Προκαταβολικές πληρωμές στη Ρωσία: προϋποθέσεις παραλαβής και απαραίτητα έγγραφα. Εγγραφή εγκυμοσύνης

Όλα τα κεφάλαια που υπολογίζονται για την άδεια μητρότητας έχουν τη φύση των προγεννητικών και μεταγεννητικών πληρωμών. Το επίδομα μητρότητας είναι ένα είδος συνδρομής σε μετρητά σε μια έγκυο γυναίκα από το κράτος, το οποίο χορηγείται κάθε φορά και υπολογίζεται για 140 ημερολογιακές ημέρες καθ 'όλη τη διάρκεια της άδειας μητρότητας. Αυτό προβλέπεται για έναν προσωρινά αναπήρο πολίτη της Ρωσικής Ομοσπονδίας να έχει χρήματα για να ζήσει, ενώ θα έχει την ευκαιρία να κερδίσει τον εαυτό του.

Οι εργαζόμενες ρωσικές μητέρες μπορούν να υπολογίζουν στις ακόλουθες πληρωμές:

• ωφέλιμα προγενέστερα παροχές για εγκύους που έχουν καταστεί υποχρεωτικές για την εγκυμοσύνη πριν από 12 εβδομάδες.
• επιδόματος μητρότητας.

Στο ερώτημα πώς να υπολογίζουμε τις προγεννητικές πληρωμές, η απάντηση μπορεί να ληφθεί στη λογιστική υπηρεσία του οργανισμού, καθώς και στο άρθρο μας.

Γιατί είναι σημαντικό να εγγραφείτε σε κυβερνητική υπηρεσία;

Όσο νωρίτερα μια γυναίκα είναι εγγεγραμμένη για εγκυμοσύνη, τόσο καλύτερη για το βρέφος της και το μέλλον της. Αυτό σας επιτρέπει να προσδιορίσετε στα αρχικά στάδια όλες τις πιθανές αποκλίσεις και παραβιάσεις στην ανάπτυξη του εμβρύου, για να ξεκινήσετε την έγκαιρη θεραπεία. Ως εκ τούτου, έγκαιρη εγγραφή για την εγκυμοσύνη είναι μια ανησυχία για το μέλλον σας. Πολλές γυναίκες πιστεύουν ότι τα ιδιωτικά ιατρικά κέντρα είναι πιο αξιόπιστα από τις τακτικές γυναικείες κλινικές, επειδή οι εγκύους παρακολουθούνται εκεί έναντι αμοιβής και αυτό, όπως πολλοί πιστεύουν, αποτελεί εγγύηση για την ειρήνη. Σε αυτή την περίπτωση, θα πρέπει να επιλέξετε ένα ιατρικό κέντρο στο οποίο η γυναίκα θα έχει το δικαίωμα να λάβει κάρτα ανταλλαγής, καθώς και να εκδώσει άδεια ασθενείας, βάσει της οποίας θα μπορεί να εκδώσει άδεια μητρότητας και να λάβει όλες τις προγεννητικές και μεταγεννητικές πληρωμές.

Μονομελές επίδομα μητρότητας

Η διαδικασία για τη λήψη αυτής της προγεννητικής πληρωμής πραγματοποιείται είτε στον διευθυντή της επιχείρησης όπου η γυναίκα είναι εγγεγραμμένη ως μισθωτός είτε στον τόπο εκπαίδευσης της σε κάποιο εκπαιδευτικό ίδρυμα ή στην περιφερειακή υπηρεσία κοινωνικής ασφάλισης, καθώς και στο ταμείο κοινωνικής ασφάλισης στο οποίο είναι εγγεγραμμένος ο εργοδότης. Υπάρχουν λίγα έγγραφα που είναι απαραίτητα για να λάβετε μια κατ 'αποκοπήν πληρωμή για έγκαιρη εγγραφή για εγκυμοσύνη. Αρκεί μια έγκυος γυναίκα να γράψει μια δήλωση οποιασδήποτε μορφής ή να συμπληρώσει ένα ειδικό έντυπο για το μοντέλο. Επιπλέον, θα χρειαστεί πιστοποιητικό από το αρμόδιο ιατρικό ίδρυμα, το οποίο να δηλώνει ότι η γυναίκα είναι εγγεγραμμένη για εγκυμοσύνη. Αυτό το πιστοποιητικό πρέπει να αναφέρει την ηλικία κύησης τη στιγμή της εγγραφής.

