Vysoko kvalifikovaný špecialista je jednotlivec, ktorý má špecifické zručnosti alebo úspechy v ktorejkoľvek z oblastí činnosti. Zákon ustanovuje, že odborník, ktorý je priťahovaný k výkonu práce, musí spĺňať osobitné požiadavky. Mzda videokonferenčného systému, požiadavky na prípravu pracovnej dokumentácie a ďalšie vlastnosti využívania práce cudzincov sú uvedené v regulačnej dokumentácii.
Ruská federácia prijíma odborníkov z rôznych krajín. Väčšina z nich je pozvaná z Tadžikistanu, Lotyšska, Ukrajiny, Arménska, Uzbekistanu, Moldavska atď.
V roku 2010 boli prijaté právne predpisy o osobitnom postavení a výsadách vysokokvalifikovaných zahraničných odborníkov.
Prijímanie zahraničných občanov
Prístup k práci VKS sa vykonáva iba vtedy, ak má zamestnávateľ a zamestnanec osobitné povolenie na vykonávanie pracovných činností. Špecialistov je možné vyslať do viacerých regiónov krajiny, aby si splnili svoje povinnosti. V takom prípade musíte prísne dodržiavať pravidlá pracovnej zmluvy alebo občianskeho práva.
Vysoko kvalifikovaný špecialista, cudzinec, musí pred príchodom do Ruskej federácie požiadať o povolenie na vykonávanie činností, zdravotnú politiku a dohodu so zamestnávateľom. Tento balík dokumentov sa vydáva pre každého člena rodiny, ktorý príde so zamestnancom.
Súvisiacu dokumentáciu vydáva migračná služba. Doba platnosti pracovných povolení sa môže predĺžiť. Nezabudnite na možnosť zrušenia povolenia.
Dôležité! Štát nemá osobitné požiadavky na zručnosti a profesionalitu videokonferenčného systému, kritériá a podmienky určuje zamestnávateľ. Špecialisti sa nemôžu zapájať do komerčných služieb zákazníkom a náboženských aktivít.
Kto je považovaný za vysoko kvalifikovaného špecialistu
Cudzinec, ktorý má pracovné skúsenosti v určitej oblasti činnosti a spĺňa určité požiadavky, je vysoko kvalifikovaným odborníkom. Mzda pre túto kategóriu je:
- pre učiteľov a vedcov - najmenej 83,5 tisíc rubľov mesačne;
- zdravotníckych, pedagogických a vedeckých pracovníkov - najmenej 1 milión rubľov ročne;
- pre pracovníkov Krymskej a Sevastopoľskej republiky - 83 500 rubľov. a ďalšie;
- 167 tisíc rubľov a ďalšie pre ostatných zahraničných zamestnancov.
Dôležité! Účastníci programu Skolkovo sa nezohľadňujú mzdy.
Výhody pri získavaní zahraničných videokonferencií
Prilákanie vysokokvalifikovaných odborníkov na vykonávanie činností na území Ruskej federácie je výhodné pre zamestnávateľa:
- po prvé, dizajn je menej časovo náročný ako dizajn bežných zahraničných pracovníkov;
- po druhé, zoznam pracovných miest sa nevzťahuje na HQS, čo znamená, že nie je potrebné opätovne sa registrovať na iné miesto.
Ak pozvaný špecialista spĺňa všetky požiadavky stanovené zákonom, má právo byť na neobmedzený čas v ktoromkoľvek regióne Ruskej federácie. Tiež nie je potrebné sa registrovať v migračnom centre.
Služby prijímajú a kontrolujú dokumenty VKS do 14 pracovných dní. Získanie štandardného povolenia trvá až 4 mesiace.
Dôležité! VKS s pevným platom 167 tisíc rubľov mesačne odvádza poistné vo výške 4000 ročne. Zároveň má obyčajný zahraničný pracovník asi 480 000 rubľov.
Rozdiely medzi návrhom štandardného postupu a videokonferenciou
Pracovné povolenie pre vysokokvalifikovaného odborníka sa vydáva na obdobie až troch rokov, zatiaľ čo v prípade štandardného postupu iba 12 mesiacov.
