På grunn av objektive grunner i Russland vil pensjonsalderen bare øke de kommende tiårene. Mest sannsynlig vil beslutningen om å heve pensjonsalderen tas før 2020. Derfor blir spørsmålet om ytelser i pensjonsytelser, muligheter for pensjonsytelser opp til spesifisert alder og fortrinnsberegning av ansiennitet spesielt relevant.
Hva sier loven om førtidspensjon?
Endringer i russernes trygdeordninger og nye måter å beregne ytelser ble etablert ved den nye loven om pensjon, som trådte i kraft 1. januar 2015. Innovasjonene inkluderer obligatorisk binding av muligheten til å forskrive en pensjon på forhånd til tilstedeværelsen av en individuell pensjonskoeffisient i beløpet fastsatt av lov for den forsikrede statsborger.
For å forbedre planleggingen av utdannelsen og videre karriere, bør den fremtidige generasjonen vite hvem som vil kunne dra på en velfortjent ferie i forkant av planen. I samsvar med loven er listen over personer som kan gjøre dette ganske bred, og forholdene som gjør det mulig å motta slike fordeler er forskjellige. Listen over innbyggere som kan trekke seg før planen er gitt i artikler om lov 30-32 nr. 400-FZ av 12.28.2013 om forsikringspensjoner.
De fleste tilfeller av å reise på ferie foran planen for privilegerte kategorier av innbyggere gir ikke bare utvikling av en viss tjenestetid, men også oppnåelse av en viss alder - 45-55 år. For noen yrker (lærere, leger) ble en slik mulighet etablert i henhold til tjenestens lengde, nemlig etter at en viss tjenestetid var oppnådd. Så hvem kan trekke seg tidlig og hvordan gjøre det?
Personer som kan kvalifisere seg for denne fordelen
Mange er interessert i å lære om muligheten for å trekke seg i forkant av planen. Det eksisterer egentlig, men bare for visse kategorier av innbyggere:
- For kvinner med minimum fem barn. De kan gå i en velfortjent hvile etter å ha fylt 50 år, og hvis to viktige vilkår er oppfylt - bør forsikringsperioden være minst 15 år, og hvert barn må oppfostes minst 8 år. Det vil være en foretrukket førtidspensjon.
- Menn fra 55, og kvinner fra 50 år, når de regnes som foreldre til et funksjonshemmet barn fra barndommen. En forutsetning er tilstedeværelsen av minst 20 år for en mann og 15 for en kvinne med forsikringserfaring. For dette er det nødvendig at barnet som er oppvokst fyller minst 8 år og har ferdighetene til selvbetjening. Å falle under denne normen kan også omfatte foresatte som oppdra barn med nedsatt funksjonsevne. I tillegg, fra halvannet år med oppfostring av et slikt barn, telles bare ett år for å redusere pensjonsalderen, og totalt - opp til fem år.
For denne lettelsen er disse kategoriene av innbyggere av stor betydning for økonomiske kostnader og økt emosjonell stress som oppleves i å oppdra et sykt barn.
Hvem andre er kvalifisert for førtidspensjon? Arbeidsledige borgere som ikke har ansettelsesmuligheter etter avvikling eller reduksjon.
Å komme til en velfortjent hvile foran planen etter reduksjon tilbys vanligvis av en ansatt i arbeidsformidlingen. Dette vil kreve samtykke fra innbyggeren og oppfyllelse av visse krav:
- grunnen til oppsigelse skal ikke være arbeidstakers faglige ferdigheter (akseptable grunner: reduksjon i det totale antall ansatte, ansatte eller avvikling av organisasjonen);
- prestasjon av menn på 57 år og kvinner på 53 år;
- arbeidsformidlingens manglende evne til å tilby en passende jobb;
- full utvikling av ansiennitet, som lar deg dra på ferie i alderdommen.
Den samme kategorien inkluderer også personer med synshemming. Av slike grunner kan kvinner søke om en ytelse fra 40 år gammel, og menn - fra 50 år, i tilfelle når de allerede har jobbet erfaring som tilsvarer 10 og 15 år.
Retten til tidlig forskrivning av pensjon gis også menn som har arbeidet i minst 25 år, og til kvinner på 20 år og deretter blitt ufør på grunn av en militær skade.
Innbyggere som er dverger eller dverger på grunn av tilstedeværelsen av sjeldne sykdommer og har en arbeidserfaring på 20 år for menn og 15 for kvinner. De kan gå på fortrinnsrett på 40 og 45 år.
Folk som har jobbet i minst en viss periode i Nord-Nord.
I tillegg til 53 år gamle kvinner og 57 år gamle menn med en forsikringserfaring på 20 og 25 år og i stand til å bekrefte ytelsen til visse typer arbeid:
- underjordisk arbeid;
- medisinsk virksomhet;
- økt tekstilproduksjon;
- pedagogisk aktivitet;
- arbeid med ekstremt vanskelige arbeidsforhold.
Hvordan trekker jeg meg tidlig og hvilke dokumenter er nødvendig?
For å søke om og begynne å opparbeide fordeler, må du sende inn et antall dokumenter. Disse inkluderer:
- Informasjon om gjennomsnittlig månedslønn de siste 5 årene.
- Pass med fotokopier av alle vedlagte sider.
- Militær ID, hvis det er behov for militærtjeneste.
- Arbeiderbok.
Tilleggsdokumenter
Basert på omstendighetene som fungerte som grunnen til førtidspensjonering, vil det være nødvendig å sende inn tilleggsdokumenter. Det kan være:
- Et sertifikat som bekrefter aktivitet i Nord-Nord eller tilhører nordmennene.
- Uførhetsattest.
- Fødselsattest til et barn opp til åtte år.
- Bekreftelse av funksjonshemmet til et familiemedlem og hans avhengighet.
- Attest for alvorlig sykdom eller synshemming.
Hva må gjøres?
Så, hvordan trekker jeg meg tidlig? En slik fordel utbetales i samsvar med forskriften i artikkel 32 i den russiske loven "om sysselsetting". Ansatte i arbeidsformidlingen tar denne avgjørelsen. Hver konkrete sak blir vurdert individuelt. Hvis en innbygger har rett til en tidlig velfortjent hvile, trenger han:
- Skriv og send en søknad til arbeidsformidlingen.
- Få en henvisning og tilbud om å søke om ytelser.
- Alle disse dokumentene og et sertifikat for arbeidsperioder, inkludert tjenestens lengde, sendes til myndigheten som omhandler pensjonsavsetning.
- Pensjonsfondet bestemmer om det er tilrådelig å tildele en førtidspensjon og varsler arbeidsformidlingen om det.
konklusjon
Ved en positiv beslutning mister personen muligheten til å motta dagpenger. Pensjonskassen påtar seg ansvaret for å få tilbakebetalt kostnader forbundet med fortrinnsbetalinger.
I tilfelle en borger er ansatt i denne perioden, utbetales ikke alderspenger, men fornyes ved inntreden i pensjonsalder.
Vi så på hvordan vi kunne trekke oss tidlig. Vi håper du finner informasjonen nyttig.