Το 2017, αυτός ο τύπος προγενέστερης πληρωμής στη Ρωσία είναι 300 ρούβλια. Όλες οι εγκύους που είναι εγγεγραμμένες για εγκυμοσύνη, ανεξάρτητα από το αν η γυναίκα εργάζεται ή όχι, δικαιούνται αυτή την παροχή μόνο εάν η εγγραφή έχει γίνει πριν από 12 εβδομάδες εγκυμοσύνης.

Επίδομα μητρότητας

Εάν μια γυναίκα εργάζεται, είναι επίσημα εγγεγραμμένη στο έργο της, σύμφωνα με τους κανόνες του Κώδικα Εργασίας της Ρωσικής Ομοσπονδίας, τότε έχει το δικαίωμα σε όλες τις πληρωμές μητρότητας, προγεννητική ή μεταγεννητική. Μια τυπική άδεια μητρότητας είναι 70 ημέρες πριν από την παράδοση. Ο κύριος λόγος για τη λήψη αυτής της άδειας είναι άδεια ασθενείας, η οποία εκδίδεται από γυναικολόγο που παρατηρεί μια γυναίκα κατά τη διάρκεια της εγκυμοσύνης.Το ποσό του επιδόματος μητρότητας θα πρέπει να είναι ίσο με το μέσο μηνιαίο μισθό μιας έγκυος εργαζόμενης γυναίκας τα τελευταία δύο χρόνια. Εάν αυτοί οι υπολογισμοί γίνονται σε σχέση με φοιτητή ενός εκπαιδευτικού ιδρύματος, τότε το μέγεθος της υποτροφίας πρέπει να ληφθεί υπόψη. Για τις ανέργους μητέρες, οι υπολογισμοί γίνονται σύμφωνα με τον ελάχιστο μισθό στη Ρωσία, ο οποίος το 2017 είναι 7800 ρούβλια.

Κατά τον υπολογισμό του μέσου όρου των αποδοχών μιας εγκύου γυναίκας, ο εργοδότης πρέπει να λαμβάνει υπόψη όχι μόνο τον μισθό αλλά και όλες τις πρόσθετες επίσημες πληρωμές, για παράδειγμα, όλα τα είδη επιμισθίων, αλλά μόνο αν ο εργοδότης κατέβαλε ασφαλιστικές εισφορές στο κράτος από αυτές τις πληρωμές. Εάν μια γυναίκα πήρε αναρρωτική άδεια κατά τη διάρκεια της διετούς περιόδου της εργασίας της, αυτό πρέπει επίσης να ληφθεί υπόψη κατά τον υπολογισμό των παροχών μητρότητας, προγεννητικά ή μετά τον τοκετό, διότι, κατά κανόνα, αυτές οι ημέρες αφαιρούνται.

Ωστόσο, όσον αφορά τις μέγιστες δόσεις μητρότητας, στη Ρωσία υπάρχει ένα ορισμένο όριο, το οποίο δεν πρέπει να ξεπεραστεί με τη μορφή πληρωμής σε μετρητά για την εγκυμοσύνη. Το 2017, το όριο για το ποσό της προγεννητικής πληρωμής είναι 750 χιλιάδες ρούβλια.

Μια γυναίκα πρέπει να λαμβάνει παροχές μητρότητας το αργότερο δύο εβδομάδες από την ημερομηνία σύνταξης της άδειας ασθενείας.

Ποιος δικαιούται το επίδομα;

Οι ακόλουθες ομάδες γυναικών μπορούν να λάβουν πληρωμή σε μετρητά:

1. Με την επιφύλαξη της υποχρεωτικής ασφάλισης όταν διαπιστώνει ότι η μέλλουσα μητέρα είναι προσωρινά αναπηρία λόγω εγκυμοσύνης. Το ίδιο ισχύει και για εκείνες τις γυναίκες που ανήκουν στο απολυταρχικό προσωπικό των ρωσικών στρατιωτικών μονάδων που βρίσκονται στο εξωτερικό.
2. Πέρασμα της στρατιωτικής θητείας στο πλαίσιο της σύμβασης.
3. Εκπαιδεύονται σε εκπαιδευτικά ιδρύματα.
4. Απόρριψη από την εργασία σε σχέση με την εκκαθάριση του οργανισμού ή με την ολοκλήρωση της ιδιωτικής επιχειρηματικότητας και για άλλους λόγους.

