Είναι απίθανο ο καθένας να εργάζεται σε ένα ταμείο συντάξεων είναι το απόλυτο όνειρο. Γιατί έτσι Ενώ είστε νέοι, δεν θέλετε να σκεφτείτε ένα τέτοιο αναπόφευκτο "χαρακτηριστικό" της ζωής ως παροχή συνταξιοδότησης κατ 'αρχήν. Τι είναι δουλειά σε κρατικό συνταξιοδοτικό ταμείο; Οι κριτικές για όσους έχουν ήδη δοκιμάσει αυτή τη διαδρομή δεν θα σας υποσχεθούν υψηλό εισόδημα, μια νεανική και χαρούμενη ομάδα και άλλα σημεία ενδιαφέροντος για νέους επαγγελματίες. Αλλά τι γίνεται αν η γνώμη αυτή είναι επιφανειακή και είναι πολύ πιθανό να λάβετε καλά μερίσματα εργαζόμενος σε ένα συνταξιοδοτικό ταμείο; Οι ανασκοπήσεις των υπαλλήλων, πρέπει να σημειωθεί ότι οι εργασίες για το κράτος και για τα μη κρατικά κεφάλαια, διαφέρουν σημαντικά. Και στη δεύτερη περίπτωση, μιλάμε ήδη για σημαντικά κέρδη και κερδίζουμε εμπειρία σε απευθείας πωλήσεις.
Σε αυτό το άρθρο θα μιλήσουμε για το τι μπορείτε να δώσετε μια δουλειά σε ένα συνταξιοδοτικό ταμείο. Τα σχόλια αυτών που εργάζονται προς όφελος της κοινωνίας και προς όφελός τους θα δοθούν επίσης σε αυτό το άρθρο.
Ιδιότητες για τους αιτούντες
Ποιος είναι ο πλέον κατάλληλος για εργασία σε συνταξιοδοτικό ταμείο; Οι αναφορές των εργαζομένων αναφέρουν ότι απαιτούνται τα ακόλουθα χαρακτηριστικά:
1. Αντοχή στο στρες. Πίσω από αυτή τη λέξη, που τόσο συχνά αναζητούν οι ίδιοι για οποιαδήποτε θέση κατ 'αρχήν, βρίσκεται η ευκαιρία να διατηρηθεί ένα πέτρινο πρόσωπο και ταυτόχρονα μια φιλική έκφραση, με την οποία μπορείτε να επικοινωνήσετε. Η εργασία σε ένα συνταξιοδοτικό ταμείο συνεπάγεται καθημερινή επικοινωνία, όχι μόνο με συναδέλφους, αλλά πιο συχνά με πιθανούς αγοραστές υπηρεσιών. Δεν είναι τυχαίο ότι η λέξη "ανώτερος πολίτης" κρύβει την εικόνα ενός γκρινιάρης γέρου. Εάν εργάζεστε στον ιδιωτικό τομέα, τότε ετοιμαστείτε για αντιρρήσεις, γελοιοποιήστε την απάντηση στην προσφορά της υπηρεσίας. Η ικανότητα να μην χάνεται το πρόσωπο και να μην κλαίει για αγένεια είναι αυτό που είναι θεμελιώδες για το έργο των κρατικών και μη κρατικών συνταξιοδοτικών ταμείων.
2. Ομιλία με γραπτά λόγια. Μπορεί να μην έχετε ανώτατη εκπαίδευση, αλλά είναι πολύ σημαντικό να μπορέσετε να εξηγήσετε σωστά και κατανοητά τα πάντα για την ποιότητα του προϊόντος, ειδικά για τα μη κρατικά συνταξιοδοτικά ταμεία. Ο μισθός σας εξαρτάται από το πόσο καλά κατορθώνετε να παρουσιάσετε τα αγαθά. Το θέμα της ικανής ομιλίας περιλαμβάνει την αξιοπιστία και την ικανότητα να διαπραγματευτεί.
3. Καθορισμός μιας σταδιοδρομίας πάνω από τις προσωπικές σχέσεις και την οικογένεια. Οι εργασίες σε ένα ταμείο συντάξεων συνεπάγονται παράτυπες ώρες εργασίας, ενώ οι NPF πληρώνουν τους αποτελεσματικούς υπαλλήλους τους που είναι πρόθυμοι να μείνουν αργά μέχρι την εργασία τους. Αν σκοπεύετε να φύγετε από το γραφείο το αργότερο στις 17:00, τότε αυτή η εργασία δεν είναι για σας.
