Hva er minstelønn og levekostnader, hva er forskjellen mellom disse konseptene? Den første betegnelsen på det indikerte betyr lønnsindikatoren, som ingen arbeidsgiver har rett til å bagatellisere. Dette er minstelønnen.
Det andre konseptet betyr de totale kostnadene for alle produktene som er nødvendige for normal funksjon, ikke-matvarer og tjenester. Det vil si kort sagt. Men dette emnet er detaljert og relevant, så litt mer bør sies om det.
Minimumslønn
Hvert konsept er verdt å bo separat. Så det er bedre å forstå forskjellen mellom minstelønn og levekostnader.
Hvordan dechiffreres denne forkortelsen? Minimumslønn er minstelønn. Det er etablert ved lov. Takket være minstelønnsindikatorene er det mulig å regulere lønn og bestemme størrelsen på uføretrygdene. I tillegg tas denne indikatoren med i beregningen ved fastsettelse av bøter, gebyrer og skatter.
Ingen arbeidsgiver har rett til å sette en lønn under denne terskelen. Bare hvis en person kombinerer arbeid med studier eller er deltid.
Minimumslønnen i 2018
De ble større, og det gleder seg. Fra 1. januar 2018 er den føderale minstelønnen 9 489 rubler.
Fagene i Den russiske føderasjonen kan etablere den regionale minstelønnen på egen hånd. I Moskva er det for eksempel lik 18 742 rubler. I regionen - 13 750 rubler. I St. Petersburg - 17 000 rubler. Etter region skiller indikatorene seg. Så for eksempel i Bryansk-regionen for statsansatte er det minimum 9 550 rubler. Og for ansatte i privat sektor - 10 615 rubler.
I den jødiske autonome regionen er indikatoren for alle 12 000 rubler. For Kamchatka-territoriet er det satt minimum 18.360 rubler. Og i Krasnoyarsk minstelønn er den helt annerledes i byer og regioner. I den landlige bosettingen Khatanga er det etablert minimum 26 376 rubler.
Generelt sett kan indikatorene imidlertid ikke være lavere enn 9489 rubler.
Levekostnader
Nå kan du snakke om ham. Minimumslønnen og levekostnadene er slike konsepter som står side om side. Og de er direkte relatert til hverandre.
Levekostnadene er med enkle ord det beløpet som blir brukt på anskaffelse av en person av produktene, tingene og tjenestene som er nødvendige for en akseptabel eksistens. Det vil si det som tilfredsstiller de grunnleggende kulturelle og sosiale behovene til individet.
Dette minimum består av to elementer - fra det fysiologiske og sosiale. Den første inkluderer materielle verdier. De utgjør omtrent 85-87% av det spesifiserte minimum. Det andre elementet er et sett med åndelige verdier.
Så det er ganske tydelig hva forskjellen er mellom minstelønn og levekostnader. Hva er tallene? Minimumet i alle regioner er forskjellig, og dette er logisk, fordi prisene i landet er forskjellige. For øyeblikket er denne indikatoren den minste i Mordovia - 8.280 rubler. Og den høyeste er observert i Nenets Autonomous Okrug. Der er levekostnadene 21 049 rubler.
Konvergens av indikatorer
I samsvar med arbeidslovgivningen i landet vårt, er det bestemt at minstelønnen ikke kan være lavere enn livsoppholdsnivået. Imidlertid var det faktisk ikke alltid slik. I 2015 er for eksempel minstelønnen 5.965 rubler, mens levekostnadene i landet nådde 10.404 rubler. Forskjellen er kolossal - hele 57,3%. Var det mulig å overleve 5.965 rubler? Nei. Derfor måtte du bare eksistere.
Men over tid ble tallene jevn.Ellers, hvorfor trenger vi minstelønn og levekostnader, hvis ikke for en passende sammenligning? Derfor vil fra neste år 2019 et helt annet prinsipp gjelde på dette området. Minimumslønnen er lik levekostnadene. Og dette er riktig, for på denne måten vil innbyggerne få mer sosiale garantier.
