Suvremeni ekonomski sustav predstavljaju, prije svega, velika industrijska i komercijalna poduzeća, vodeći brodovi velikih industrija i svjetski poznate kompanije. Zbroj prometa njihovih sredstava može se usporediti s proračunom pojedinih zemalja Trećeg svijeta, osoblje je tisuće timova, proizvodni saldo je stotine tisuća dolara, a proizvodne linije proizvode milijune jedinica.
U pozadini takvih divova, malo je poduzeće, ako ga uzmemo u obzir po pojedinim poduzećima, ekonomska institucija, što malo znači na razini svjetske ekonomije. Ali u zbiru pojedinih organizacija predstavlja puno veću ulogu nego što se možda čini. Toliko ozbiljno da moderna vlada Ruske Federacije posvećuje puno pažnje ovom području, posebno pravnoj pozadini malih poduzeća. Danas se pojavljuju novi zakonski pojmovi koji se moraju legalizirati i ispravno interpretirati. Na primjer, znate li što je mikropoduzeće? Koji poduzetnici posjeduju mikropoduzeća i općenito kako stvari stoje na ovom području?
Što je mikropoduzeće?
Prvo razgovarajmo o pojmovima. Tko su mikropoduzeća? Ovaj oblik poslovanja je organizacija malih poduzeća (na primjer, individualni poduzetnik, privatna tvrtka, poljoprivredno gospodarstvo, ponekad društvo s ograničenom odgovornošću). Prema klasifikaciji, ne bi trebao imati godišnji prihod (tijekom prošle godine) i bilančni iznos imovine veći od 120 milijuna rubalja, a broj radnih mjesta u takvom poduzeću tijekom prošle godine osmišljen je za maksimalno 15 zaposlenih.
Osim toga, morate obratiti pažnju na nelikvidnu imovinu tvrtke. Odnosno, država posvećuje glavnu pozornost razmjerama organizacije. Gotovo svaka tvrtka s malim prometom i malim brojem zaposlenih može se definirati kao mikropoduzeće. Ako takvo poduzeće u procesu uspješnog razvoja promijeni jedan od parametara, prelazeći postavljene granice, gubi status i koristi koje im pruža vlada.
Ukratko, sumiramo kriterije za mikro poduzeća:
- prosječni godišnji broj zaposlenih ne prelazi 15 osoba;
- godišnji promet mikro poduzeća nije veći od 120 milijuna u domaćoj valuti;
- ukupni udio dobrotvornih i drugih vrsta zaklada i organizacija, države, subjekata ili općinskih subjekata itd. u odobrenom kapitalu ne prelazi 25%.
Dodatni uvjeti
Trenutačno je država prilično stroga po zakonskim suptilnostima i provodi rigoroznu reviziju odgovornih organizacija. Dakle, što je mikropoduzeće, određuje se nizom pokazatelja. Pored gore navedenih ograničenja za mikro poduzeća, postoje i dodatni uvjeti koji, prema ruskom zakonu, moraju biti ispunjeni kako bi stekli ili zadržali ovaj status.
Na primjer, prisutnost ograničenog broja stranaca (fizičkih i pravnih osoba) u osnivačima domaće tvrtke (do oko 25%). Ako su to strane firme u okviru malog poduzetništva, njihov se postotak povećava na 49. Posljednjih godina ovaj se faktor može vrlo precizno pratiti u vezi sa sankcijama.
Organizacije se odnose i na mala i srednja poduzeća, kada su zadaće ove tvrtke uvođenje rezultata intelektualnog rada.U ovom slučaju, ekskluzivna prava na rezultate istraživanja trebala bi biti kod suosnivača tvrtke.
Prednosti mikropreduzeća
Zapravo, novoosnovano mikropoduzeće spada pod prilično ozbiljan popis prednosti koje jamče uspješan početak poslovanja. Početna faza je uvijek najrizičnije vrijeme za većinu kampanja. Zbog stvaranja pozitivnih uvjeta za razvoj mikro poduzeća, mnogi domaći gospodarstvenici formiraju slične trgovačke organizacije.
Jedan od povoljnih uvjeta za poduzetnike je snižena stopa poreza (9%), koja uključuje:
- porez na dohodak;
- uplata sredstava za obvezno socijalno osiguranje;
- državna carina za poduzetnički rizik, kao i porez na dobit.
Kako steći status
Mikropoduzeće je prije svega pravni pojam. Što je mikropoduzeće, posebno određuje Federalna služba za porez Ruske Federacije. Nakon dobivanja takvog statusa, tvrtka se na temelju formalnih izvještajnih materijala upisuje u registar malih i srednjih poduzeća.
Stoga, da bi postala mikropoduzeće, organizacija mora biti upisana u taj registar i tamo imati kategoriju "mikropoduzeća". U ovom procesu nema gotovo nikakve crvene trake.
Da biste saznali je li vaša kampanja u registru, potrebno je upotrijebiti pretraživanje na stranici službene stranice Jedinstvenog registra malih i srednjih poduzeća.
U slučaju situacije (to može biti i to) da registar ne sadrži podatke o tvrtki kojoj se traži, morate se obratiti Federalnoj inspekciji porezne službe u mjestu u kojem je prošao postupak podnošenja dokumenata i registracije.
Usput, navodeći kampanju i njene detalje na službenoj web stranici porezne službe (u traci za pretraživanje), možete vidjeti vezu putem koje će klijent državne organizacije dobiti materijale iz registra o tvrtki koji su označeni elektroničkim potpisom i koji imaju pravni značaj.