Κράτος PF RF: σχόλια
Φυσικά, η άποψη ενός ατόμου δεν μπορεί να θεωρηθεί καλός λόγος για να χαρακτηριστεί ολόκληρο το έργο του συνταξιοδοτικού ταμείου στο σύνολό του. Ως εκ τούτου, μελετήσαμε διάφορες αναθεωρήσεις πρώην υπαλλήλων των συνταξιοδοτικών ταμείων Κοινή σε όλες τις κριτικές είναι ότι ειδικοί από διάφορες υπηρεσίες λένε ότι το προσωπικό είναι κυρίως στελεχωμένο από ηλικιωμένους υπαλλήλους, ηλικίας άνω των 40 ετών. Εν τω μεταξύ, με βάση τις εντυπώσεις, σύμφωνα με κριτικές, η επικοινωνία μέσα στην ομάδα ήταν επιτυχής για όλους και δεν υπάρχει πολύ αρνητική. Ποια είναι τα πλεονεκτήματα των πρώην υπαλλήλων των κρατικών συνταξιοδοτικών ταμείων;
Πλεονεκτήματα της εργασίας στο κρατικό συνταξιοδοτικό ταμείο
Πρώτα απ 'όλα, δεδομένου ότι το PF αυτής της μορφής ιδιοκτησίας είναι κρατική επιχείρηση, ο εργαζόμενος είναι εγγυημένος να βασίζεται σε όλα τα οφέλη μιας τέτοιας εργασίας. Πρόκειται για ένα λευκό μισθό, 36 ημέρες ανάπαυσης ετησίως, κανονικοποιημένη εργάσιμη ημέρα. Επιπλέον, είναι σίγουρα μια χρήσιμη εμπειρία στην επικοινωνία και την εργασία με τα αρχεία.Πολλοί ερωτηθέντες σημειώνουν ότι είδαν πολύ καθαρά τη σχέση μεταξύ των ειλικρινών πληρωμών του εργοδότη και των επιπτώσεων αυτών των πληρωμών στο μέγεθος της μελλοντικής σύνταξης.
Μειονεκτήματα της εργασίας στο κράτος PF
Για πολλούς ερωτηθέντες, η κανονικοποιημένη ημέρα δεν ήταν επίσημα αρκετά κανονική. Αλλά οι περισσότερες από τις καταγγελίες προκλήθηκαν από τους σταθερά χαμηλόμισθους. Αυτός δεν ήταν ο λόγος για την έξοδο από την εργασία, αλλά το 80% των πρώην υπαλλήλων του συνταξιοδοτικού ταμείου σημείωνε ότι για έναν τέτοιο όγκο εργασίας ο μισθός θα μπορούσε να είναι υψηλότερος.
Τι άλλο δεν έκαναν οι ερωτηθέντες για εργασία σε συνταξιοδοτικό ταμείο; Η ανατροφοδότηση από πρώην υπαλλήλους δείχνει επίσης ότι είστε πολύ κουρασμένοι από την επικοινωνία. Εμφανίζεται τακτικά, με όλες τις πιθανές μορφές επικοινωνίας: προφορικά, τηλεφωνικά, μέσω ταχυδρομείου. Αν είσαστε εσωστρεφής, τότε η εργασία σε ένα συνταξιοδοτικό ταμείο σίγουρα δεν θα σας απευθύνει έκκληση.
Επίσης, δεν είναι πάντα εφικτό να κάνουμε τη δουλειά που σκιαγραφείται λόγω των ιδιοτήτων της ροής εργασίας. Για παράδειγμα, ένας ειδικός για την είσπραξη οφειλών σημείωσε ότι μερικές φορές είναι πολύ δύσκολο να εργαστείς με το αρχείο, δεν είναι πάντοτε δυνατό να τα βγάλεις πέρα.
