Ο Λέων Τολστόι είπε: "Η ευτυχία δεν είναι πάντα να κάνεις ό, τι θέλεις, αλλά να θέλεις πάντα αυτό που κάνεις". Ένα σύστημα κινήτρων που ενθαρρύνει ένα άτομο να κάνει ό, τι χρειάζεται και να πάρει ικανοποίηση από αυτό λέγεται κίνητρο. Το κίνητρο είναι μια δυναμική διαδικασία της φυσιολογικής φύσης ενός ατόμου, το οποίο ελέγχεται από την ψυχή του ατόμου και εκδηλώνεται τόσο στο συναισθηματικό όσο και στο επίπεδο συμπεριφοράς. Σε αυτό το άρθρο, θα μάθουμε τι είναι τα κίνητρα και πώς διαμορφώνεται.
Ορολογία
Τι είναι λοιπόν το κίνητρο; Για πρώτη φορά ο Α. Schopenhauer μίλησε για τα κίνητρα. Σήμερα, η έννοια αυτή αποτελεί αντικείμενο έρευνας από ψυχολόγους, κοινωνιολόγους και εκπαιδευτικούς. Παρ 'όλα αυτά, δεν υπάρχει ακόμη ένας ορισμός του κινήτρου. Υπάρχουν πολλές υποθέσεις που βασίζονται στην επιστημονική έρευνα, προσπαθήστε να περιγράψετε το φαινόμενο των κινήτρων και να απαντήσετε στις ερωτήσεις:
- Λόγω του τι και γιατί ένα άτομο ενεργεί.
- Τι χρειάζεται ένα άτομο να προσπαθήσει να ικανοποιήσει ενεργώντας.
- Πώς και γιατί το άτομο επιλέγει μια στρατηγική δράσης.
- Τι αποτελέσματα ένα άτομο θέλει να λάβει και ποια είναι η υποκειμενική σημασία του γι 'αυτόν.
- Γιατί οι άνθρωποι με ένα υψηλότερο επίπεδο κινήτρων από τους άλλους, ceteris paribus, επιτυγχάνουν μεγάλη επιτυχία.
Στον ορισμό του κινήτρου, οι επιστήμονες χωρίζονται σε διάφορες ομάδες. Εκπρόσωποι των πρώτων πιστεύουν ότι το εγγενές κίνητρο διαδραματίζει πρωτεύοντα ρόλο. Με ενδογενή κίνητρα νοείται ως συγγενής και επίκτητος παράγοντας που ελέγχει την ανθρώπινη συμπεριφορά. Η δεύτερη ομάδα επιστημόνων θεωρεί ότι οι εξωτερικοί παράγοντες που επηρεάζουν ένα άτομο από το περιβάλλον αποτελούν την κύρια πηγή κινήτρων. Το τρίτο είναι διατεθειμένο να μελετήσει τα βασικά κίνητρα της προσωπικότητας και τη διαίρεσή τους σε συγγενή και αποκτώμενη. Η τέταρτη ομάδα διερευνά την ίδια την ουσία του κινήτρου ως τον κυρίαρχο λόγο, προσανατολίζοντας τη συμπεριφορά ενός ατόμου προς την επίτευξη ενός συγκεκριμένου στόχου ή ως πηγή ενέργειας απαραίτητη για δραστηριότητες που ελέγχονται από άλλους παράγοντες, για παράδειγμα, συνήθεια.
Η πλειοψηφία των επιστημόνων θεωρεί το κίνητρο ως ένα σύστημα που συνδυάζει εσωτερικούς παράγοντες και εξωτερικά ερεθίσματα που καθορίζουν την ανθρώπινη συμπεριφορά. Το σύστημα κινήτρων αποτελείται από τους ακόλουθους παράγοντες:
- Δράση δράσης.
- Σκοπιμότητα, συνέπεια, συγκέντρωση και οργάνωση των ενεργειών.
- Δραστηριότητα και βεβαιότητα.
- Στόχοι βιωσιμότητας.