O ravnoteži
Nedavno je država u izvješću dopustila podnošenje pojednostavljene bilance mikro poduzeća. Istodobno, posebno je propisano da saldo u laganom obliku za 2016. ne mogu dati sve tvrtke, već samo one koje su uvrštene na popis malih poduzeća. To se pokazalo prikladno, jer sažeci za male kampanje u 2016. imaju znatno manji broj obrazaca u odnosu na izvješća iz prethodnih godina. Tvrtka sama može odlučiti da joj je isplativije podnijeti cjelovito izvješće ili njegovu laganu verziju.
Pravne suptilnosti
Mikropoduzeće igra ulogu malog poduzetnika, na što ukazuje gore navedeni registar, u kojem su navedene sve takve organizacije. U stvari, registar može djelovati kao pravni dokument, jer određuje što je mikropoduzeće.
Zakonodavno je potvrđeno da ovaj oblik poslovanja može imati sve prednosti koje se pružaju malim poduzećima. Stoga, ako je tvrtka u ovom dijelu registra, neophodno je postići privilegije koje su joj postavljene.
Još jednom o prednostima
Povlastice (porezne, administrativne, pravne) za mala poduzeća jasno su naznačene i naznačene u postojećim pravnim dokumentima. Periodično se mijenjaju i mogu se proširiti / suziti ovisno o smjeru politike ruske države.
Prednosti trenutno uključuju ublažavanje izvješća statistikama mikro poduzeća:
- Posebni računovodstveni i lagani izvještaji za izvještavanje.
- Kazna se zamjenjuje upozorenjem kada su ispunjeni određeni uvjeti. Tu spadaju: tvrtka je prvi put postala uljez; nema materijalne štete, štete po život i zdravlje radnika, štete prirodi, spomenicima kulturne baštine, sigurnosti zemlje; nije bilo prijetnje hitnosti.
Radna mjesta
Provjera mikropoduzeća ima uobičajeno kao kod revizija velikih poslovnih jedinica osobine i specifične. Prema ruskom zakonu, posljednjih godina certificiranje je zamijenjeno posebnom procjenom organizacije radnih mjesta. Za provođenje ovog postupka također su potrebna mikropoduzeća, kao i sve druge poslovne jedinice. Međutim, oni imaju neke prednosti. Zakon uzima u obzir da određeni broj zaposlenika (freelanceri, udaljeni zaposlenici) ne provjeravaju radne uvjete.
Dakle, moguće je potpisati ugovor o radu na daljinu sa zaposlenikom, odnosno vrstu aktivnosti u kojoj na teritoriju poduzeća nema radnog mjesta, a raspored rada zaposlenika može biti besplatan. U ovom će slučaju mikropoduzeće moći izbjeći posebne događaje na potpuno legitimnim osnovama.
protok dokumenata
Koja izvješća mikropoduzeća izvještavaju statistike? Na području upravljanja dokumentima za njih su osigurane djelomične koristi, koje su uspostavljene od 2017. godine. Prema zakonu iz 2016. mikropoduzećima je bilo dopušteno da nemaju lokalne akte koji kontroliraju radne odnose (takva je dokumentacija dopuštena na dobrovoljnoj osnovi).
Promjena statusa i odnosi s zaposlenicima
Ponekad neko poduzeće iz nekog razloga prestane imati status mikro poduzeća. Tada bi se potrebni jedinstveni zapisi o promjenama trebali pojaviti u jedinstvenom državnom registru. Oni ukazuju na prekid ili preoblikovanje radnog odnosa između poslodavca i zaposlenog osoblja. Novi ugovori i upisi u radne knjižice prilagođavaju se u okviru postojećih pravnih akata i zakona o radu.
Lokalni akti
Važeći zakonodavni zakon Ruske Federacije napominje da ugovor o radu za mikro poduzeća mora biti sastavljen u skladu s odobrenim standardnim obrascem, gdje će biti potrebno razmotriti različite zakonodavne slučajeve, koji su često zabilježeni u lokalnim pravnim aktima. Međutim, s više od deset zaposlenih, to će biti teško učiniti. Jednostavno je nemoguće osvijetliti takav broj detalja. Vjerojatno će primjena lokalnih akata i dalje biti praktičnija.
Savezni zakon 272
Novi savezni zakon pooštrio je financijsku situaciju mnogih organizacija - od sredine jeseni 2016. zahtijeva korištenje novčanih kazni zbog problema s plaćama u tvrtki. Pored toga, zakonom je propisano da će se umjesto ugovora o usluzi sklapati ugovori o radu. Ugovorni model za mikro poduzeća će se promijeniti ozbiljno. Kršenja će biti osuđena administrativnim kaznama i za fizičke i za pravne osobe.
U tipičnom ugovoru mogu se primijetiti značajke povezane s različitim vrstama posla, prisutnost i trajanje probnog razdoblja, posebni uvjeti koji se primjenjuju na domaće radnike i udaljene radnike, prava i obveze zaposlenika poduzeća i tako dalje.
Treba imati na umu da svaka osoba ovlaštena za donošenje odluka kojima je nova osoba dopuštena da radi bez odgovarajuće dokumentacije može biti kažnjena, zajedno s čelnicima organizacije. Sve ove odredbe zakona primjenjuju se na mikro poduzeća.