Απαιτούμενα έγγραφα

Ποια έγγραφα χρειάζονται για τις προγενέστερες πληρωμές (επίδομα μητρότητας); Ο κατάλογος έχει ως εξής:

• μια αίτηση που θα πρέπει να περιλαμβάνει αίτηση για πληρωμή σε μετρητά σε σχέση με άδεια μητρότητας ·
• έγγραφα ταυτότητας ·
• πιστοποιητικό ιατρικής οργάνωσης στην οποία η γυναίκα έχει εγγραφεί για εγκυμοσύνη ·
• απόσπασμα από το βιβλίο εργασίας, το οποίο περιέχει πληροφορίες σχετικά με την τελευταία εργασία.
• ένα πιστοποιητικό που έλαβε από την αρχή κοινωνικής πρόνοιας ότι η γυναίκα δεν είχε λάβει αυτή την αποζημίωση πριν.

Μέγιστες πληρωμές - ποιες προϋποθέσεις υπάρχουν;

Για τις πληρωμές μητρότητας (προγεννητική ή μετά τον τοκετό) ήταν μέγιστες, χρειάζεστε:

1. Έτσι, κατά τη διάρκεια της άδειας μητρότητας, η γυναίκα εργάστηκε στην οργάνωση για τουλάχιστον δύο χρόνια. Δεν θα υπήρχε τίποτα κακό εάν άλλαζε ταυτόχρονα πολλές θέσεις εργασίας, αλλά είναι επιθυμητό τα δύο αυτά χρόνια να είναι η εργασιακή εμπειρία του ίδιου εργοδότη. Μόνο αν υπήρχαν πολλοί εργοδότες, θα ήταν απαραίτητο να συγκεντρωθούν περισσότερες αναφορές και έγγραφα από ό, τι συνήθως. Τα επιδόματα μητρότητας θα είναι λιγότερα αν η γυναίκα έχει απασχοληθεί επίσημα για λιγότερο από δύο χρόνια.
2. Ότι υπήρχε ένα "λευκό" μισθό. Σε τέτοιες περιπτώσεις, όλες οι απαραίτητες ασφαλιστικές πληρωμές από τον εργοδότη προς το κράτος πληρώνονται πλήρως, επομένως, το κράτος θα πληρώσει στην έγκυο το μέγιστο ποσό όλων των χρημάτων που του έχουν συνταχθεί νόμιμα.

Πληρωμές σε άνεργες γυναίκες

Οι προκαταβολικές πληρωμές στους εργαζομένους παρέχονται στον τόπο υπηρεσίας. Αν μιλάμε για γυναίκες που αναγνωρίζονται ως άνεργοι λόγω της εκκαθάρισης της επιχείρησης, λόγω απώλειας της άδειας άσκησης επιχειρηματικής δραστηριότητας, τότε πρέπει να αποκτήσουν το καθεστώς ανέργων για περίοδο δώδεκα μηνών και να λάβουν παροχές ανεργίας που ορίζονται από το νόμο της Ρωσικής Ομοσπονδίας. Η καταχώρηση αυτού του καθεστώτος πραγματοποιείται από τις περιφερειακές υπηρεσίες των υπηρεσιών απασχόλησης.

Οι κεφαλαιουχικές πληρωμές σε άνεργες γυναίκες είναι εγγυημένες από το άρθρο. 38 του Συντάγματος της Ρωσικής Ομοσπονδίας, καθώς και το άρθρο. 1 του Οικογενειακού Κώδικα της Ρωσικής Ομοσπονδίας.Οι κανονισμοί αυτοί ορίζουν ότι η βοήθεια από το κράτος δικαιούται να λαμβάνει όχι μόνο τις μέλλουσες μητέρες και πατέρες που έχουν μειωθεί, αλλά και άλλους συγγενείς που παρέχουν την απαραίτητη φροντίδα για το νεογέννητο. Αλλά εδώ μιλάμε για την πληρωμή σε μετρητά, η οποία παρέχεται σε σχέση με τον τοκετό.