Αιτιολογία, στόχος, ανάγκη
Μια από τις βασικές έννοιες της φιλοσοφίας είναι ένας τέτοιος όρος ως κίνητρο. Αυτός, όπως και τα κίνητρα, είναι κατανοητός από τους επιστήμονες σε διαφορετικές θεωρίες διαφορετικά. Το κίνητρο είναι ένα υπό όρους ιδανικό θέμα, το επίτευγμα του οποίου καθοδηγείται από τη δραστηριότητα του ατόμου. Ωστόσο, δεν χρειάζεται να έχει υλική φύση. Ένα άτομο μπορεί να αντιληφθεί ένα κίνητρο με δύο τρόπους. Από τη μία πλευρά, αυτό είναι ένα είδος εμπειρίας, το οποίο μπορεί να χαρακτηριστεί ως μια θετική πρόβλεψη της λήψης του θέματος των αναγκών. Και από την άλλη πλευρά, αρνητικά συναισθήματα που προκύπτουν ως αποτέλεσμα δυσαρέσκειας ή μερικής δυσαρέσκειας με την παρούσα κατάσταση των πραγμάτων. Προκειμένου να επισημανθεί και να πραγματοποιηθεί ένα συγκεκριμένο κίνητρο, ένα άτομο πρέπει να κάνει σοβαρή εσωτερική εργασία.
Στη Θεωρία της Δραστηριότητας, ο Α. Leont'ev και ο S. Rubinstein έδωσαν την πιο απλή έννοια του κίνητρου. Σύμφωνα με τους επιστήμονες, το κίνητρο είναι η «αντικειμενική» (διανοητικά περιγραφόμενη) ανάγκη του ατόμου. Στον πυρήνα του, το κίνητρο είναι διαφορετικό από έννοιες όπως η ανάγκη και ο σκοπός.Η ανάγκη ονομάζεται ασυναίσθητη επιθυμία του υποκειμένου να απαλλαγεί από την τρέχουσα δυσφορία. Και ο στόχος είναι το επιθυμητό αποτέλεσμα της συνειδητής στοχοθετημένης δράσης. Για παράδειγμα, η πείνα λειτουργεί ως φυσική ανάγκη, το κίνητρο είναι η επιθυμία να φάει φαγητό και ο στόχος είναι ένα συγκεκριμένο πιάτο. Αφού ανακάλυψα ποιο είναι το κίνητρο και το κίνητρο, προχωρούμε να εξετάσουμε τα είδη των κινήτρων. Στη σύγχρονη ψυχολογία, υπάρχουν αρκετές ταξινομήσεις των κινήτρων. Θα μιλήσουμε για καθένα ξεχωριστά.
Εξαιρετική και ενοχλητική
Το εξωστρεφές κίνητρο είναι ένα σύνολο κινήτρων που προκαλούνται από τον αντίκτυπο ενός εξωτερικού παράγοντα στο άτομο: συνθήκες, περιστάσεις και κίνητρα που δεν σχετίζονται με συγκεκριμένη δραστηριότητα. Με απλά λόγια, αυτό είναι το εξωτερικό κίνητρο της δραστηριότητας. Το ενδογενές κίνητρο, συνεπώς, έχει εσωτερικούς λόγους που μπορούν να καθοριστούν από τη θέση της ζωής ενός ατόμου: επιθυμίες, ανάγκες, φιλοδοξίες, συμφέροντα, κινήσεις και συμπεριφορές. Στο πλαίσιο των εσωτερικών κινήτρων, ένα άτομο ενεργεί "οικειοθελώς", χωρίς να επικαλείται εξωτερικές συνθήκες.
Η συζήτηση σχετικά με την καταλληλότητα μιας τέτοιας ταξινόμησης των κινήτρων επισημάνθηκε στα έργα του H. Heckhausen. Ωστόσο, από τη σκοπιά της σύγχρονης ψυχολογίας, μια τέτοια συζήτηση είναι αβάσιμη και απρόσωπη. Ένα άτομο, ως ενεργό μέλος της κοινωνίας, δεν είναι ικανό να επιλέξει τις αποφάσεις για να είναι απόλυτα ανεξάρτητο από τη γύρω κοινωνία.