Registrácia na migráciu sa uskutoční do 90 dní od okamihu príchodu na územie Ruskej federácie a 30 dní od okamihu zmeny miesta pobytu. Štandardný postup zahŕňa vykonanie takejto akcie do 7 dní od príchodu do krajiny.
Zahraničný špecialista sa tiež nemusí potvrdzovať znalosť ruského jazyka a neprítomnosť infekčných chorôb.
Bežný zamestnanec má právo cestovať s iným subjektom najviac 10 dní v roku (v niektorých prípadoch až 40 dní). Pre VKS tento čas nie je obmedzený.
Pracovné povolenie pre odborníkov
Povolenie sa vydáva na dobu trvania uzavretej zmluvy o vykonaní práce. Uvedené obdobie sa môže niekoľkokrát zmeniť. Na prácu na dvoch alebo viacerých územiach sa vysokokvalifikovanému zahraničnému špecialistovi vydáva niekoľko povolení naraz.
Dokumentáciu vypracuje a vydáva výkonný orgán v oblasti migrácie alebo zastupiteľský úrad federálneho úradu.
Rodinní príslušníci zamestnanca majú právo študovať alebo pracovať v Rusku po celú dobu trvania zmluvy.
Pri prvej registrácii:
- žiadosť zamestnávateľa s farebnou fotografiou zahraničného zamestnanca;
- záručný list;
- pracovná zmluva (možná kópia);
- splnomocnenie zástupcu;
- originál platobného príkazu na zaplatenie pracovného povolenia;
- kópia pasu VKS a notársky overený preklad.
Zamestnávateľ aj jeho zástupca môžu vybavovať predkladanie dokumentov na základe osobitného splnomocnenia.
Dôležité! Odborník dostane povolenie na vykonávanie činností po predložení originálneho pasu.
Na predĺženie obdobia pobytu by sa výkonnému orgánu mali predkladať tieto dokumenty:
- Vyhlásenie zamestnávateľa.
- Pracovná alebo občianska zmluva.
- Kópia lekárskej politiky alebo poistenia.
- Výkaz mzdy.
- Doklad potvrdzujúci registráciu cudzinca.
Dôležité! Odmietnutie prijať žiadosť o rozšírenie činnosti je povolené, iba ak zamestnávateľ neposkytol súbor potrebných dokumentov.
Každý špecialista má právo na získanie povolenia na pobyt pre seba a svoju rodinu. Takýto dokument je platný v celej federácii. Lehota na jeho vykonanie nepresiahne tri mesiace od dátumu podania žiadosti. Získanie povolenia na pobyt neoprávňuje na získanie ruského občianstva.
Zdaňovanie zamestnancov a poistné
Bez ohľadu na postavenie je zamestnanec napriek tomu povinný odpočítať časť svojho príjmu (platiť príspevky). Vysoko kvalifikovaný špecialista platí za:
- Príspevok na zranenia (od 0,2 do 8,5% mzdy v závislosti od druhu činnosti).
- Príspevky na poistenie, medzi ktorými: do dôchodkového fondu - 22%, sociálne - 2,9% (ak existuje povolenie na prechodný pobyt). Ak takéto povolenie alebo povolenie na pobyt neexistuje, videokonferencia neodpočítava príspevky.
- Sadzba dane z príjmu fyzických osôb pre špecialistu je 13%.
Z toho môžeme vyvodiť záver, že zapojenie spoločnosti HKS má zdaňovanie, pretože sadzba dane z príjmu fyzických osôb a poistné sú pre bežných pracovníkov 30%.
Poistenie vysokokvalifikovaných špecialistov je povinné iba pre osoby, ktoré sa neustále nachádzajú na území Ruskej federácie alebo majú trvalý pobyt.
VKS, ktoré majú status dočasného bydliska, nepodliehajú takémuto poisteniu, platby, ktoré im orgány FSS poskytujú, sa nezdaňujú.