Πρόσθετοι όροι για τη λήψη παροχών προγενέστερης (παροχές μητρότητας):

• μια γυναίκα απολύθηκε κατά τη διάρκεια της άδειας μητρότητας (από την ημέρα που αποχωρεί από την άδεια αυτή, πρέπει να καταβάλλεται μηνιαία αποζημίωση) ·
• Απορρίφθηκε κατά τη διάρκεια της άδειας για τη φροντίδα μικρών παιδιών (στην περίπτωση αυτή, το επίδομα καταβάλλεται μηνιαίως από τη στιγμή της αποχώρησης από την άδεια).
• απολύθηκε κατά τη διάρκεια της εγκυμοσύνης (το επίδομα καταβάλλεται μηνιαίως ως άνεργη μητέρα από τη στιγμή της γέννησης).

Σε όλες αυτές τις περιπτώσεις, μια άνεργη μητέρα λαμβάνει πληρωμές έως ότου το παιδί της είναι ενάμισι χρονών.

Μέχρι σήμερα, το εφάπαξ όφελος σε σχέση με τον τοκετό είναι περίπου 16 χιλιάδες ρούβλια, και το μηνιαίο επίδομα για τη φροντίδα για ένα μωρό είναι περίπου 3 χιλιάδες ρούβλια.

Εάν κατά τη διάρκεια της άδειας μητρότητας απολυθεί μια γυναίκα από τον τόπο εργασίας της, τότε σε αυτήν την περίπτωση παρέχονται πρόσθετες παροχές γι 'αυτήν:

1. Το επίδομα, το οποίο αντιστοιχεί στο 40% του μέσου μηνιαίου μισθού για δύο χρόνια συνεχούς εμπειρίας για κάθε ένα από τα παιδιά.
2. Για την εγγραφή σε ιατρικά αρχεία κατά τη διάρκεια της εγκυμοσύνης στα αρχικά στάδια.
3. Επίδομα μητρότητας.

Το 2017, οι πληρωμές αυτές ανέρχονται σε (περίπου):

• για τις απολυμένες γυναίκες κατά τη διάρκεια της άδειας μητρότητας - περίπου 35 χιλιάδες ρούβλια (με συμβατικές γεννήσεις), περίπου 39 χιλιάδες ρούβλια (με επιπλοκές κατά τη διάρκεια του τοκετού), περίπου 48 χιλιάδες ρούβλια (για πολλαπλές εγκυμοσύνες)?
• όταν μια γυναίκα αναγνωρίζεται ως άνεργος - περίπου 35 χιλιάδες ρούβλια (κατά τη διάρκεια της συνηθισμένης τοκετού), περίπου 3 χιλιάδες ρούβλια (στις διακοπές 156 ημέρες), περίπου 4 χιλιάδες ρούβλια (σε διακοπές, η οποία είναι 194 ημέρες).

Είναι πολύ σημαντικό να γνωρίζουμε ότι όλες οι προγεννητικές πληρωμές σε μελλοντικές μητέρες στη Ρωσία, καθώς και οι μεταγεννητικές πληρωμές, ορίζονται σαφώς από το κρατικό δίκαιο και είναι υποχρεωτικές. Εάν μια γυναίκα πριν από τον τοκετό δεν έχει μόνιμη και επίσημη εργασία, τότε δεν λαμβάνει τέτοιες πληρωμές. Αυτός ο νόμος εξηγεί ότι η άδεια μητρότητας είναι η ίδια με τη νόμιμη άδεια ασθενείας και το κρατικό επίδομα είναι μια πληρωμή με βάση άδεια ασθενείας, η οποία δεν χορηγείται σε γυναίκα μόνο όταν δεν εργάζεται οπουδήποτε.