Θετικό και αρνητικό
Το θετικό κίνητρο βασίζεται σε προσδοκίες και κίνητρα θετικού χαρακτήρα και αρνητικό - αντίστοιχα, αντίθετα. Δομές όπως: "Αν πάρω αυτή τη δράση, θα λάβω ανταμοιβή" και "Αν δεν εκτελέσω αυτήν την ενέργεια, θα ανταμειφθεί" ως παράδειγμα θετικού κινήτρου. Παραδείγματα αρνητικών κινήτρων μπορεί να είναι κρίσεις όπως: "Εάν δεν το κάνω αυτό, δεν θα με τιμωρήσουν" και "Αν το κάνω αυτό, δεν θα με τιμωρήσουν". Με άλλα λόγια, στην πρώτη περίπτωση αναμένεται θετική ενίσχυση και στη δεύτερη αρνητική ενίσχυση.
Σταθερή και ασταθής
Η βάση των βιώσιμων κινήτρων είναι οι ανάγκες και οι ανάγκες ενός ατόμου, για να ικανοποιηθούν οι επιμέρους πράξεις χωρίς να στραφούν σε πρόσθετη ενίσχυση. Ένα παράδειγμα βιώσιμων κινήτρων μπορεί να εξουδετερώνει τη δίψα, να ζεσταίνει μετά από υποθερμία και ούτω καθεξής. Στην περίπτωση ενός ασταθούς κινήτρου, ένα άτομο χρειάζεται σταθερή διέγερση από το εξωτερικό. Εδώ, κατά κανόνα, μιλάμε για αυτές τις ενέργειες, η αποτυχία των οποίων δεν θα γίνει πρόβλημα για ένα άτομο και θα τον αφήσει στο ίδιο επίπεδο. Τα πτητικά κίνητρα μπορεί να εμφανιστούν όταν προσπαθείτε να χάσετε βάρος, να σταματήσετε το κάπνισμα και ούτω καθεξής. Στη θεωρία των κινήτρων, συχνά μπορεί κανείς να δει τον διαχωρισμό των σταθερών και ασταθών κινήτρων σε δύο υποείδη. Η διαφορά μεταξύ τους απεικονίζεται απόλυτα με το παράδειγμα: "Θέλω να ξεφορτωθώ τις επιπλέον κιλά" ή "Θέλω να επιτύχω μια ελκυστική φιγούρα".
Πρόσθετη ταξινόμηση
Επιπλέον, τα κίνητρα χωρίζονται σε ατομικά, ομαδικά και γνωστικά.
Τα ατομικά κίνητρα εκφράζουν μια σειρά από ανάγκες, κίνητρα και στόχους που αποσκοπούν στη διασφάλιση της φυσιολογικής λειτουργίας του ατόμου και της υποστήριξης της ομοιόστασης. Παραδείγματα περιλαμβάνουν τη δίψα, την πείνα, την επιθυμία να αποφευχθεί ο πόνος και ούτω καθεξής. Παραδείγματα ομαδικών κινήτρων: διατήρηση του κρατικού συστήματος. δραστηριότητες που αποσκοπούν στην αναγνώριση από την κοινωνία · τη γονική μέριμνα για τα παιδιά και ούτω καθεξής. Τέλος, τα γνωστικά κίνητρα περιλαμβάνουν την επιστημονική δραστηριότητα, την επιθυμία του παιδιού να αποκτήσει γνώσεις μέσω της διαδικασίας του παιχνιδιού και ούτω καθεξής.
Οι ψυχολόγοι, οι φιλόσοφοι και οι κοινωνιολόγοι έχουν προσπαθήσει από καιρό να ταξινομήσουν κίνητρα - κίνητρα που ενισχύουν την ανθρώπινη δραστηριότητα. Από την άποψη των διαφόρων κινήτρων, οι επιστήμονες έχουν εντοπίσει τα ακόλουθα είδη κινήτρων.
