Danas je položaj montera za sastavljanje metalnih konstrukcija vrlo čest. Od zaposlenika se traži da ima posebne osobne osobine, i to:
- izdržljivost;
- fizička snaga;
- dobre motoričke sposobnosti;
- koordinacija pokreta;
- dobar vid;
- sposobnost koncentracije;
- prisutnost mašte.
Naravno, poslodavci također obraćaju pažnju na integritet i odgovornost stručnjaka. U ovom slučaju prije pronalaska posla trebali biste proći liječnički pregled. Zapravo, kandidati s oštećenom aktivnošću kardiovaskularnog sustava, organa vida ili motornog aparata neće biti prikladni za ovaj položaj. Osposobljavanje metalaca može se odvijati kako u samom poduzeću u postupku ispunjavanja radnih obaveza, tako i na osvježavajućim tečajevima koje osigurava tvrtka.
Opće odredbe
Ovo je radna struka koja zahtijeva posebnu kvalifikaciju, i to: potrebno je steći diplomu o srednjem stručnom obrazovanju. U nekim slučajevima poslodavci ne zahtijevaju posebne dokumente. Ali trebate radno iskustvo u proizvodnji. Zaposlenik je izravno podređen gospodaru. Osim toga, nadzornici smjena i rukovoditelji povezanih strukturnih odjela tvrtke mogu mu dati upute.
Što se vodi
U svom radu monter za sastavljanje metalnih konstrukcija treba biti vođen, prije svega, tehničkim standardima, materijalima koji se odnose na njegove dužnosti, uputama uprave i pravnim aktima. Također se mora osloniti na naredbe inženjera, obrtnika i drugih nadređenih i upute organizacije u skladu sa zahtjevima i standardima radnog prava.
znanje
Zaposlenik koji tvrdi da je bravar u montaži metalnih konstrukcija kategorije 3, mora imati određeno znanje, uključujući razumijevanje načina provođenja označavanja mjesta za ugradnju čvorova i dijelova metalnih konstrukcija. On mora razumjeti i poznavati značajke svih uređaja koji se koriste u njegovom radu.
Njegovo znanje treba sadržavati informacije o tome kako pravilno izoštriti alat za klupe, sve standarde materijala koji se koriste u njegovom radu, toleranciju, slijetanje i izradu crteža, kako ih pravilno čitati. Uz to, mora razumjeti koji su zahtjevi predstavljeni u poslu koji obavlja, kako pravilno postupati s plinskim rezačem i strojevima za zavarivanje, u kojem redoslijedu se obavlja montaža, koji su načini za to i kako koristiti stalak i kopirni uređaj. Osim toga, zaposlenik je dužan poznavati sortimente metalnih konstrukcija.
Koje su dužnosti zaposlenika treće razine
Opis posla montera za izradu metalne konstrukcije sugerira da je dužan sastaviti jedinice srednje složenosti pomoću zavarivačkih strojeva i zakovica, kao i univerzalnog alata. Montaža treba biti izvedena u skladu s skicama i crtežima.
Također im se može povjeriti sastavljanje prema obrascu složenih jedinica pomoću posebne opreme i hardvera. On mora:
- podesite brtvene površine;
- izvršiti označavanje za jednostavne čvorove i detalje metalnih konstrukcija;
- sastavljanje složenih struktura uz pomoć stručnjaka više kvalifikacije;
- uređivanje dijelova srednje složenosti i više.
Pored toga, povjereno mu je ispitivanje pneumatskih i hidrauličkih jedinica srednje složenosti, koje djeluju pod pritiskom.
Odgovornosti zaposlenika četvrte kategorije
Radnik metala mora sastaviti složene sklopove. Zaposlenik se treba pouzdati u crteže, predloške i dijagrame. Također je upućen da označi mjesta za ugradnju složenih dijelova i sklopova te ih po potrebi ispravi.
Bavi se uklanjanjem zavara prije gumiranja, ručnim pneumatskim brusilicama. Može ga privući da prikupi eksperimentalne jedinice metalnih konstrukcija koje će izvoditi zajedno s radnikom s većim pražnjenjem.
Specijalistu je povjereno provođenje pneumatskih i hidrauličkih ispitivanja složenih jedinica koje rade pod pritiskom, a ako se utvrde nedostaci, zaposlenik ih mora otkloniti. Njegove odgovornosti uključuju izradu shema montaže i skica, kao i sastavljanje, podizanje i ugradnju metalnih konstrukcija u različitim položajima i na različitim visinama.
Funkcije zaposlenika petog ranga
Zaposlenik ove kategorije bavi se montažom složenih metalnih konstrukcija zakovom i zavarivanjem, koristeći posebnu opremu i predloške. Također, zadaće sklopa metala uključuju:
- označavanje mjesta za ugradnju složenih čvorova;
- poravnavanje i izravnavanje;
- konstrukcija složenih geometrijskih oblika pomoću skiciranih skica i dijagrama;
- sastavljanje jedinstvenih, eksperimentalnih dizajna posebne vrste.
Mora provjeriti sastavne dijelove koji rade pod pritiskom pomoću hidraulike i pneumatike. U slučaju da se nakon provjere oštećenja otkriju, dužan ih je ispraviti.
Dužnosti dodijeljene zaposleniku šeste kategorije
Među glavnim funkcijama koje bi trebao obavljati monter za montažu metalnih konstrukcija, koji je dobio šestu kategoriju, valja istaknuti rad sa složenim metalnim konstrukcijama, a to su: njihova montaža, regulacija, provođenje svih potrebnih ispitivanja i puštanje u pogon predmeta. U ovom slučaju, vrijedno je razmotriti usklađenost gotovog dizajna sa svim tehničkim uvjetima, standardima i zahtjevima kupca.
Pored toga, povjereno mu je rad s eksperimentalnim jedinicama metalnih konstrukcija koje zahtijevaju povećanu preciznost tijekom instalacije. On je također dužan graditi složene geometrijske oblike, na temelju dijagrama i skica, kako bi sudjelovao u izradi putovnica za proizvedene dizajne.
Ovaj zaposlenik treba provesti sve vrste ispitivanja eksperimentalnih jedinica složenog tipa koristeći pneumatiku i hidrauliku. On je također dužan provjeriti jesu li čvorovi različite složenosti pravilno sastavljeni i uzeti njihove karakteristike i operativne dijagrame.
prava
Kao i svaki drugi zaposlenik, monter montažne građevine prije svega ima svoja prava, osigurati da mu tvrtka u kojoj radi osigurava individualnu zaštitu, sve potrebne materijale i alate, a također opremi radno mjesto u skladu s pravilima zaštite rada. Može obavijestiti upravu o svim utvrđenim nedostacima tvrtke, ako odgovaraju njegovoj nadležnosti.
odgovornost
Mehaničar je odgovoran za neispunjavanje zadanih funkcija ili za loše obavljen posao, za kršenje povelja, normi i pravila koje je usvojila tvrtka. Osim toga, mogao bi se smatrati odgovornim ako su svojom krivnjom materijalna dobra koja su mu povjerena za obavljanje poslova oštećena. Takve se mjere daju ako je prouzročio materijalnu štetu organizaciji ili prekršio administrativni, radni ili kazneni zakon.