Η κατάσταση των ανύπαντρων μητέρων

Οι παροχές σε χρήμα για ανύπαντρες μητέρες που δεν έχουν συγκεκριμένο τόπο εργασίας πληρώνονται υπό τους ίδιους όρους με τις γυναίκες που είναι παντρεμένες. Ωστόσο, σε κάθε περιφέρεια της Ρωσικής Ομοσπονδίας μπορούν να δημιουργηθούν πρόσθετα κίνητρα ή προγεννητικές πληρωμές. Όταν καταβάλλονται και με ποια σειρά αποφασίζεται σε νομοθετικό επίπεδο.

Ενιαίες γυναίκες μπορούν να θεωρηθούν μόνο εκείνες οι γυναίκες που γεννήθηκαν για ένα παιδί εκτός γάμου, καθώς και εκείνες που έγιναν μητέρες 300 ημέρες μετά την καταστροφή των σχέσεων με τους νόμιμους συζύγους τους, εάν δεν έχει τεκμηριωθεί η πατρότητα. Αυτό λέει ο νόμος. Επίσης, ανύπαντρες μητέρες θεωρούνται γυναίκες που γέννησαν παιδιά σε νόμιμο γάμο, αλλά ο σύζυγος μιας τέτοιας γυναίκας δεν είναι ο πατέρας του παιδιού της ή βάσει δικαστικής απόφασης στερήθηκε γονικού δικαιώματος.

Και η τρίτη κατηγορία ανύπαντρων μητέρων είναι γυναίκες που έχουν γεννήσει ή υιοθετήσει ένα παιδί και το κρατούν μόνοι τους. Στο πιστοποιητικό γέννησης τέτοιων παιδιών, κατά κανόνα, πληροφορίες σχετικά με τον πατέρα δεν είναι διαθέσιμες. Προκειμένου να υποστηριχθούν οι ανύπαντρες μητέρες, το κράτος παρέχει διάφορα οφέλη στους τομείς της εργασίας, της φορολογίας και της στέγασης.

Εγγραφή εγκυμοσύνης

Σήμερα, η επιλογή μιας κλινικής στην οποία η μέλλουσα μητέρα θέλει να παρακολουθηθεί κατά τη διάρκεια της εγκυμοσύνης δεν είναι δύσκολη. Αυτό μπορεί να εξηγηθεί από το γεγονός ότι η εγγραφή τώρα δεν παίζει τέτοιο ρόλο όπως πριν, όταν μια γυναίκα έπρεπε να εγγραφεί αυστηρά στον τόπο κατοικίας.Το κυριότερο είναι ότι η κλινική είναι αξιόπιστη όσον αφορά την παροχή ειδικευμένων ιατρικών υπηρεσιών και έχει επίσης τη νομική εξουσία να εκδίδει όλα τα απαραίτητα έγγραφα και πιστοποιητικά.

Εάν η ευημερία μιας γυναίκας δεν προκαλεί ανησυχίες, τις πρώτες εβδομάδες μπορεί να τηρηθεί με ασφάλεια από έναν τακτικό γενικό ιατρό, ο οποίος θα παρακολουθεί την υγεία της όπως απαιτείται, θα συνταγογραφήσει εξετάσεις, θα διεξαγάγει διαβουλεύσεις σχετικά με τη διατροφή και θα μιλήσει για ορισμένους περιορισμούς στον τομέα της σωματικής άσκησης και πολλά άλλα. Εάν μια γυναίκα έχει την ευκαιρία να εγγραφεί σε μαιευτή-γυναικολόγο στην αρχή της εγκυμοσύνης, αυτή θα είναι η καταλληλότερη απόφαση γι 'αυτήν, επειδή δεν φροντίζει μόνο την υγεία του παιδιού και τη δική της, αλλά λαμβάνει και ορισμένα κοινωνικά οφέλη. Το κράτος, όπως βλέπετε, διασφαλίζει ότι η δημογραφική κατάσταση στη χώρα είναι ευημερούσα και ότι οι γυναίκες που αντέδρασαν στην ενδιαφέρουσα κατάστασή τους με πλήρη ευθύνη λαμβάνουν νομισματική ενθάρρυνση.

Αυτή η εφάπαξ πληρωμή δεν είναι τόσο μεγάλη, αλλά μπορεί να δαπανηθεί για την προετοιμασία των απαραίτητων εγγράφων κατά την εγγραφή, καθώς και για τις ελάχιστες ανάγκες μιας εγκύου γυναίκας, ακόμη κι αν πρόκειται για μερικά κιλά των αγαπημένων της καρπών - τα οφέλη είναι προφανή.