Αυτο-επιβεβαίωση
Η αυτοεπιβεβαίωση είναι η ανάγκη ενός ατόμου για αναγνώριση και αξιολόγηση από την κοινωνία. Η ανάπτυξη κινήτρων σε αυτή την περίπτωση βασίζεται στην αυτοεκτίμηση, την αυτοεκτίμηση και τη φιλοδοξία. Επιθυμώντας να ισχυριστεί τον εαυτό του, ένα άτομο προσπαθεί να δείξει στους άλλους ότι είναι άξιος άνθρωπος. Με βάση αυτές τις επιθυμίες, οι άνθρωποι προσπαθούν να αποκτήσουν ένα συγκεκριμένο καθεστώς ή θέση, να επιτύχουν αναγνώριση, σεβασμό και σεβασμό. Στην πραγματικότητα, αυτό το είδος κινήτρων είναι συνώνυμο με το κίνητρο του κύρους - μια δίψα για την επίτευξη και διατήρηση μιας υψηλής κοινωνικής θέσης στο μέλλον. Ένα τέτοιο κίνητρο όπως η αυτο-επιβεβαίωση είναι ένας πολύ σημαντικός παράγοντας για την παρακίνηση της ενεργού δραστηριότητας του υποκειμένου, που τον ωθεί να εργαστεί στον εαυτό του και την προσωπική του ανάπτυξη.
Ταυτοποίηση
Μιλάμε για την επιθυμία του ατόμου να είναι σαν ένα είδωλο. Το είδωλο μπορεί να είναι είτε ένα άλλο πρόσωπο (δάσκαλος, πατέρας, καλλιτέχνης), ή ένας φανταστικός χαρακτήρας (ήρωας ταινίας ή βιβλίου). Το κίνητρο της αναγνώρισης είναι ένα σημαντικό κίνητρο για την ανάπτυξη ενός ατόμου και τις προσπάθειές του να αποκτήσει ορισμένα χαρακτηριστικά. Κατά την νεανική περίοδο, το κίνητρο για αναγνώριση με ένα είδωλο είναι ιδιαίτερα έντονο. Κάτω από την επιρροή της, οι έφηβοι κερδίζουν μια μεγάλη προσφορά ενέργειας. Η παρουσία ενός κινήματος ταυτοποίησης είναι ένας σημαντικός παράγοντας που αφήνει τον έφηβο κοινωνικοποιημένο, καθώς δίνει έμπνευση, δημιουργεί αίσθημα ευθύνης και αποφασιστικότητας.
Ισχύς
Εκφράζει την ανάγκη ενός ατόμου να επηρεάσει άλλους ανθρώπους. Σε ορισμένα σημεία της ανάπτυξης του ατόμου και της κοινωνίας στο σύνολό του, το κίνητρο αυτό αποτελεί βασικό κινητήριο παράγοντα. Η επιθυμία ενός ατόμου να είναι ηγέτης σε μια ομάδα και η κατοχή ηγετικών θέσεων προκαλεί αύξηση των κινήτρων και την ανάπτυξη μιας στρατηγικής ενεργητικής δράσης. Η επιθυμία να κυριαρχεί είναι διαφορετική από το κίνητρο της αυτοεπιβεβαίωσης, διότι στην περίπτωση αυτή ένα άτομο δεν επιδιώκει να επιβεβαιώσει τη δική του σημασία, αλλά να αποκτήσει επιρροή στους άλλους.
Διαδικαστική πληροφόρηση
Αυτός ο τύπος κινήτρων ενθαρρύνει ένα άτομο να ασκεί δραστήρια δραστηριότητα όχι υπό την επίδραση εξωτερικών παραγόντων, αλλά λόγω του προσωπικού του ενδιαφέροντος άμεσα σε αυτή τη δραστηριότητα. Αυτό είναι ένα εγγενές κίνητρο που επηρεάζει έντονα τη δραστηριότητα ενός ατόμου. Η ουσία του φαινομένου είναι ότι ένα άτομο ενδιαφέρεται και απολαμβάνει την ίδια τη διαδικασία, εκθέτοντας σωματική δραστηριότητα και χρησιμοποιώντας τις πνευματικές του ικανότητες. Για παράδειγμα, ένα κορίτσι αγαπά να χορεύει. Απολαμβάνει να δείξει τη δημιουργικότητά της και τις φυσικές της δεξιότητες. Προκαλείται από την ίδια τη διαδικασία και όχι από εξωτερικούς παράγοντες, όπως η δημοτικότητα, η ευημερία κλπ.
