Správca technického stavu vozidiel neustále udržiava kontakt s vodičmi, zástupcami špedičného oddelenia a ostatnými zamestnancami spoločnosti. V tomto ohľade je zamestnanec povinný mať dobre koordinovanú reč, spoločenskosť a slušný prístup k ľuďom. Medzi dôležité osobné vlastnosti profesionála stojí za to zdôrazniť rozvinutú pamäť, prítomnosť logického myslenia, musí byť pozorný a efektívny. Zamestnávatelia oceňujú motivovaných iniciatívnych pracovníkov s dobrou odolnosťou proti stresu. Táto profesia je jednou z najpopulárnejších v modernej dobe, pretože počet vozidiel sa každoročne zvyšuje, a preto narastá dopyt po ich údržbe. Po získaní všetkých potrebných vedomostí a zručností bude zamestnanec schopný jasne a spoľahlivo plniť svoje povinnosti, pričom vždy existuje šanca na kariérny rast a postup, pokročilé školenie. Je potrebné poznamenať, že plat takýchto zamestnancov je pomerne vysoký, ale závisí to predovšetkým od veľkosti organizácie, v ktorej je zamestnaný.
Certifikácia kontrolóra technického stavu vozidiel
Pred zvládnutím tohto povolania musí uchádzač získať stredoškolské vzdelanie. Ak nevystudoval žiadnu špecializovanú inštitúciu, je možné absolvovať školiace kurzy, ale je dôležité vziať do úvahy, že na to musíte získať vysokoškolské vzdelanie v príbuznom odbore, napríklad získať inžiniersky diplom alebo automobilového technika.
Zamestnanci, ktorí získali špecializované vysokoškolské vzdelanie, majú navyše povolené pracovať a počas rekvalifikácie sa nevyžadujú predchádzajúce skúsenosti. A je tu tiež možnosť sa usadiť po obdržaní špecialít rozšírených skupín (23.00.00). V tomto prípade sa však preškolenie inšpektora technického stavu vozidiel vykonáva až potom, ako minimálne rok vykonáva povolanie.
Všeobecné ustanovenia
Zamestnanec vymenovaný na túto pozíciu je pracovník. Zamestnávatelia v zásade vyžadujú neúplné vysokoškolské vzdelanie, ktoré sa týka ich špecializácie a najmenej ročnej pracovnej praxe. Alebo môžu prijať zamestnanca s úplným vyšším odborným vzdelaním.
V takom prípade sa skúsenosti nevyžadujú vo všetkých organizáciách. Riaditeľ spoločnosti môže prepustiť alebo najať zamestnanca vydaním príslušnej objednávky. V pokynoch správcu technického stavu vozidiel musí byť uvedené, komu tento zamestnanec podáva správu a ktorý mu je priamo podriadený.
vedomosti
Zamestnávateľ, ktorý musí prísť do práce, musí byť dobre oboznámený s vozidlami, poznať ich štruktúru, konštrukčné vlastnosti, ako aj požiadavky na prevádzkové jednotky. Jeho vedomosti by mali zahŕňať metódy a opatrenia potrebné na kontrolu a overenie zdravotného stavu dopravy, ako aj všetky typy porúch, ktoré musí zistiť v priebehu svojej práce.
Musí pochopiť, na akom princípe sa počítačová diagnostika strojov vykonáva a v skutočnosti ju používa, so znalosťou všetkých pravidiel manipulácie so zariadením. Ďalej je povinný vedieť, ako sa vyhotovuje reklamačná dokumentácia, určuje úroveň kvality technickej údržby, ako aj opravy jednotlivých častí vozidiel. Musí byť oboznámený so všetkými pravidlami, predpismi, postupmi a stanovami organizácie.
Povinnosti a charakteristiky práce
Povinnosti prevádzkovateľa technického stavu vozidiel zahŕňajú sledovanie technického stavu vozidiel pred odchodom a po ňom. Ak je k dispozícii špeciálne vybavenie, je povinný vykonať počítačovú diagnostiku. Musí zísť z východu, ak zistí poruchu alebo porušenie integrity vozidla. Tento zamestnanec sa tiež podieľa na kontrole kvality opráv pri samotnom aute alebo jeho jednotlivých komponentoch inými zamestnancami spoločnosti.
funkcie
Okrem toho odborná norma inšpektora technického stavu vozidiel obsahuje funkcie, ako napríklad papierovanie týkajúce sa žiadostí o opravy, opravy porúch vozidiel a evidencie vozidiel. Pri svojej činnosti je tento zamestnanec povinný brať do úvahy všetky normy, požiadavky, zákony, ustanovenia o ochrane práce, bezpečnosti práce a ďalšie pravidlá stanovené spoločnosťou.
práva
Špecialista, ktorý získal túto pozíciu, má právo vykonávať činnosti, ktoré nespadajú do jeho kompetencie, zamerané na predchádzanie a odstránenie akýchkoľvek nezrovnalostí alebo porušení. Má tiež právo na všetky sociálne záruky stanovené platnými zákonmi a v prípade potreby tiež vyžaduje pomoc svojich nadriadených pri plnení jeho povinností.
Okrem toho má správca technického stavu vozidiel právo požadovať od spoločnosti vytvorenie dobrých organizačných a technických podmienok, ako aj poskytnutie zásob a vybavenia potrebného na vykonanie práce. Zamestnanec má právo prezerať si všetky dokumenty, ktoré sa týkajú jeho pracovných povinností, ako aj požadovať informácie, materiály a dokumentáciu potrebnú na vykonávanie pracovných činností. Má právo zvyšovať úroveň kvalifikácie a informovať úrady o všetkých zistených porušeniach alebo nezrovnalostiach v práci organizácie a ponúka svoje vlastné spôsoby riešenia vzniknutých problémov.
zodpovednosť
Prevádzkovateľ technického stavu vozidiel môže byť zodpovedný za predčasné alebo zlé plnenie povinností, ktoré mu boli zverené vedením a pokynmi spoločnosti. Je zodpovedný za porušenie akýchkoľvek pravidiel, noriem a techník stanovených v podniku, ako aj za zverejnenie obchodných tajomstiev alebo iných dôverných informácií týkajúcich sa činnosti spoločnosti.
Tento zamestnanec môže niesť zodpovednosť za porušenie správneho, trestného a pracovného zákonníka v procese vykonávania práce. Môže byť zapojený aj nad rámec svojich úradných právomocí alebo pre svoju osobnú potrebu. Okrem toho je zodpovedný za spôsobenie materiálnych škôd spoločnosti. Všetky pokuty musia byť v súlade s platnými zákonmi krajiny.
záver
Veľmi atraktívne a vysoko platené je postavenie kontrolóra technického stavu vozidiel. Dopyt po takejto údržbe strojov je v súčasnosti pomerne vysoký, takže po získaní tejto profesie je nepravdepodobné, že špecialista bude schopný rýchlo nájsť vhodnú prácu. Existujú však aj nevýhody, je to veľmi ťažká práca, ktorá si vyžaduje zvýšenú zodpovednosť, starostlivosť a iné nuansy.
Zamestnanec musí neustále komunikovať so zákazníkmi a ostatnými zamestnancami spoločnosti. Zodpovednosti a ďalšie pokyny sa samozrejme môžu líšiť v závislosti od rozsahu a zamerania organizácie, v ktorej je zamestnaná. Všetky zmeny však nemôžu presahovať rozsah pôsobnosti súčasných právnych predpisov.Pred nástupom do zamestnania sa musí zamestnanec oboznámiť so všetkými platnými dokumentmi a koordinovať svoju právomoc v spoločnosti so svojimi nadriadenými.