Κατά τη διάρκεια της εγκυμοσύνης, στα αρχικά στάδια, σχηματίζονται όλα τα ζωτικά συστήματα του σώματος του αγέννητου παιδιού, η τοποθέτηση και η ανάπτυξη οργάνων, το μυοσκελετικό σύστημα βρίσκεται σε εξέλιξη, οπότε είναι τόσο σημαντικό να εγγραφεί εγκαίρως. Επιπλέον, σε περιπτώσεις όπου η μέλλουσα μητέρα δεν σχεδίασε καθόλου εγκυμοσύνη, οδήγησε σε έναν ανθυγιεινό τρόπο ζωής, χρειάζεται εξειδικευμένες συμβουλές το συντομότερο δυνατόν, καθώς αυτές οι γυναίκες βρίσκονται πάντοτε σε κίνδυνο. Κάθε έγκυος πρέπει να γνωρίζει και να κατανοεί ότι η εγγραφή είναι το κλειδί για την υγεία όχι μόνο του ίδιου αλλά και του παιδιού και αυτό δεν γίνεται για τυπικό τρόπο αλλά για την πρόληψη και την εξάλειψη των πιθανών προβλημάτων και των συνεπειών τους στο χρόνο. Η ευθύνη για την υγεία των παιδιών βρίσκεται πάντοτε στους ίδιους τους γονείς.

Τι απαιτείται για την εγγραφή της εγκυμοσύνης;

Για την εγγραφή, μια έγκυος γυναίκα έχει το δικαίωμα να υποβάλει αίτηση σε οποιαδήποτε προγεννητική κλινική στην οποία θα πρέπει να πραγματοποιήσει εξέταση, καθώς και να παρέχει όλες τις πληροφορίες που χρειάζεται. Επιπλέον, μια γυναίκα που είναι εγγεγραμμένη για εγκυμοσύνη έχει το δικαίωμα να επιλέξει ανεξάρτητα έναν γιατρό που θα την παρακολουθήσει.

Σε πολλές γυναικείες κλινικές, οι γυναίκες καλούνται να δώσουν ένα συγκεκριμένο ποσό με τη μορφή φιλανθρωπικής συνεισφοράς στο ίδρυμα αυτό. Συχνά αυτό το ποσό κυμαίνεται γύρω στο 1 000 ρούβλια, αλλά κανείς δεν τους αναγκάζει να δωρίσουν αυτά τα χρήματα, επειδή αυτή η συνεισφορά δεν είναι επίσημη, επομένως μια γυναίκα μπορεί να την κάνει οικειοθελώς ή να αρνηθεί τη συνεισφορά.

Κατά την εγγραφή, μια έγκυος πρέπει να φέρει με τα έγγραφα ταυτότητάς της, καθώς και μια ιατρική κάρτα από την κλινική όπου είχε προηγουμένως υποβληθεί σε εξετάσεις. Αυτό είναι απαραίτητο ώστε ο μαιευτήρας-γυναικολόγος, που θα παρακολουθεί την υγεία της γυναίκας καθ 'όλη τη διάρκεια της εγκυμοσύνης, μπορεί να λάβει υπόψη όλα τα χαρακτηριστικά του σώματός της και τις ασθένειες που υποφέρει. Αυτό θα βοηθήσει στη μείωση του κινδύνου επιπλοκών κατά τη διάρκεια της εγκυμοσύνης και της ίδιας της γέννησης.

Επιπλέον, ο γιατρός πρέπει να παράσχει στον ασθενή μια «ατομική κάρτα για μια έγκυο γυναίκα», την οποία πρέπει να συμπληρώσει και να συμπληρώσει με όλες τις βασικές πληροφορίες σχετικά με παθήσεις του παρελθόντος, τρέχουσες ασθένειες, καθώς και την παρουσία ή απουσία διαφόρων ειδών αλλεργιών, ασθένειες που παρατηρήθηκαν στην οικογένειά της ικανή να είναι κληρονομική.