Αυτο-ανάπτυξη
Αυτός ο τύπος κινήτρων βασίζεται στην επιθυμία του ατόμου να αναπτύξει υπάρχοντα ταλέντα, φυσικές ικανότητες ή ιδιότητες. Από την άποψη του Αβραάμ Μάσλο, το κίνητρο για αυτο-ανάπτυξη αναγκάζει ένα άτομο να καταβάλει κάθε δυνατή προσπάθεια για να αναπτύξει τις ικανότητές του για να νιώσει την ικανότητά του σε ένα συγκεκριμένο πεδίο. Η αυτο-ανάπτυξη επιτρέπει σε ένα άτομο να αισθάνεται τη δική του σημασία και χρειάζεται αυτο-έκθεση - κατανόηση του παρόντος.
Επιπλέον, αυτό το είδος κινήτρων απαιτεί θάρρος, αποφασιστικότητα και θάρρος για να ξεπεραστεί ο φόβος της απώλειας της σταθερότητας και της άνεσης. Οι άνθρωποι τείνουν να διατηρούν τα προηγούμενα επιτεύγματά τους και να τους εξηγούν, κάτι που συχνά γίνεται το κύριο εμπόδιο για την περαιτέρω ανάπτυξη. Λαμβάνοντας την πορεία της αυτο-ανάπτυξης, ένα άτομο προτιμά να εγκαταλείπει την ειρήνη υπέρ της επιθυμίας να γίνει καλύτερη. Σύμφωνα με τον Maslow, η αυτο-ανάπτυξη είναι δυνατή μόνο αν κάθε βήμα προς τα εμπρός φέρνει μεγαλύτερη ικανοποίηση από τα προηγούμενα επιτεύγματα. Παρά την εσωτερική σύγκρουση κινήτρων, η αυτο-ανάπτυξη στην καθαρή της μορφή δεν χρειάζεται βία εναντίον της.
Επιτεύγματα
Αυτό το κίνητρο συνεπάγεται την επιθυμία του ατόμου να επιτύχει καλύτερα αποτελέσματα στις δραστηριότητές του.Αυτό το κίνητρο είναι εξαιρετικά αποτελεσματικό, δεδομένου ότι υποθέτει ότι το θέμα συνειδητά επιλέγει πιο δύσκολα καθήκοντα. Το κίνητρο για την επίτευξη είναι η κινητήρια δύναμη ανάπτυξης σε οποιοδήποτε τομέα δραστηριότητας, καθώς η νίκη δεν είναι μόνο ένας συνδυασμός ικανοτήτων, δεξιοτήτων και φυσικού δώρου. Η επιτυχία σε οποιαδήποτε επιχείρηση βασίζεται σε υψηλό επίτευγμα κίνητρο, το οποίο επιτρέπει σε ένα άτομο να δείξει αποφασιστικότητα, επιμονή και αποφασιστικότητα για χάρη του επιθυμητού στόχου.
Prosocial
Πρόκειται για ένα κοινωνικά σημαντικό είδος κινήτρων, που βασίζεται στην αίσθηση του προσωπικού καθήκοντος στην κοινωνία ή στην αίσθηση της προσωπικής ευθύνης σε μια κοινωνική ομάδα. Όταν ένα άτομο βασίζεται σε κοινωνικά κίνητρα, εντοπίζεται με μια συγκεκριμένη κοινωνία. Επιπλέον, υπό την επίδραση κοινωνικά σημαντικών κινήτρων, ένα άτομο έχει κοινά συμφέροντα και στόχους με αυτό το κελί.
Κατά κανόνα, οι άνθρωποι που κινούνται με το προ-κοινωνικό κίνητρο έχουν έναν ειδικό εσωτερικό πυρήνα και ένα σύνολο τέτοιων ιδιοτήτων:
- Ρυθμιστική συμπεριφορά: ευθύνη, ακεραιότητα, ακεραιότητα και σταθερότητα.
- Πιστή στα πρότυπα που υιοθετήθηκαν στην ομάδα.
