Armija ir valsts aizmugure un aizsardzība, nodrošinot mieru un pārliecību par nākotni. Valsts izrāda pastiprinātu interesi par dzimtenes aizstāvjiem, ar likumdošanas palīdzību regulējot visus mūsdienu armijas pastāvēšanas aspektus. Militārajām lietām ir stingrs juridiskais pamats, kas nodrošina visu līdz pat sīkumiem. Kāds ir militārā dienesta vecuma ierobežojums? Šis raksts ir veltīts šim svarīgajam jautājumam katram darbuzņēmējam.
Vecuma ierobežojumu jēdziens
Jo ilgāk kareivji kalpo, jo vairāk iespēju un ieguvumu viņiem tiek sniegts.
- Darba stāžs ietekmē algas - jo ilgāka militārā pieredze, jo augstāka alga.
- Daudzi nosaukumi ir pieejami tikai pēc noteikta vecuma ierobežojuma pārsniegšanas.
- Jo ilgāks kalpošanas laiks, jo lielāka pensija.
Normatīvie akti paredz vecuma ierobežojumus pensijai un noteiktam amatam. Šādu ierobežojumu jēdziens tiek piemērots militārpersonām, kā arī vadītājiem, kas nodarbojas ar politiskām un zinātniskām darbībām. Tas attiecas uz galēju vecumu, pirms kura ir iespējams turpināt pakalpojumu. Pēc šī termiņa beigām karavīram jāatstāj pensijā vai, ja rodas domstarpības, viņu var atlaist.
Vecuma robežvērtība
Likumprojekts par militārpersonu vecuma ierobežojumiem tika izveidots gandrīz vienlaikus ar militāro likumdošanu. Robežai ir liela loma mūsdienu armijas sastāva veidošanā. Militāriem spēkiem ir liela fiziskā sagatavotība un laba veselība. Tomēr, ņemot vērā vecumu, neatkarīgi no tā, cik smagi Tēvzemes aizstāvis cenšas, šīs vērtīgās īpašības ievērojami samazinās, neietekmējot labākos pienākumus.
Parasti vecākus karavīrus paaugstina augstās rindās - pulkvežus, komandierus, ģenerāļus utt. Vadošie amati ir saistīti ar lielu atbildību, un tie ir īpaši svarīgi armijas veidošanā. Tāpēc nav pieļaujams, ka šādi pienākumi gulstas uz karavīru, kurš nespēj tos veikt sliktas veselības vai sliktas fiziskās sagatavotības dēļ. Lai kontrolētu pensionāru savlaicīgu aiziešanu, valdība ieviesa likumu, kas paredz maksimālo vecumu militārajam dienestam.
Šī ierobežojuma iemesli
Galvenais iemesls, kas pamudināja valdību izlemt par oficiālu ierobežojumu ieviešanu, bija cilvēka ķermeņa fizioloģiskās īpašības. Gadu gaitā uzkrātā pieredze, augstā teorētiskā sagatavotība, kara taktika ir nenoliedzamas augstā ranga priekšrocības. Tomēr vecumdienas atņem spēcīgākā karavīra izturību un enerģiju, un galu galā sliktā fiziskā forma ir nepieņemama Dzimtenes aizstāvim.
Raksturu spēks un neatlaidība, kas piemīt ikvienam augsta ranga militārismam, ir vēl viens iemesls stingri ierobežot militārā dienesta vecuma ierobežojumu. Ne visi ir gatavi atstāt personālu, samierināties ar vecumu un atzīt neizbēgamas vecumdienas. Ja nebūtu likuma, epaulettes īpašnieki savlaicīgi nepamestu no amata.
Vecuma ierobežojums militārajam dienestam
2014. gadā tika grozīts Federālais likums par darbuzņēmējiem. Saskaņā ar jaunajiem noteikumiem, sasniedzot vecuma ierobežojumu militārajam dienestam vecāko rangu rindās, ir 65 gadi. Tie ietver:
- Krievijas Federācijas maršals;
- Admirālis
- ģenerālis;
- Pulkvedis ģenerālis
Vidējā līmeņa vadības pārstāvji var ieņemt savus amatus līdz 60 gadiem:
- ģenerālleitnants;
- ģenerālmajors;
- viceadmirālis;
- aizmugurējais admirālis.
