I dag blir diskusjoner om vitenskapelige temaer relatert til fremveksten av en grunnleggende ny sivilrettsinstitusjon kalt selskapsrett, oftere og oftere. Det skal bemerkes at kontroversen henger sammen både med behovet for å danne denne institusjonen, og med definisjonen av en rekke sosiale relasjoner, kalt corporate. Derfor anbefales det å vurdere etablering av et selskap som grunnlag for fremveksten av juridiske relasjoner. Hva er grunnen til at de ser ut? Hva er nyansene i utviklingen av denne typen juridiske forhold som kan identifiseres? Hvorfor? Du kan finne svar på disse og andre like interessante spørsmål i prosessen med å lese denne artikkelen.
Kategori Forekomst
Bedriftsrettslige forhold i dag i samsvar med den andre artikkelen i den russiske sivil lovens sivilkode er ikke tildelt i emnet som gjelder sivilrettslig regulering. Likevel definerte utkastet til føderal lovgivning om innføring av visse endringer og tilføyelser til Civil Code direkte typen rettsforhold som ble vurdert som offentlig. I tillegg ble det funnet at selskapsforhold er regulert av sivil lov.
Begrepet "selskap" skal forstås som et sett med individer som har forenet seg direkte for å oppnå et spesifikt mål. Så en gruppe individer er i stand til å danne en juridisk enhet. Den siste, på en eller annen måte, representerer en kategori som kalles "fag for juridiske forhold."
Det må legges til at de opprinnelige foreningene, som ble grunnlaget for opprettelsen av juridiske personer, var kjent selv i romersk rett. I artikkelen nedenfor blir de omtalt som selskaper. Begrunnelsen for fremveksten av et forretningsforhold kunne i utgangspunktet ikke eksistere. I en tilstrekkelig lang periode ble ikke selskapene nøye oppmerksomhet. Litt senere identifiserte imidlertid vitenskapen visse funksjoner som skiller et selskap fra andre juridiske enheter.
Interessant nok gir ikke den nåværende sivile lovgivningen i Russland en definisjon av et selskap. Det tilsvarende lovgivningsbegrepet tillater ikke å danne en ide om kategorien generelt. I tillegg har den betydelige forskjeller fra oppfatningen om denne saken i den vitenskapelige læren om den moderne perioden. Så, første ledd i artikkel 48 i Civil Code definerer begrepet og egenskapene til juridiske personer. Det følger av dette at langt fra enhver juridisk enhet har rett til å bli kalt et selskap.
Konseptet med bedriftsrelasjoner
I dag, både i teorien og i lovgivningen, er det ikke utviklet en universell definisjon av selskapsrettslige forhold, noe som er hevdet ovenfor av veldig viktige grunner. I den sovjetiske ordboken av en leksikonisk art blir et selskap forstått som "en viss forening, forening, samfunn" og "helheten av individer som forente seg for å oppnå et bestemt mål eller felles interesser anses som en juridisk enhet". Det er nødvendig å legge til at noen trekk ved sistnevnte ble dannet nettopp takket være konstruksjonen av romersk lov og, selvfølgelig, til gamle romerske advokater.
En interesse direkte i teorien om selskapsrettslige forhold synes allerede under implementeringen av den endelige kodifiseringen av sivilrettslige og økonomiske reformer (Lomakin, “Corporate Legal Relations”). Som det viste seg, på grunn av denne kodifiseringen, ble det vedtatt spesielle lovgivningsakter.De regulerte først og fremst statusen til selskaper, som på en eller annen måte tilhørte individuelle varianter. Begrepet "aksjeselskap" er nedfelt i den føderale lovgivningen fra 12.01.1996 "På ideelle organisasjoner" i forhold til definisjonen av sin stilling i lovkategorien til et statlig selskap som en spesifikk form for ideell organisasjon.
Sivilrettslige forhold er ikke annet enn et system med forhold som utvikles mellom aksjonærene (deltakerne i organisasjonen) og det separate ledelsesapparatet. I tillegg kan den aktuelle kategorien defineres som forholdet mellom det administrative apparatet og andre interesserte individer i denne organisasjonen (partnere, ansatte, offentlige organer og så videre). Innholdet i selskapets juridiske forhold ligger også i det faktum at det tilsvarende systemet er et resultat av et kompromiss av ledelsens, foreningens interesser og deltakernes interesser.
Essensen av bedriftsrelasjoner
Den type rettsforhold som er vurdert i artikkelen er organisatorisk. Det tilsvarende konseptet ble fremmet av Krasavchikov October Alekseevich. I prosessen med separasjon av organisasjonsrelasjoner avslørte han deres offisielle stilling i forhold til grunnleggende eiendomsforhold og bestemte deres spesifikke funksjon, som består i å effektivisere eiendomsforhold.