Μετά την εγγραφή, ο μαιευτήρας-γυναικολόγος εκδίδει μια λεγόμενη "κάρτα ανταλλαγής" σε μια έγκυο γυναίκα, το οποίο είναι ένα έγγραφο.Γίνεται με τη μορφή ενός περιοδικού, το οποίο περιέχει πληροφορίες σχετικά με μια γυναίκα που περάσει τις εξετάσεις, περνώντας δοκιμές που σχετίζονται με την εγκυμοσύνη και πολλά άλλα. Ο ασθενής είναι υποχρεωμένος να φέρει μαζί του αυτό το έγγραφο σε κάθε ραντεβού με τον γιατρό, καθώς και να τον μεταφέρει μαζί του σε περίπτωση έκτακτης ανάγκης.

Κατά την εγγραφή, ο μαιευτήρας-γυναικολόγος καθορίζει τη φυσική κατάσταση της εγκύου και εκφέρει γνώμη για το κατά πόσο μπορεί να συνεχίσει να εργάζεται, ποια φορτία μπορεί να επιτραπεί γι 'αυτήν.

Η άδεια μητρότητας που έχει θεσπίσει το κράτος για εγκύους αρχίζει την 30ή εβδομάδα της θητείας. Ωστόσο, σε περιπτώσεις όπου υπάρχουν πρόσθετοι κίνδυνοι για την υγεία, εάν μια γυναίκα εργάζεται σε συνθήκες βλαβερής παραγωγής, τότε ο θεράπων ιατρός μπορεί να εκδώσει ένα έγγραφο για τη γυναίκα να λάβει άδεια μητρότητας νωρίτερα από αυτή τη φορά. Η πρόωρη άδεια μητρότητας μπορεί να καταβληθεί ή να μη πληρωθεί. Επίσης, ο εργοδότης μπορεί να την μεταφέρει σε άλλο τόπο εργασίας.

Κατά την εγγραφή, ο γιατρός διορίζει τη γυναίκα όλες τις απαραίτητες εξετάσεις, ένα πρόγραμμα για τη λήψη εξετάσεων και δίνει επίσης οδηγίες σε άλλους ειδικούς - στον ενδοκρινολόγο, οδοντίατρο, θεραπευτή, ειδικό για λοιμώδη νοσήματα. Επιπλέον, ο γυναικολόγος πρέπει να διεξάγει μια γενική εξέταση, να ελέγξει την αρτηριακή πίεση, την κατάσταση των βλεννογόνων μεμβρανών, τους μαστικούς αδένες, να μετρήσει το ύψος και το βάρος. Ο πατέρας του παιδιού πρέπει επίσης να υποβληθεί σε ορισμένες εξετάσεις, οι οποίες περιλαμβάνουν φθοριογραφία και εξέταση αίματος για τον προσδιορισμό της ομάδας.

Στο δεύτερο τρίμηνο της εγκυμοσύνης, μια γυναίκα υποχρεούται να εκδίδει πιστοποιητικό γέννησης, καθώς και όλα τα έγγραφα που επιβεβαιώνουν το δικαίωμά της να πηγαίνει στην άδεια μητρότητας, να λαμβάνει τις παροχές που της οφείλονται σε σχέση με την εγκυμοσύνη και τον τοκετό.

Εάν κατά τη διάρκεια της εγκυμοσύνης μια γυναίκα αλλάξει τον τόπο διαμονής της, τότε υποχρεούται να δώσει όλα τα έγγραφα που διαθέτει ο γιατρός για τη μεταφορά της εγκύου σε άλλη κλινική για παρατήρηση.

Κατάλογος εγγράφων που απαιτούνται για εγγραφή:

• διαβατήριο
• SNILS;
• ιατρική πολιτική.

Όταν μια γυναίκα παραμείνει για τριάντα εβδομάδες (είκοσι οκτώ εβδομάδες με πολλαπλή κύηση), πρέπει να επικοινωνήσει με το ιατρικό ίδρυμα στο οποίο είναι εγγεγραμμένος για πιστοποιητικό ανικανότητας προς εργασία (άδεια ασθενείας). Αυτή η προϋπόθεση αφορά τις γυναίκες που εργάζονται. Το έντυπο πρέπει να υποβληθεί στον εργοδότη σας, ο οποίος πρέπει να καταβάλει το επίδομα εντός δέκα ημερών.