Οφέλη εργασίας σε μη κρατικά συνταξιοδοτικά ταμεία
Η κρατική συνταξιοδοτική μεταρρύθμιση άνοιξε μια τεράστια αγορά πωλήσεων για τα NPF, επειδή κάθε πολίτης είναι δυνητικός αγοραστής της υπηρεσίας. Εάν ένας υπάλληλος της NPF σας λέει ότι κερδίζει από 60 έως 100 χιλιάδες ρούβλια το μήνα, είναι πιθανό ότι αυτό συμβαίνει. Ωστόσο, αυτό είναι ένα τεράστιο έργο, πολλοί εργάζονται έως και 20 ώρες την ημέρα και συχνά αναγκάζονται να μετακινούνται από πόλη σε πόλη. 
Επιπλέον, οι περισσότεροι υπάλληλοι κρατικών συνταξιοδοτικών ταμείων είναι ώριμοι, ενώ η ομάδα του NPF αποτελείται από νέους και φιλόδοξους ανθρώπους. Μειονεκτήματα ή πλεονεκτήματα; Ας μιλήσουμε για αυτό παρακάτω.
Ποιος δεν εργάζεται σε ιδιωτικό συνταξιοδοτικό ταμείο;
Αν δεν σας αρέσουν οι απευθείας πωλήσεις, τότε δεν έχετε νόημα να δοκιμάσετε το χέρι σας στα NPF. Οι άμεσες πωλήσεις (ή, όπως ονομάζεται δημοφιλής όρος "vparivanie") είναι όταν θέλετε να πουλήσετε ένα προϊόν ή υπηρεσία και να πείσετε προφορικά ένα άτομο να σας ακούσει. Οι άμεσες πωλήσεις είναι καλές επειδή όσο περισσότερο πουλάτε, τόσο μεγαλύτερα κέρδη. Το μειονέκτημα μιας τέτοιας δουλειάς είναι ότι πρέπει να είσαι ενοχλητικός, πειστικός, να ενδιαφερθεί κάποιος σε αυτό που αρχικά ίσως δεν είναι ενδιαφέρον ή απαραίτητο σε αυτόν. Δεν μιλάμε για το γεγονός ότι τα αγαθά, και στην προκειμένη περίπτωση είναι μια ασφαλιστική υπηρεσία σε ένα ταμείο συντάξεων, είναι κακής ποιότητας. Ωστόσο, δεν είναι απαραίτητο να θέλετε να το λάβετε από εσάς.
Ποιος είναι ο πραγματικός μισθός στα NPF
Ανασκοπήσεις εργασίας σε μη κρατικό συνταξιοδοτικό ταμείο της Ρωσικής Ομοσπονδίας μιλούν για υπερπληρωμές που μπορούν να φτάσουν τα 100 χιλιάδες ρούβλια το μήνα ή περισσότερο. Ωστόσο, μην βιαστείτε να κατηγορήσετε τους υπαλλήλους του NPF για ψέματα, γιατί πραγματικά ο μισθός εξαρτάται μόνο από τις προσπάθειές τους. Όσο περισσότεροι πελάτες προσελκύουν, τόσο μεγαλύτερο είναι το ποσοστό της ασφάλισης συντάξεων. Αλλά εδώ πρέπει να εργαστείτε. Φανταστείτε ότι είστε υπάλληλος ενός NPF σε μια μικρή πόλη. Μην περπατάτε στο δρόμο και αρπάξτε τους ανθρώπους από το χέρι, προσφέροντάς τους τις υπηρεσίες τους. Οι εργαζόμενοι κάνουν συχνότερα ένα ραντεβού με τον επικεφαλής διαφόρων επιχειρήσεων, μετά από τον οποίο μιλάνε μαζί του και μιλάνε για τα οφέλη της ασφάλισης στο συγκεκριμένο μη κρατικό ταμείο συντάξεων. Οι διευθυντές πείθουν το πιο πειστικό, αυτό, με τη σειρά του, είτε ήδη μιλά με τους ίδιους τους υπαλλήλους, είτε δίνει την ευκαιρία να μιλήσει με τον υπάλληλο του NPF. 
Έχοντας "εργαστεί" με αυτόν τον τρόπο ολόκληρη την αγορά της πόλης, οι εργαζόμενοι της NPF κινούνται σε μια άλλη πόλη, όπου ανοίγουν ξανά ένα υποκατάστημα. Έτσι, ενεργά εργάζονται και έχοντας το δώρο της πειθούς, μπορείτε πραγματικά να κερδίσετε έως και 100 χιλιάδες ρούβλια το μήνα. Καταλαβαίνετε, μια τέτοια δουλειά δεν είναι για όλους.