- Αναγνώριση και προστασία αξιών αποδεκτών από την ομάδα.
- Ειλικρινή επιθυμία να επιτευχθούν οι στόχοι της ομάδας.
Συνεργασία
Το κίνητρο αυτό βασίζεται στην επιθυμία του ατόμου να δημιουργήσει νέες επαφές και να διατηρήσει παλιές. Η ουσία του κινήτρου είναι ότι οι άνθρωποι εκτιμούν ιδιαίτερα την επικοινωνία ως μια συναρπαστική και διασκεδαστική διαδικασία. Η αλληλεγγύη, σε αντίθεση με την επαφή με εγωιστικούς στόχους, ικανοποιεί τις πνευματικές ανάγκες των ανθρώπων.
Επίπεδο κινητοποίησης
Ανεξάρτητα από το είδος του ερεθίσματος που κινεί ένα άτομο, το επίπεδο του κινήτρου του μπορεί να είναι διαφορετικό. Όλα εξαρτώνται από τις προσδοκίες του ατόμου και τις εξωτερικές περιστάσεις. Για παράδειγμα, μεταξύ των επιστημόνων, ορισμένοι εμπειρογνώμονες έθεσαν μικρά καθήκοντα, ενώ άλλοι έθεσαν τον εαυτό τους το πιο δύσκολο. Η κινητοποίηση της δραστηριότητας εξαρτάται από τέτοιους παράγοντες:
- Σημασία για ένα άτομο με την προοπτική επίτευξης ενός στόχου.
- Η πίστη στο επίτευγμα.
- Αξιολόγηση της πιθανότητας επιτυχίας σε μια συγκεκριμένη επιχείρηση.
- Κατανόηση των προτύπων και σημείων αναφοράς της επιτυχίας.
Μέθοδοι
Μέχρι σήμερα έχουν εφαρμοστεί με επιτυχία διάφορες μέθοδοι κινήτρων, οι οποίες μπορούν να χωριστούν υπό όρους σε τρεις μεγάλες ομάδες:
- Κοινωνικά κίνητρα - κίνητρο προσωπικού.
- Εκπαιδευτικό κίνητρο.
- Αυτοκίνηση.
Θα αναλύσουμε καθεμία από τις μεθοδολογίες τους χωριστά
Κοινωνικά
Το κοινωνικό (εργατικό) κίνητρο είναι ένα σύνολο μέτρων που αποτελούνται από ηθικά, υλικά και επαγγελματικά κίνητρα για τους εργαζόμενους. Ο σκοπός αυτού του κινήτρου είναι να αυξήσει τη δραστηριότητα, την πρωτοβουλία και την αποτελεσματικότητα των εργαζομένων. Τα μέτρα που εφαρμόζει η διοίκηση για την ανάληψη ισχυρής δραστηριότητας του προσωπικού μπορεί να εξαρτώνται από τέτοιους παράγοντες:
- Σύστημα παροχής κινήτρων που εφαρμόζεται σε συγκεκριμένη επιχείρηση.
- Σύστημα διαχείρισης γενικότερα και διαχείριση προσωπικού ειδικότερα.
- Χαρακτηριστικά της επιχείρησης: επιχειρηματική γραμμή, αριθμός εργαζομένων, στυλ διαχείρισης, εμπειρία διευθυντών και άλλα.
Το κίνητρο των εργαζομένων μπορεί να επιτευχθεί με διαφορετικές μεθόδους:
- Οικονομικό (υλικό κίνητρο).
- Οργανωτική και διοικητική. Βασίζονται στην εξουσία (υποβολή σε κανονισμούς, σεβασμός της υποταγής κ.λπ.) και μπορεί να περιλαμβάνουν εξαναγκασμό.
- Κοινωνικο-ψυχολογική. Αντιπροσωπεύουν αντίκτυπο στους εργαζόμενους μέσω της ενεργοποίησης των αισθητικών πεποιθήσεων, των κοινωνικών συμφερόντων, των θρησκευτικών αξιών και άλλων πραγμάτων.
