Priznajme si to: talent je trochu nadhodnotený. Svet je plný neuveriteľne talentovaných ľudí, ktorí zostávajú neznámymi. Súčasne nás upútajú absolútne priemerní ľudia, ktorí majú davy fanúšikov.
To isté platí na pracovisku. Typická spoločnosť je plná skvelých tvorivých ľudí, ktorí sa nemôžu rútiť rutinnou prácou alebo podporou svojich menej talentovaných, ale úspešnejších kolegov. Zároveň je v každej organizácii vždy jeden alebo dvaja ľudia, ktorí nemusia byť tak talentovaní, ale dokážu jasne žiariť bez ohľadu na to, čo sa stane.
Títo ľudia sa, samozrejme, dajú porovnať s rockovými hviezdami. To však neznamená, že neexistujú žiadne vynikajúce osobnosti (v hudbe a na pracovisku), ktoré skutočne majú talent. Je to len tak, že tieto schopnosti, aby som bol úprimný, nie sú také dôležité ako schopnosť vystupovať z davu. Prečítajte si, ako získať toto privilégium, bez ohľadu na to, koľko skutočne máte talentov.
Vytvorte jedinečný osobný štýl
Hviezdy v hudobnom priemysle majú charakteristické črty, ktoré im pomáhajú okamžite ich identifikovať. Môže to byť ich štýl oblečenia, špeciálny účes. Môže to byť čokoľvek. Cieľom je vytvoriť vzhľad, ktorý bude jedinečný a nezabudnuteľný.
Hviezdy v obchodnom svete robia to isté. Najviditeľnejším príkladom sú čierne nohavice s podpisom a čierny rolák Steve Jobs. Medzi ďalšie zaujímavé nápady patrí výber úplne bieleho kostýmu, dramatického líčenia aj vo dne (ako Dita von Teese), neobvyklého klobúku, ktorý sa mení na každej výstave alebo stretnutí.
Vyžarujte sebavedomie
Aj keď ste neuveriteľne talentovaní, aby ste sa dostali na pódium a začali spievať, potrebujete veľa arogancie a sebavedomia. Najmä ak je váš talent priemerný. Jediný spôsob, ako prežiť zoči-voči obrovskej konkurencii a vyniknúť z davu, je byť neuveriteľne sebavedomý. Vaše publikum vás prijme iba z dôvodu vysokej sebaúcty.
To isté platí na pracovisku. Ak ste si úplne istí, že môžete pridať hodnotu absolútne každému projektu alebo situácii, väčšina ľudí si bude myslieť, že je to pravda. Kariéra mnohých hviezd na pracovisku je skutočne založená výlučne na podpore a propagácii skvelých nápadov iných talentovaných ľudí.
Definujte, čo ľudia chcú počuť
Skutočne talentovaní ľudia spravidla tvrdo pracujú na zdokonaľovaní svojho remesla, a to je úplne normálne, ak milujete toto podnikanie pre neho samého. Hviezdy však majú nezameniteľný zmysel toho, čo ľudia chcú počuť, a potom im dávajú to, čo chcú. Preto sú nielen slávni, ale aj bohatí.
V práci znamená „dávať im to, čo chcú“, stať sa zástupcom tých nápadov a projektov, ktoré budú s najväčšou pravdepodobnosťou dostávať finančné a riadiace pozornosti. Toto nie je krádež projektu vášho kolegu. Hviezda priradená k projektu mu umožňuje získať lepšiu viditeľnosť a môže poskytnúť spoločnej príčine potrebný impulz, súdržnosť. Takýto smer bude s väčšou pravdepodobnosťou úspešný. Jasná osobnosť, sebavedomá, napáda pozitívnym postojom a všetkým okolo. Výsledkom bude, že tím bude pracovať produktívnejšie.
Predstavte každého člena vašej „skupiny“
Keď na koncerte vystupujú rockové hviezdy, vždy venujú náležitú pozornosť svojej skupine, pričom každý z nich predstavuje meno a umožňuje im hrať krátke sólo. To je skutočne dôležité. Hviezda navyše nevyzerá roztomilo.Celebrity vedia, čo ich skupina robí, aby bola show nezabudnuteľná a živá. Preto je lepšie vytvoriť všetky podmienky, aby sa všetci členovia vášho tímu cítili šťastní a hrdí, že sú s vami na rovnakej scéne.
Podobne, ak ste pracovnou hviezdou, musíte neustále a verejne oceniť a chváliť každého, kto pracuje s vami a pre vás. Ak ste skutočne úprimní, vaši kolegovia nebudú urazení vašou slávou, ale namiesto toho budú aktívne spolupracovať s vami v tom istom tíme.
Tieto kľúčové aspekty zdôrazňujú nielen vodcu, ale aj živú osobnosť, ktorú rešpektujú a oceňujú zamestnanci aj nadriadení. Talent zostať viditeľný, odlíšiť sa od ostatných je jedným z najdôležitejších faktorov úspechu v podnikaní alebo inej oblasti činnosti.