Μειονεκτήματα της εργασίας σε ένα ιδιωτικό συνταξιοδοτικό ταμείο
Οι αναφορές δείχνουν ότι το μεγαλύτερο μειονέκτημα είναι η συναισθηματική εξάντληση. Φανταστείτε ότι κάθε μέρα πρέπει να πείσετε να αγοράσετε. Την πρώτη μέρα το κάνετε με ενθουσιασμό και πολύ συναισθηματικό, αλλά με κάθε επόμενη μέρα στο έργο σας θα υπάρξει περισσότερος αυτοματισμός και λιγότερη ψυχή.Οι άνθρωποι αισθάνονται πολύ καλά όταν πείθονται να αγοράσουν κάτι ειλικρινά, και όταν γίνεται αυτόματα.
Ένα άλλο μειονέκτημα είναι ότι δεν μπορείτε να προγραμματίσετε το εισόδημά σας με κανέναν τρόπο. Εάν οι κριτικές σχετικά με την εργασία στο συνταξιοδοτικό ταμείο της Ρωσικής Ομοσπονδίας μιλάνε για ένα μικρό αλλά σταθερό μισθό, τότε όλα είναι διαφορετικά. Σε ένα μήνα μπορεί να έχετε ένα τριπλό μισθό, σε ένα άλλο θα είστε σε ένα γυμνό ποσοστό, το οποίο, κατά κανόνα, είναι πολύ μικρό.
Αλλαγή της κατοικίας ως ένα από τα μειονεκτήματα της εργασίας σε NPFs
Τι άλλο χαρακτηρίζει την εργασία στην υπηρεσία εξυπηρέτησης πελατών του συνταξιοδοτικού ταμείου; Οι απαντήσεις των εργαζομένων που μερικές φορές είναι απαραίτητο να αλλάξουν τον τόπο κατοικίας μαζί με την εργασία αποθαρρύνονται. Γιατί συμβαίνει αυτό; Φανταστείτε ότι η αγορά υπηρεσιών είναι πλήρως ανεπτυγμένη. Οι συναντήσεις προγραμματίστηκαν με όλους τους επικεφαλής επιχειρήσεων και εταιρειών και όλοι όσοι μπορούσαν να λάβουν τις πληροφορίες επεξεργάστηκαν. Τι πρέπει λοιπόν να κάνει το υποκατάστημα; Η αγορά υπαγορεύει τις ακόλουθες προϋποθέσεις - να είναι κινητή και γρήγορη. Ως πράκτορας ενός NPF, μπορείτε να αρνηθείτε να συνεργαστείτε με το ταμείο ή να μετακομίσετε σε μια νέα πόλη, όπου θα ξεκινήσετε πάλι τη δουλειά σας. Αυτό δεν είναι αρνητικό για τους νέους και τους αδυσώπητους ανθρώπους. Αντιθέτως, θεωρείται μια ευκαιρία να δούμε τον κόσμο, να γνωρίσουμε νέους. Αλλά αν προτιμάτε έναν καθιστό τρόπο ζωής, έχετε μια οικογένεια, τότε είναι απίθανο να σας αρέσει να εργάζεστε σε ένα συνταξιοδοτικό ταμείο. Οι αναθεωρήσεις των πρώην υπαλλήλων του NPF, παρεμπιπτόντως, είναι συχνά αρνητικές για αυτόν ακριβώς τον λόγο.
Συνοψίζοντας
Τι είναι δουλειά στο συνταξιοδοτικό ταμείο της Δημοκρατίας της Λευκορωσίας; Οι αναφορές των εργαζομένων δείχνουν ότι, όπως και κάθε είδους δραστηριότητα, μια τέτοια εργασία δεν είναι κατάλληλη για όλους. 
Εάν είστε νέοι και δραστήριοι, θέλετε υψηλά κέρδη και γνωρίζετε πώς να παρουσιάζετε όμορφα τα αγαθά στο κοινό, προσπαθήστε να εργαστείτε σε ένα μη κυβερνητικό συνταξιοδοτικό ταμείο. Ένας οικογενειακός άνθρωπος που είναι καθιερωμένος στις παραδοσιακές αξίες μπορεί να είναι πιο κοντά στο πνεύμα να εργάζεται στον δημόσιο τομέα.