Požiadavky na zamestnávateľa a jeho povinnosti
Každý zamestnávateľ, ktorý si prenajal videokonferenčný systém, musí:
- informovať úrady o zmene mena odborníka (priezvisko, patronymic);
- predkladá štvrťročné správy ministerstvu vnútra (o vyplácaní miezd);
- informovať FMS o poskytovaní neplatenej dovolenky trvajúcej viac ako 1 kalendárny mesiac;
- informovať zodpovedné orgány o porušení zmluvy zamestnancom;
- informovať FMS a FSB o prípadoch, keď neautorizovaný zamestnanec opustil miesto pobytu alebo činnosti.
Vylúčenie z činností VKS
Vysoko kvalifikovaný špecialista nemôže poskytovať tieto služby:
- náboženské, kázanie atď.
- zákaznícky servis v maloobchodných reťazcoch;
- zákaznícky servis vo farmaceutických činnostiach.
Výnimkou sú situácie, keď je videokonferencia vodcom alebo koordinátorom sietí.
Dôležité! Ak spoločnosť bola administratívne zodpovedná 2 roky pred dňom podania žiadosti pre špecialistu, takáto žiadosť nebude schválená.
Dôvody zrušenia pracovného povolenia
Hlavnými dôvodmi ukončenia pracovnej zmluvy a zrušenia povolenia na vykonávanie činnosti vysokokvalifikovaného odborníka sú:
- pomoc, ako aj plánovanie a financovanie teroristických činov v krajine;
- ohrozenie bezpečnosti Ruskej federácie a jej občanov;
- poskytovanie falošných dokladov alebo nepravdivých informácií počas zamestnania;
- trestu odňatia slobody osoby;
- potvrdenie administratívneho vyhostenia z federácie, vyhostenie;
- výnimočné alebo neopodstatnené odsúdenie za trestné činy spáchané na území Ruskej federácie;
- zavedenie administratívnej zodpovednosti za porušenie pravidiel pobytu cudzincov v Rusku;
- odchod do trvalého bydliska v inej krajine;
- pobyt vysoko kvalifikovaného odborníka mimo hraníc Ruskej federácie dlhšie ako 6 mesiacov;
- závažné ochorenie zamestnanca (infekcia HIV, drogová závislosť a iné choroby, ktoré sú pre ostatných nebezpečné);
- odmietnutie povolenia na vykonávanie činností alebo pobyt v migračnej službe;
- predloženie falošnej dokumentácie zamestnávateľom.
Posúdenie spôsobilosti zamestnanca. Vyhľadajte nového zamestnávateľa
Cudzinci majú právo nezávisle získať štatút vysokokvalifikovaných odborníkov na území Ruskej federácie. Za týmto účelom by ste sa mali obrátiť na zastúpenie federálneho výkonného orgánu s petíciou a podpornými dokumentmi. Informácie o zamestnancovi sa ďalej zverejňujú na oficiálnych webových stránkach migračnej agentúry Ruskej federácie. Na uskutočnenie pohovoru s potenciálnym zamestnávateľom môže VKS požiadať o obchodné vízum a na určitý čas vstúpiť do štátu. Nevyžaduje sa pozvanie na vízum.
Zákazník nezávisle vyhodnocuje úroveň spôsobilosti a kvalifikácie zahraničného špecialistu.
Pri posudzovaní sa berie do úvahy úroveň odbornej prípravy vysokokvalifikovaného odborníka, čo potvrdzujú dokumenty a informácie o výsledkoch činnosti občana (napríklad diplomy, previerky predchádzajúcich zamestnávateľov, hodnotenie náborových organizácií atď.).
Špecialista má právo hľadať nového zamestnávateľa v prípade predčasného ukončenia zmluvy. Všetky dokumenty a povolenia na videokonferencie a jeho rodiny sa považujú za platné 30 dní od dátumu ukončenia zmluvy.
Zodpovednosť zamestnávateľa
Za oneskorené predloženie správ je zamestnávateľ zodpovedný za správnu pokutu. Pre úradníkov sa pohybuje od 35 do 70 tisíc rubľov, pre právnické osoby od 400 tisíc do 1 milióna rubľov.
Ak občan nemá pracovné povolenie, úradníci zaplatia pokutu vo výške 25 až 50 tisíc rubľov a zákonnú od 250 do 800 tisíc. Je tiež možné administratívne pozastavenie činnosti na obdobie 14 až 90 dní.