Pulkvežiem, kā arī pirmās pakāpes kapteiņiem ir tiesības palikt dienestā līdz 55 gadiem, pārējo militāro ierindu kareivjiem - tikai līdz 50 gadiem. Darbuzņēmējiem, kuri strādā iestādēs, var noteikt citus vecuma ierobežojumus.
Izmaiņas militārajās tiesībās
Pirms Federālā militārā dienesta likuma grozījumu stāšanās spēkā vecuma ierobežojums bija par pieciem gadiem zemāks, tas ir, augstākās pakāpes amatpersonas nevarēja ieņemt amatu pēc sešdesmit gadu vecuma sasniegšanas.
Tomēr izmaiņas neietekmēja visus dzimtenes aizstāvjus. Piemēram, vecuma ierobežojums militārajam dienestam FSB un SVR joprojām ir 45 gadi, tāpat kā iepriekš. Tiek runāts tikai par ierobežojumu pagarināšanu līdz 50 gadiem. Sievietes karavīrus izmaiņas arī neskāra, un vecums dienesta beigās nemainījās - 45 gadi.
Likuma grozījumu iemesli
Pirmkārt, likumdošanas grozījumi ir saistīti ar nedaudz sagrozītu priekšstatu par mūsdienu realitāti. Iepriekš vīriešu vidējo vecumu aprēķināja pēc daudz zemāka rādītāja nekā tagad, attīstīto un pieejamo zāļu dienās. Grūti noticēt, ka piecdesmit gadus vecais komandieris nav spējīgs pildīt savus pienākumus.
Tikpat svarīgi ir tas, ka vecākam militārpersonām ir bagātīgs nenovērtējamu zināšanu un pieredzes krājums. Labi apmācīti plecu siksnu turētāji ne tikai pilda savus tiešos pienākumus, bet arī trenē jauno paaudzi, paaugstinot armijas teorētiskās un praktiskās sagatavotības līmeni.
Kalpošanas laika pagarināšana
Ar federālo likumu ir ieviests vēl viens svarīgs grozījums. Pēc tam, kad darbuzņēmējs ir pārsniedzis tiesību aktos noteikto vecuma robežu, viņam ir tiesības kalpot vēl kādu laiku. Iespējamais militārā dienesta vecuma ierobežojuma pagarinājums ir pieci gadi. Šādas privilēģijas tiek piešķirtas tikai visaugstākajām amatpersonām. Tomēr nepietiek ar vienu vēlmi - lai parakstītu jaunu līgumu, ir jāievēro noteiktas prasības:
- koordinācija ar atbildīgajām sabiedrisko pakalpojumu organizācijām;
- veiksmīga sertifikācija;
- savas vienības augstākais rangs.
Sertifikācijas laikā tiek atklāts fiziskās un teorētiskās sagatavotības līmenis. Parasti pirmā daļa rada grūtības vecāka gadagājuma cilvēku armijā. Ja pārbaude nav nokārtota, tad līguma pagarināšana nav iespējama.
Sieviešu militārpersonas
Godīgāks dzimums šodien ir veselīgs konkurents vīriešiem daudzās militārajās specialitātēs. Viņu izturība pret stresu, augsta efektivitāte, disciplīna un atbildība ļauj mums atzīt, ka moderna armija nav iespējama bez sievietēm. No likumdošanas viedokļa dāmas ir pilntiesīgs militāro lietu subjekts, un tām ir vienādas tiesības ar vīriešu kārtas darbuzņēmējiem. Izņēmums ir sievietes ģimenes saistības, kas saistītas ar bērnu piedzimšanu un audzināšanu, kā arī darbs ar paaugstinātu risku un smagu fizisko slodzi.
Neskatoties uz formālu diskrimināciju, kas neattiecas uz dzimumu, tomēr ir vēl viena atšķirība - militārā dienesta sieviešu vecuma ierobežojums. Federālā militārā dienesta likuma 49.2. Pantā teikts, ka daiļā dzimuma pārstāves var kalpot līdz četrdesmit pieciem gadiem. Jaunā redakcija neko nesaka par pieaugošiem vecuma ierobežojumiem sievietēm, un iepriekšējais likums viņām paliek nemainīgs.
