тестирање производа или укључено у фокусну групу. У зависности од посла и старости деце, потоња могу дати већи допринос. На пример, предузетници који се баве накитом, упознали су своју децу.
Такође их можете ангажовати у другим областима, као што је заказивање дана.Снимите фотографије сваког корака као визуелни подсетник на следећи корак у поступку. Деца би требало да буду укључена у креирање и прилагођавање распореда тако да имају власништво над њим. Они ће то радо учинити, а ово ће им помоћи да стекну врло корисну навику која ће бити корисна за живот.
Пазите на себе
Реалност је да свако може наћи 10 минута дневно да се фокусира на активности као што су вежбање или медитација. Вероватно можете чак и извести ове акције у вашој канцеларији током заслужене паузе у поподневним сатима.
Обавезно се довољно наспавајте и једите здраву храну. Као и ваша деца, требали бисте спавати 6-8 сати сваке ноћи. А на посао морате донијети властити ручак и напунити канцеларију здравим залогајима.
Ако се бринете о себи, мање ћете се бринути, доживљават ћете стрес и имаћете енергију потребну родитељу и предузетнику.
Делегација, оутсоурцинг и аутоматизација
Желите знати зашто многи не могу одржати равнотежу између посла и личног живота? Јер не могу престати све да раде сами. Ако се то односи и на вас, време је да одредите који вам задаци могу бити делегирани, пресађени или аутоматизовани.
Ако сте правилно обучили свој тим и дали му потребне алате и ресурсе, онда ће се он моћи носити са било којим послом који обављате. Морате да изјавите своја очекивања и потпуно им верујете.
Оутсоурцинг је попут делегирања. Разлика је у томе што плаћате стручњаке ван своје организације. На пример, можете да ангажујете фрееланце веб програмера да направи веб локацију ако немате своју.
Аутоматизација је алат који обавља свакодневне и понављајуће задатке. То могу бити ботови за разговоре или аутоматски одговори на е-пошту на захтеве корисника када нисте на мрежи. Остали примери могу бити рачуноводствени програми који издају рачуне или паметни календари који дају препоруке за планирање вашег следећег састанка.
Савладајте уметност груписања
Ово је један од најбољих начина управљања временом код куће и на послу. Једноставно групирајте сличне задатке заједно и довршите их све у једном потезу. Дакле, не обављате више задатака, не губите вријеме и не дајете структуру.
На пример, за разлику од провере е-поште сваки пут када га примите, закажите га на одређено време током дана да бисте истовремено прегледали садржај поштанског сандучета. Уместо дневних састанака, свима одвојите један дан у недељи. И кухајте недељом, тако да не морате то радити сваки дан.
Користите диктафон
Сваки паметни телефон омогућава вам да користите свој глас за креирање задатака, додавање догађаја у календар и подешавање подсетника. То није божја вест, али изненађује број људи који не користе ову технологију. Ово је много брже и практичније од типкања.
Без обзира како се трудили, грешке су неизбежне. Доћи ће дани када живот не испуни ваш распоред и изазове вас. У таквим ситуацијама морате признати да нисте били криви. Још важније, не одустајте. Будите спремни да учите из свог искуства и постаните флексибилнији.