I en annen forstand er juridiske forhold som eiendomsforhold i utgangspunktet eiendomsforhold som fikser bestemte former når det gjelder tildeling av eiendomskomplekser. Sistnevnte er preget av en rekke subjektive rettigheter. På en eller annen måte blir de ansett som offisielle når det gjelder de grunnleggende eiendomsforholdene. I tillegg har denne egenskapen en spesifikk funksjon som består som nevnt ovenfor i å effektivisere de relevante relasjonene (Lomakin, "Corporate Legal Relations").
Forretningsrelasjoner som eiendomsforhold er i utgangspunktet eiendomsforhold. De fikser spesifikke skjemaer når det gjelder bevilgning av eiendom. Dessuten ligger et interessant trekk ved selskapsrettslige forhold i mangfoldet av subjektiv sammensetning.
Tilleggsinformasjon
Det er viktig å merke seg at eiendomsforhold som et spesifikt aspekt av forretningsforhold ikke kan realiseres uten organisasjonsrelasjoner. Det er grunnen til juridiske relasjoner til selskaper bør vurderes i forbindelse. Det siste, som det viste seg, består av eiendommer og relaterte ikke-eiendomsrelaterte (organisatoriske) relasjoner. Forresten, bedriftsrelasjoner kan også defineres som blandet eiendom og organisering.
Etableringen av et samfunn som en forutsetning for fremveksten av selskapsrettslige forhold sikrer at alle nåværende meninger om deres forståelse får en absolutt eksistensrett. Hvorfor? Fakta er at hver definisjon av dette konseptet tar en bestemt attributt som grunnlag, men virksomhetsrelasjoner kan selv klassifiseres i samsvar med disse kriteriene.
Innenfor ethvert selskap dannes et organisert system av relasjoner som sikrer at det fungerer som et enkelt system med et felles mål eller felles interesse (D. Lomakin, “Corporate Legal Relations”). Forretningsrelasjoner skal i utgangspunktet forstås som relasjoner direkte i et selskap mellom forskjellige grupper av deltakerne. I tillegg kan slike forhold oppstå mellom enheter og profesjonell ledelse, eller mellom ledelse og direktører.
Emner og gjenstander for rettslige forhold
Objektene med juridiske forhold er ikke noe annet enn forholdet til eierskapet til en intern forretningsorganisasjon. For eksempel eiendomsforhold mellom medlemmer av foreningen (grunnleggerne). Så de kan diskutere spørsmålet om aksjer i felleskapital. Objektene for bedriftens juridiske forhold skilles ut ved at de spiller en viss oppførsel hos forsøkspersonene, og selvfølgelig de tilsvarende konsekvensene. I de fleste tilfeller dannes et faktum av juridisk art, som et resultat av en spesifikk orientering om atferd fra fagforholdets side. Som regel har det noen juridiske konsekvenser for faget.
Fagene i bedriftens juridiske forhold er ikke annet enn temaene til visse forhold som er utstyrt med spesifikke rettigheter og plikter. Det er viktig å merke seg at i dag er forretningsforbindelser regulert gjennom de grunnleggende dokumentene til selskaper og sivilrettslige standarder. De eksisterer bare mellom aksjeselskapet og dets grunnleggere i løpet av medlemstiden av en deltaker i en juridisk enhet.
Funksjoner ved bedriftens juridiske forhold
I dette kapittelet vil det være lurt å ta hensyn til hovedtrekkene ved selskapsrettslige forhold, blant annet følgende punkter:
- Corporate juridiske forhold er beskyttet gjennom en viss statlig innflytelse. De er utstyrt med en viljesterk karakter, det vil si at rettsforholdet på en eller annen måte uttrykker viljenes karakteristikk for deltakerne i disse forholdene, så vel som staten vil av en lignende grunn.
- Forretningsrelasjoner er utstyrt med en spesifikk karakter. Med andre ord, de er i alle fall et forhold mellom to eller flere emner av ikke-abstrakt art.
- Corporate juridiske forhold kan innebære spesifikke juridiske konsekvenser direkte for deltakerne.
- Det aktuelle rettsforholdet er sivilt. Dette er nettopp det som forhåndsbestemmer metodene for å regulere disse forholdene.
Typer juridiske relasjoner
I dag utføres klassifiseringen av forretningsforhold i samsvar med to kriterier. Blant dem er temaene juridiske forhold og sammensetningen av deltakerne. Avhengig av skuespillerne er det vanlig å skille følgende typer rettslige forhold:
- Relative juridiske forhold finner sted når definisjonen av fag er ganske klar, derfor kan juridiske forhold individualiseres. I samsvar med denne bestemmelsen identifiseres flere spesifikke enheter som har visse rettigheter og plikter i forhold til hverandre.
- Absolutte rettslige forhold, på en eller annen måte, innebærer definisjonen av en enkelt enhet, kalt gjenstand for juridiske forhold. Dermed får han spesifikke rettigheter (eller enerett) i forhold til en krets av personer som ikke er definert nøyaktig.