Εκπαίδευση
Το κίνητρο για εκπαιδευτικές δραστηριότητες για μαθητές και μαθητές είναι ο σημαντικότερος κρίκος της εκπαιδευτικής διαδικασίας. Τα σωστά διαμορφωμένα κίνητρα και οι σαφώς καθορισμένοι στόχοι της δραστηριότητας καθιστούν την εκπαιδευτική διαδικασία περισσότερο ουσιαστική και επιτρέπουν στους μαθητές να επιτύχουν καλύτερα αποτελέσματα. Κατά την παιδική ηλικία και την εφηβεία, εκδηλώνεται σπάνια εκούσια κίνητρα για μάθηση.Ως εκ τούτου, οι εκπαιδευτικοί και οι ψυχολόγοι έχουν αναπτύξει πολλές μεθόδους για να σχηματίσουν ένα βάρος της γνώσης μεταξύ των μαθητών. Τα εκπαιδευτικά κίνητρα αναπτύσσονται πιο συχνά χρησιμοποιώντας τις ακόλουθες μεθόδους:
- Δημιουργία καταστάσεων που προσελκύουν και ενδιαφέρουν τους μαθητές. Μπορεί να είναι συναρπαστικές εμπειρίες, διδακτικές ιστορίες βασισμένες σε παραδείγματα ζωής, ασυνήθιστα γεγονότα και πολλά άλλα.
- Συγκριτική ανάλυση των επιστημονικών αξιωμάτων και της καθημερινής τους ερμηνείας.
- Προσομοίωση επιστημονικών διαφορών, δημιουργία γνωστικής συζήτησης.
- Μια χαρούμενη εμπειρία επίτευξης και μια θετική αξιολόγηση της επιτυχίας.
- Δίνοντας τα γεγονότα στην καινοτομία.
- Ενημέρωση εκπαιδευτικού υλικού.
- Η χρήση θετικών και αρνητικών κινήτρων.
- Κοινωνικά κίνητρα.
Αυτοκίνηση
Τα αυτο-κίνητρα ονομάζονται μεμονωμένες μεθόδους κινήτρων, οι οποίες βασίζονται στις εσωτερικές πεποιθήσεις ενός συγκεκριμένου προσώπου: φιλοδοξίες και επιθυμίες, αποφασιστικότητα και σταθερότητα, αποφασιστικότητα και συνέπεια. Όταν ένα άτομο συνεχίζει να πηγαίνει προς τον στόχο του, παρά τα εντυπωσιακά εξωτερικά εμπόδια, αυτό είναι μια εκδήλωση αυτοκίνησης. Υπάρχουν διάφοροι τρόποι για να αναπτύξετε αυτοκίνηση:
- Οι επιβεβαιώσεις είναι ειδικά επιλεγμένες θετικές δηλώσεις που έχουν υποσυνείδητο αποτέλεσμα σε ένα άτομο.
- Η αυτο-ύπνωση είναι μια ανεξάρτητη επιρροή της προσωπικότητας στη διανοητική σφαίρα, που στοχεύει στο σχηματισμό νέων προτύπων συμπεριφοράς.
- Μελετώντας βιογραφίες σημαντικών προσωπικοτήτων. Λειτουργεί με βάση την αρχή "Αν μπορούσε, τότε μπορώ."
- Ανάπτυξη των προαιρετικών δεξιοτήτων.
- Η απεικόνιση είναι μια πνευματική αναπαράσταση και εμπειρία των επιτευχθέντων αποτελεσμάτων.
Συμπέρασμα
Σήμερα βρήκαμε ποια είναι τα κίνητρα και ποια συστατικά αποτελούν. Όπως μπορείτε να δείτε, τα κίνητρα είναι μια αρκετά ευρεία έννοια, η διαμόρφωση της οποίας συμβαίνει υπό την επίδραση πολλών παραγόντων. Και όλοι το χρειάζονται, γιατί η ανθρώπινη φύση είναι δομημένη με τέτοιο τρόπο ώστε να απορρίπτει πάντα την ανάπτυξη, χάριν της ηρεμίας της ζωής. Επομένως, αξίζει να μελετήσετε τον σχηματισμό κινήτρων για να είστε κύριος του σώματός σας και του νου σας και να μην σταθείτε ακίνητοι.