For øyeblikket kan ikke indikatorene kalles utjevnet. Anta at fra 1. januar har minstelønnen økt til 9 489 rubler, når den fremdeles ikke den gjennomsnittlige levende lønnen i landet. I andre kvartal 2017 utgjorde den 11.163 rubler.
Levende lønns rolle
Betraktningen bør også vies litt oppmerksomhet. Hva som er forskjellen mellom levekostnadene og minstelønnen - er tydelig. "Rollen" til den andre indikatoren er også forståelig. Og hva med tilleggsfunksjonene til levekostnadene? De kan skilles ut i følgende liste:
· Minimum reflekterer statistikken over levestandarden for innbyggere. Disse dataene tas som grunnlag for utvikling og etterfølgende implementering av forskjellige sosiale programmer.
· Det hjelper med å planlegge føderale og regionale budsjetter.
· Begrunner størrelsen på minstelønnen, stipend, sosiale ytelser, ytelser.
· Letter det å gi sosial støtte til fattige borgere.
Når vi snakker om forskjellen mellom minstelønn og minimumsoppholdsnivå, er det viktig å merke seg at den andre indikatoren, i motsetning til den første, er satt separat for forskjellige kategorier av innbyggere - for pensjonister, barn og uføre.
Hvordan bestemmes levekostnadene?
Dette er også viktig å vite. Den russiske føderasjonens regjering slår fast at den tar hensyn til en kombinasjon av slike faktorer:
· Sammensetningen av forbrukerkurven. Dette er et sett med varer som kjennetegner et vanlig konsumert utvalg av produkter og varer av en vanlig borger. I Russland inkluderer det 156 varer.
· Statistiske data om priser på forbruksvarer samt tjenester og matvarer.
· Prisvekstindeks.
Når man tar hensyn til alle de ovennevnte, fordeler, medbetalinger, subsidier for betaling av verktøy, bestemmes mengden av underholdsbidrag fremover.
Resultatøkning
Basert på det foregående, kan vi forstå forskjellen mellom minstelønn og levekostnader. Hva er prognosene? Når vil folk få en anstendig lønn, som det vil være mulig å leve fullt ut på?
Nå er det 2018, og det er det siste året i handlingsplanen for departementet for sosial beskyttelse og arbeidskraft. Det er vekst, men den er veldig liten. Så vurder ikke bare innbyggere i landet, men også fagforeninger.
Hvis vi sammenligner russisk minstelønn med indikatorene fra andre land, dukker det opp et trist bilde. Den russiske føderasjonen, ansett som en utviklet stat, en av de sterkeste i verden, er i den tredje ti. Selvfølgelig kan noen hevde at i andre land høyere priser og skatter, men alt dette blir tatt i betraktning når du utarbeider vurderingen. Så, borgere i andre stater, selv med en minstelønn, har "gratis" midler.
Lønnsvekst = risiko for landet
Ja, slike uttalelser holder også. Og jeg vil gjerne snakke om dem til slutt, siden det allerede er avklart hva som er forskjellen mellom minstelønn og levekostnader.
I følge sentralbanken er det i Russland ikke nok personell. Spesielt høyt kvalifiserte spesialister, programmerere, lærere og leger. Dette refererer til en av faktorene lønningene vokser raskere enn produktiviteten. Tilsynelatende synker vekstpotensialet i produksjonen, siden det ikke er noen måte å tiltrekke seg det rette personalet til å jobbe.
Spesialister sier at lønningene bør vokse i et tempo som stemmer overens med veksten i arbeidskraftens produktivitet. Ellers er det pro-inflasjonskonsekvenser.
Hvis du tror dataene fra Rosstat, så vokser produktiviteten virkelig dobbelt så treg, i motsetning til lønn. Men samtidig er bare 3% av innbyggerne fornøyd med lønnen de mottar. Og 17% forsinker betalinger kontinuerlig. Generelt sett er emnet veldig kontroversielt.Men kanskje er dette den tvetydige uttalelsen om at lønnsvekst er en risiko for landet, og de prøver å rettferdiggjøre den langsomme økningen i minstelønnen.
Uansett gjenstår det å håpe at innbyggerne i Russland i nær fremtid begynner å motta en mer anstendig lønn, og levekostnadene vil forbli på samme nivå som leveprisen.