Avhengig av sammensetningen av deltakerne, er det vanlig å skille følgende typer rettslige forhold av selskapets art:
- Enkle juridiske forhold, i samsvar med det er to enheter.
- Kompliserte juridiske forhold, i samsvar med at det er mer enn to enheter.
Det er viktig å merke seg at det viktigste kjennetegn ved juridiske relasjoner til selskaper (så vel som juridiske forhold i den generelle betydningen av dette konseptet) er muligheten for at de oppstår bare hvis det er spesifikke grunner. For implementering av et rettsforhold i et selskap er det derfor nødvendig og nødvendig å ha to komponenter: materiell (offentlige forhold) og juridiske (standarder for russisk selskapsrett som styrer forholdet til en offentlig orientering).
Prinsipp og metodikk for selskapsrett
Under prinsippet om selskapsrett bør primært vurderes disposisjonsprinsippet. I samsvar med den blir de fleste spørsmål direkte regulert av deltakere i forretningsforhold (i den grad det ikke strider mot loven). Det skal bemerkes at moderne lærde skiller to metoder for selskapsrett. Den empiriske metoden tillater bruk av rettslige prejudikater. Den teoretiske metoden bidrar til implementering av teoretisk forskning innen materiell rett.
Ytterligere klassifisering
I tillegg til de som er presentert over, er det andre klassifiseringer når det gjelder det aktuelle problemet. Så avhengig av målene for å danne et selskap, skiller man følgende typer forretningsforhold:
- Relasjoner i selskaper opprettet for fortjeneste. Disse inkluderer relasjoner av virksomhetsmessig art i gründervirksomhet eller relasjoner av kommersiell type.
- Relasjoner i selskaper opprettet for forskjellige formål, men ikke for profitt. Disse inkluderer hovedsakelig relasjoner i ideelle organisasjoner.
I samsvar med emnet for selskap skilles følgende typer forretningsforhold:
- Finansielle og økonomiske juridiske forhold er eiendomsforhold. Et slående eksempel på dette er aksjeselskap eller forretningsforhold, som er basert på forholdet til eiendom. I dette tilfellet er det vanlig å betrakte deltakelsessystemet som eierskap til aksjer (andeler) i organisasjonens autoriserte kapital.
- Ikke-økonomiske juridiske forhold er ikke-eiendomsforhold. Dette bør omfatte familie (slektskap, kontraktsmessige eller administrasjonsdirektive forhold i selskapet).
I tillegg skiller moderne forskere to typer juridiske forhold, avhengig av arten av designen:
- Juridiske forhold med offisiell juridisk registrering. Dette bør omfatte forretningsformer for økonomisk aktivitet (samfunn, foreninger, partnerskap og andre strukturer som er fastsatt i lovgivningen i Den Russiske Føderasjon), samt familieforhold.
- Juridiske forhold uten formell juridisk registrering. Som regel er dette vennlige lag.
Hva annet?
I dag er innføringen av ytterligere klassifiseringer av disse relasjonene veldig relevant med tanke på målene for en dyp vitenskapelig studie av spørsmålet om bedrifters juridiske forhold. I samsvar med initiativet til deltakelse skilles juridiske forhold på frivillig basis og juridiske forhold på tvangsplan. Av karakter av deltakelse skilles følgende typer relasjoner:
- Ufullstendig form for deltakelse, i samsvar med hvilken det er en kategori av overvekt (for eksempel eierskap eller interesser til en deltaker over en annen). Med andre ord, i dette tilfellet er deltakelsen til en gruppe fagpersoner med juridiske forhold relatert til sammenligning med en annen.
- En full form for deltakelse, hvor situasjonen for alle deltakere i bedrifters juridiske forhold nesten er lik. Det er viktig å legge til at likhet her er et betinget konsept.
I samsvar med formen for deltakelse i juridiske relasjoner til selskaper, skilles følgende typer:
- Deltakelse i rettslige forhold med stemmerett (innenfor egen andel) av aksjonærer (deltakere i bedriftsrelasjoner) relatert til deltakelse i ledelsen av økonomiske aktiviteter i en organisasjon eller en gruppe foreninger av en bedriftsart.
- Deltakelse i rettslige forhold uten stemmerett for enkeltaksjonærer som er relatert til deltakelse i styring av økonomisk aktivitet i en organisasjon eller en gruppe sammenslutninger av selskapsart.
I samsvar med den kvalitative sammensetningen av deltakere i bedriftsrelasjoner, skiller man følgende typer:
- Selskapsrettslige forhold der følgende kategorier deltar: YL - YL, YL - FL, FL - FL.
- Statlige juridiske forhold.
- Blandede juridiske forhold der følgende kategorier deltar: statlig juridisk enhet, statlig juridisk enhet, statlig juridisk enhet, juridisk enhet.